时间:2022-05-05 02:51:22
序论:写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隐藏在内心深处的真相,好投稿为您带来了七篇学校合同范文,愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂,助力您的创作。

乙方:
甲、乙双方根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》和《房屋建筑工程质量保修办法》,现将学校办公室和教师住房的维修承包给乙方并达成如下几点:
一、维修工程要求:
1、乙方和甲方维修合同签订后,在条件容许的情况下,组织人员或设备进行维修,维修完毕邀请甲方验收。
2、对已入住的教师住房维修,要求维修完毕后住户和学校负责人签字认定。
3、施工期间安全方面由乙方自己负责。
二、维修工程内容:
学校办公室一间隔墙:
6.67×3.35×145-3.6×2×145=5436.00(元)
教师住房一间吊顶:
3.2×7.2×50-2×120=1390.00(元)
合计:6826.00元(房屋维修合同)
说明:具体根据完工后实际收方增减。
本合同一式三份,甲、乙双方各一份,财务报账1份。
甲方(签字):
甲方(聘用单位): 乙方(受聘人员):
法定代表人: 居民身份证号码:
甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
一、保安人员的工作职责
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门房管理,把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
4、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。地点在校保安值班室。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,定时开关校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的,必须持有学校专用的请假单。否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生,必须在确认学生身份后才可进入,并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门,上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。
10、在上学、放学时段(特别是下午、晚自习放学),保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象,应予劝阻,对严重影响学校教育教学秩序的,有责任报告110,并协助110处理有关事情。禁止在校门口摆摊设点,禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放,保证校大门口的畅通无阻。校门通堵塞时,应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。
12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。
二、保安人员的工作报酬
乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币 元整。
三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任
1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。
2、工作失职造成守护目标损失。
3、工作散漫、不负责且屡教不改。
4、当班期间擅自离岗。
5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同。
五、本合同未尽事宜由双方协商解决。
六、本合同一式四份。甲乙双方各执二份。从签订之日生效。
甲方(公章) : 乙方(签字):
甲方(用人单位)
用人单位名称:电话:
用人单位住所:栖霞区
法定代表人:乙方(劳动者)
姓名:_马远贵_性别:---_男___出生年月:---_______年月
日
文化程度:---_________户籍所在地址:---_______---_________-;--_________-___________
居民身份证号码:---___________---__________联系电话:---__________---___________
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限:
甲乙双方约定按下列方式确定“劳动合同期限”:
以完成学校安排的工作任务为劳动合同期限,自_xx_年_9_月_1_日起至_xx年__1月_24_日止完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日,
(即_xx/xx__学年第_一_学期)。
二、工作内容及要求
1、乙方根据甲方要求,经过协商,从事学校服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。(具体工作由乙方所在工作部门规定)
2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定-,平均每周工作四十小时:
甲方实行每天________小时工作制。(月工作15天)
四、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。
1、甲方承诺每月__30__日为发薪日,月工资为____元。
2、乙方病事假期间,甲方扣除工资的标准为___月工资/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇:
端午、中秋、春节教师福利的一半。
2、甲乙双方需要约定的其它事项:
六、劳动合同终止的条件
(一)经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:
1、劳动合同期满的;
2、不胜任工作,不能完成规定的任务,工作完成不及时,质量不到位;
3、不服从学校管理,不遵守相关内部规定。
4、其他违规行为。
(二)有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:
1、劳动合同期满的;
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
