摘要：高职院校公共关系管理存在着'全员公关'的理念淡漠、'重外轻内'、'重传播轻管理'的公关意识明显等问题。有必要开展有效的公共关系管理,推行全员公关教育,培育员工的主人翁意识和全局意识,增强员工的凝聚力和归属感,形成浓厚的公关氛围,协调好学校内部和外部的各种关系,形成一个内部团结和外部和谐统一的发展环境,塑造良好的学校形象,迅速提升高职院校的核心竞争力,保障学校的可持续发展。