中外管理杂志简介

《中外管理》杂志是国内最早大力推介海尔管理经验、最早大力推介彼得•杜拉克管理思想、最早大力推介彼得•圣吉《第五项修炼》、最早大力推介吉姆•柯林斯《从优秀到卓越》的财经媒体。2005年底，由龙源期刊网主办的"2005年度报告暨期刊发展论坛--期刊网络传播数据分析排行会"上，龙源首次了中文期刊网络阅读亚洲排行前100名的刊社名单，本刊在1300多个备选媒体中，获得亚洲总排行第46名，并在该榜的管理财经类杂志中名列第一。国家新闻出版总署、中国期刊协会、北京市新闻出版局领导向获奖刊社颁发了证牌。荣获中文核心期刊(2004)、中文核心期刊(2000)、中文核心期刊(1996)

《中外管理》经济管理类刊物。介绍中外企业管理的理论和经验，研究企业面临的环境变化和最新出台政策，探讨管理中的实际问题。《中外管理》杂志是国内极具影响力的、具有专家级水准的企业管理专业杂志。《中外管理》杂志于1991年创刊，发起人为新中国国防事业的"两弹之父"--钱三强先生，策划人和创办人为我国著名管理学家、《中外管理》杂志社社长兼总编--杨沛霆教授。"理念"是《中外管理》杂志的旗帜，因为我们相信："理念决定命运。"所以，《中外管理》的一贯追求和一贯追求和特色是："理念领先，思路领先，战略先"!只要您对企业管理有兴趣，就能从中获取通俗、务实、前沿的管理精髓。它不会过时，因为它刊载的是知识，而不是新闻：它不会难懂，因为它告诉您的是办法，而不是论文；它不会浪费您的时间，因为它的编者深知经营者的时间何等宝贵。

中外管理杂志特色

①作者（包括编者、译者、机构作者等）为三人以上时，仅列出第一人，使用“等”予以省略。

②请在正文前提供中文论文摘要200-300字，关键词3－5个。

③参考文献，用于说明文中引文的出处，一律放在文末。

④文题：应简明扼要，能准确反映文稿的主题，不使用非公知公认的缩略语，中文文题一般以20个汉字以内为宜。

⑤编辑部保留对稿件的编辑、删改权利，如有特殊需求，请在稿件上说明。