4、甲方被依法宣告破产的;
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
6、法律、行政法规规定的其他情形。
7、非全日制劳动合同。
七、其他
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2、本合同于_xx_年_9_月_1日生效,工作任务完成日为劳动合同终止日。
部门负责人签名:__________________乙方签名:________
出租人:____________
承租人:____________
为解决校舍困难,确保教育教学工作的正常进行,承租人提出租用出租人的房屋办学。经双方协商,达成如下协议:
第一条 承租人租赁出租人的房屋办学。所租赁房屋座落在________________,共____间(其中教室____间、寝室____间、食堂____间、……),建筑面积________,房屋质量____________,无安全隐患。
第二条 租赁期限:自____年____月____日至____年____月____日。
第三条 租赁房屋用途:租赁房屋只能用于办学。要改变租赁房屋用途必须经出租人同意。
第四条 租金(大写)____________________________________________________。
第五条 租金的支付期限与方式:__________________________________________。
第六条 租赁期间,承租人负责支付出租房屋的水费、电费、煤气费、电话费、电视收视费、卫生费和物业管理费等。
第七条 租赁房屋的维修及费用承担
出租人维修的范围、时间及应承担的费用:____________________________________。
承租人维修的范围及应承担的费用:__________________________________________。
第八条 租赁房屋的装修改善及增设他物
出租人允许(或不允许)承租人对租赁房屋进行装修改善或增设他物。装修改善或增设他物的范围是:____________________________。
租赁合同期满,租赁房屋的装修改善或增设他物的处理:________________________。
第九条 出租人允许(或不允许)承租人转租租赁房屋。
第十条 定金(大写)________________________元。承租人在________前交给出租人。
第十一条 合同解除的条件
有下列情形之一的,出租人有权解除本合同:
1.承租人不交付或者不按约定交付租金达____个月以上;
2.承租人所欠各项费用达(大写)____________________元以上;
3.未经出租人同意,承租人擅自改变出租房屋用途的;
4.承租人违反本合同约定,不承担维修责任致使房屋被损坏,不能作为校舍使用的;
5.未经出租人书面同意,承租人将出租房屋进行装修改善和增设他物的;
6.未经出租人书面同意,承租人将出租房转租给第三人的;
7.承租人在出租房屋进行违法活动的;
8.其他约定的解除合同的情况。
有下列情形之一,承租人有权解除本合同:
1.出租人迟延交付出租房屋,影响学校正常秩序的;
2.出租人违反本合同约定,不承担维修责任,使承租人无法继续使用出租房屋的;
3.其他约定的解除合同的情况。
第十二条 合同期满,承租人返还房屋的时间是:______________________________。
第十三条 违约责任:______________________________________________________。
第十四条 合同争议的解决方式
本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第____种方式解决:
1.提交____________仲裁委员会仲裁;
2.依法向____________人民法院起诉。
第十五条 其他约定事项:____________________________。
出租人:______(签名或盖章) 承租人:_______(公章)
地址:____________________ 地址:_________________
法定代表人:________(签名) 法定代表人:___(签名)
委托人:________(签名) 委托人:___(签名)
合同签订时间:________年____________月____________日
附:
1.本合同范本只是提纲竿领地列出了学校租赁校舍合同应当约定的条款,当事双方可以根据实际情况作出更为详尽更加具体的约定。但不管怎么表述,合同的内容必须符合《中华人民共和国合同法》和相关的教育、房屋租赁的法律法规以及现行政策的有关规定。
甲方:辛家寨初级中学(以下简称甲方)
乙方: 王富强 (以下简称乙方)
为了确保辛家寨初级中学垃圾能及时清运,有效防止环境污染,创造整洁、舒适的良好环境,确保参训学校的全体师生正常开展各项社会实践活动,甲方聘用乙方清理基地的垃圾等保洁工作。甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订如下合同:
第一条:项目内容及服务地点
项目内容:辛家寨初级中学垃圾清运服务。
服务地点:辛家寨初级中学
第二条:项目要求
1.甲方向乙方购买垃圾清运服务,乙方负责清运基地的生活垃圾。
2.乙方负责按照甲方的工作要求完成服务工作。
3.乙方负责完成甲方整个校园区域的所有生活垃圾清运工作
4.甲、乙双方应共同遵守本协议所有规定,若有违约,违约方须向对方支付1000元违约金。
第三条:双方权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1.甲方负责划分卫生区域及指定垃圾存放点,乙方应到指定垃圾存放点清运垃圾。
2.甲方按本合同约定向乙方支付项目服务费。
(二)乙方的权利和义务
1.乙方负责派遣垃圾清运工作人员,负责承担甲方垃圾清运工作。
2.乙方负责提供派遣的工作人员应热爱本职工作,不怕赃累。
3.乙方派遣人员必须严格遵守甲方各项安全管理规定,做到严格履职、文明履职。
4. 乙方派遣的工作人员如在工作期间遇到突发事件或发现可疑人、事、物或其他信息,应及时上报或报警。
5. 乙方负责在清运过程中所使用的车辆。
6. 乙方自行寻找垃圾处理地点,在运输过程中防止垃圾泄露,并按相关规定进行相关处理,甲方不予指定,乙方对因垃圾处理带 来的任何纠纷自行处理。
7、乙方在清运垃圾时所发生的一切不安全意外事故均由乙方承担。
8、乙方在接到甲方清运通知时必须按规定时间内清运,同时注意在清运过程中的环境保护。
9、乙方清运过程中的人员和车辆由乙方自行控制,要保证垃圾及时,快速清运。另外因乙方消极怠工,不按时按量装运污水,甲方有权对此进行处罚。
第四条:服务费用及支付方式
