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企业政治关联与吸纳就业

徐艳; 袁奥博; 郝照辉 海南大学经济与管理学院; 海南海口570228; 中国信达资产管理股份有限公司广东省分公司; 广东广州510620; 西南财经大学金融学院; 四川成都611130
  • 政治关联
  • 吸纳就业
  • 雇佣水平
  • 制造业

摘要:使用2004年至2017年A股制造业上市公司数据,在基于科布-道格拉斯函数评估企业雇佣水平的基础上,实证分析了企业政治关联与吸纳就业的问题。研究结果表明,企业政治关联会显著提高雇佣水平,该结果具有稳健性和一致性,且二者存在前因后果的关系;但企业政治关联在国有、高盈利、高偿付能力和大规模的企业中,更能显著提升提高企业的雇佣水平。

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