1.服务费标准:
(1)2020年9月1日至2021年6月30日,甲方支付乙方垃圾清运费为8640元(2020年9,10,11,12月2021年1, 3,4, 5、6月,每月4次每次240元)
(2)从2020年9月1日起,甲方按月支付乙方垃圾清运服务费人民币为元。
2.支付方式:乙方每年向甲方提供上年度服务费的正式发票,甲方按月现金支付乙方服务费。
第五条:合同期限
本合同自2020年9月1日起至2021年6月30日止。合同期满后,双方若同意续约,则需另行协商签订书面合同。
第六条:本合同在履行过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条:本合同一式叁份,甲方执贰份,乙方执壹份,均具同等效力。本合同经甲、乙双方盖章、法定代表人签章之日起生效。
甲方(公章):辛家寨初级中学乙方 (签章):
经办人:法定代表人(签章):
地址:辛家寨初级中学 地址:
聘用对象(乙方): 身份证号:
因甲方工作需要,甲方同意聘用乙方为舞蹈教师。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经甲乙双方友好协商,特签订合同如下:
一、聘用期限:
自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止,甲方聘请乙方担任舞蹈教师。
二、报酬:
1、每月根据课时数结算课时费,课时费标准:每节课 元。
2、奖励:根据教师教授舞蹈班学员人数,发放奖金,标准: 学员人数达到 人,每月奖励 元人民币 学员人数达到 人,每月奖励 元人民币
三、双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1. 依据教学需要制订管理规章制度规范乙方;
2. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的授课课时数;
3. 甲方因故需停课,需提前通知乙方;
4. 在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作,可解聘乙方,合同即行终止;
5. 乙方有下列情况之一,甲方有权解聘乙方: 共 1 页
(1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度;
(2) 乙方不服从甲方工作安排;
(3) 乙方工作中严重失误,导致重大安全事故;
(4) 乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响;
(5) 乙方私自在本培训中心外带教本中心学生。
(二)乙方的权利和义务
1.热爱教育事业,严格遵守培训中心规章制度,遵纪守法;
2. 服从甲方工作安排,认真履行职责,自觉遵守甲方的工作纪律;
3. 按时上下课,并登记考勤;
4. 乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。(须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方,甲、乙双方经协商后可解除合同。否则,甲方有权扣发乙方的当月酬金。)
四、其他
1. 试用期为半个月(两个星期),试用期不包括在合同期限内,试用期间由甲方带教、指导乙方;
2. 合同期满如愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘需经甲、乙双方协商一致后重新签定合同;
3. 本合同一式二份,经双方签字(盖章)后立即生效。
甲方:________________________学院
乙方:________________________
为加强用工管理,保障临时工的合法权益和学院的利益,根据《玉溪师范学院录聘人员实行合同制管理的办法》(试行)及相关法律、法规的规定,按照平等自愿,协商一致的原则,签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。
第一条 劳务合同期限:
本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期限为壹年。
第二条 工作岗位:
甲方根据工作需要,安排乙方从事________________ 岗位工作。(具体工作任务等见合同附件)
第三条 工资待遇:
1.根据《学院录聘人员实行合同制管理的办法》(试行)中不占编制合同制人员工资标准相应条款,乙方在劳务期间的工资为 元/月(大写:________________________ ),在完成当月工作任务的下月发放。
2. 按相关规定为乙方交纳意外伤害保险及其它单项保险(具体险种)
第四条 权利义务:
(一)甲方权利
1.甲方有权对乙方进行管理教育,检查督促乙方完成规定的岗位工作任务。
2.甲方根据工作需要有权调整乙方的工作岗位。
(二)甲方义务:
1、甲方有义务对乙方宣传国家法令、法规和介绍甲方有关工作制度以及相关管理规定,对乙方进行思想政治与遵纪守法教育、安全生产及职业道德教育。
2、按时支付乙方的报酬,按规定代扣意外伤害保险及其它单项保险。
(三)乙方权利:
1、乙方对甲方在劳务合同和岗位责任外的其他不合理要求可提出意见,必要时有权拒绝操作。
(四)乙方义务:
1.遵守国家法律、法规;遵守学院的规章制度,服从甲方的工作安排。
2. 乙方应为甲方保守商业秘密。
3.认真履行工作职责、团结协作、遵守劳动纪律,按时上下班,完成岗位工作任务。
第五条、解除劳务合同
1. 乙方不服从安排或不胜任岗位工作;
2. 违反规章制度,工作出现过错、事故,给甲方造损失和影响的;
3. 多次迟到、串岗、溜岗,连续旷工二天以上的;
4. 有弄虚作假、打架斗殴,酗酒闹事、赌博和触犯法律行为的;
5. 甲乙双方因特殊原因提出,甲乙双方同意解除劳务合同的。
第六条、违约责任:
1. 乙方违反规定和违反操作规程给甲方造成的经济损失,甲方有权按责任比例追究乙方必要赔偿,若造成工伤事故,由乙方负责,同时根据学院的规章制度,给予乙方必要的纪律外分,直至解除本劳务合同。
2. 甲方违约或侵害乙方权益,并因此造成乙方损失的,乙方有权提出赔尝要求。
3. 乙方因违纪、拒聘等无法履行劳务合同被解除或提前终止劳务合同的,对造成经济损失的,乙方给予经济赔偿。
第七条、有关事宜:
1、本合同附件为合同不可分割的一部分,与合同具有同等效力。
2、本合同自签订日起生效,期满自行终止。若需要双方协商可续签劳务合同。
3、本合同如有未尽事宜,应由双方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。
4、本合同于________ 年 月 日在________________ (地点)签订,一式三份,甲乙方各持一份,学院存档一份。