支部书记换届工作报告篇(1)

一、指导思想

以党的十七大精神为指针，以《中国共产程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》为依据，深入贯彻落实科学发展观和坚持民主集中制原则，着力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照德才兼备和群众公认的原则，选举产生新的一届机关党总支（党支部）班子，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为积极推进“和谐望城”建设提供坚强的组织保证。

二、方法步骤和时间安排

换届工作从5月17日开始至6月10日结束。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，机关党总支、党支部分别召开党员大会进行换届。换届时按照先总支、后支部自上而下的顺序进行。

具体分为三个阶段：

（一）准备、宣传发动阶段（5月17日—28日）

主要做好以下几项工作：

1、召开机关党总支（党支部）书记、组织委员会议。全面部署机关党总支（党支部）的换届选举工作，统一思想认识，明确专人分工负责，提出做好工作的具体要求。同时，对换届选举的业务工作进行培训。

2、搞好宣传发动。机关党总支（党支部）要自上而下地搞好宣传发动工作，通过召开有关会议，宣传基层党组织换届选举工作的重要意义。要以党课的形式，对党员进行一次《中国共产程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、民主集中制、党员义务和权利、以及换届选举的意义、计划要求等内容的学习教育，号召广大党员干部、入党积极分子以实际行动迎接换届选举工作。

3、认真起草好机关党总支（党支部）工作报告。机关党总支（党支部）要认真起草工作报告，实事求是地回顾总结本届党组织的思想、组织、作风建设和完成任期目标的情况，同时要研究制订下届党组织任期目标规划、措施。

4、向上级党组织呈报请示。机关党总支要起草关于换届选举的请示呈报上级党组织审批。内容主要包括：会议时间、地点、新一届党组织班子组成人员名额、选举办法等。

（二）召开党员大会(6月2日)

1、党员大会的主要任务。一是听取并审议机关党总支（党支部）的工作报告；二是选举产生新一届机关党总支（党支部）委员会。不设委员会的党支部直接选举产生支部书记。

2、机关党总支（党支部）委员会的名额及组成人员。根据上级有关规定和我局实际情况，机关党总支设委员5人，其中书记1人，副书记2人。党支部设委员3人，其中书记1人。党员不足7名的不设支部委员会，只设书记1人。

3、机关党总支（党支部）委员、书记、副书记的产生办法。机关党总支（党支部）委员会的选举，由上届机关党总支（党支部）委员会根据多数党员的意见提出候选人，候选人数应多于应选人数的20%，报上级党组织审查同意后，提交党员大会采用无记名投票的方式差额选举产生。不设委员会的党支部书记，由局机关总支委员会指派实行等额选举产生。

4、关于党员大会的主持。召开党员大会进行换届选举，会议由上届机关党总支（党支部）主持，并处理大会有关事务。党员大会的预备会议由上届机关党总支的委员会主持。

5、选举办法。机关党总支（党支部）进行换届选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效；被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选。选举均采用无记名投票的方式进行。

（三）办理报批手续和总结汇报阶段(6月3日以后)

主要做好以下4项工作：

1、向上级党组织呈报关于换届选举结果的报告（机关党总支、党支部在选举日之后两天内呈报)。主要内容包括：会议召开的情况、总结经验、新一届机关党总支（党支部）委员和书记、副书记的选举结果报批。

2、进行换届工作检查总结。机关党总支、党支部换届选举工作进行一次全面检查总结，对没有正当理由，随意拖延换届时间的应严肃对待和处理。对新选出的机关党总支（党支部）委员进行一次党务培训。

3、材料归档。机关党总支（党支部）要做好换届选举相关材料的立卷、归档等工作。

三、切实加强对机关党总支（党支部）换届选举工作的领导

1、领导重视，摆上重要位置。充分认识换届选举是加强基层党的建设的一项重要制度，是健全党内民主生活，保障党员民利的一项重要内容，是提高基层党组织战斗力的重要一环。尤其是总支、支部同时开展换届工作，要突出重点，把换届选举工作作为当前的中心工作之一，由总支、支部书记挂帅，分工一名委员具体负责。机关党总支要做到总揽全局，统筹兼顾，在抓好自身换届选举工作的同时，指导好所辖支部的换届工作，同时要科学合理安排好换届选举工作和业务工作等其它各项工作。

2、加强指导，精心筹备实施。机关党总支要加强对换届选举工作的指导，精心筹备，精心实施，突出把握好三个重点。一是制定好换届方案。机关党总支（党支部）要结合实际，精心制定切实可行的换届方案，确保换届工作有领导、有组织、有计划地进行。二是撰写好工作报告。机关党总支（党支部）要在广泛听取各方面的意见基础上，认真起草好书面的工作报告。工作报告既要全面，又要突出重点，成绩要肯定，问题要找准，目标要具体，措施要过硬。三是召开好党员大会。要严格按照召开党员大会的程序，认真做好报告工作和投票选举工作。要挑选政治素质好，熟悉换届选举工作业务的党员，担任计票和唱票的统计汇总工作，确保换届选举有序展开。

支部书记换届工作报告篇(2)

学校党支部换届选举方案一

一、指导思想

以 三个代表重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神，着眼于加强基层民主政治建设，真正把政治素质高、群众基础好、工作作风实、办事能力强的优秀党员选拔进党支部领导班子中，努力把我校建成校园美、教师优、学生乐、质量高的一流示范学校。

二、领导与组织

1.服从教育党工委的领导;

2.具体工作由现支部书记主持、负责。

3.依靠工会、党组织等群众的支持。

三、基本原则

1、严格按章办事。严格按照上级组织的部署，贯彻党的民主集中制原则，切实维护选举工作的严肃性、公正性和权威性。

2、党内外公认原则。在广泛听取党员群众意见的基础上确定候选人，让党员在浓厚的民主气氛中按自己的一致履行选举的权利。

3、公开公正公平原则。整个选举过程要达到最大的公开性和透明度，要主动接受党员、群众的监督。

4、充分发扬民主原则。要认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》，充分尊重党员主体地位，保障党员民主权利，以扩大党内民主带动人民民主，以增进党内和谐，促进学校和谐。

四、选举方式

主要采取公推直选的选举办法，即学校党组织的书记、副书记、委员等领导班子的成员候选人，有党员和群众公开推荐和党组织推荐结合的办法产生，并由党员大会直接投票选举产生党组织领导班子。

五、具体程序

(一)动员准备阶段

1、组织动员

(1)召开党支部委员会会议：学习研究公推直选文件精神;讨论制定党支部公推直选方案。

(2)成立换届选举工作领导小组。在教育局党委的知道和监督下开展工作，负责本党组织换届选举工作的组织领导。

(2)按照先党内后党外原则，广泛宣传公推直选工作：举行党员组织生活，组织党员学习讨论并完善公推直选方案;召开教工大会，宣传公推直选的意义、方法及要求，让群众了解公推直选方案，并听取意见。

(4)筹备相关材料。做好相关材料的准备工作。主要包括：上届党组织工作报告、有关通知、公告公示、会议材料等。

2、方案审批

(1)提出换届选举的请示。学校党支部以文件形式提出书面申请，请示中写清换届的根据、时间、下届委员的人数、结构、任职条件、换届选举方式、选举办法等。局党委对基层党组织提出的换届选举请示进行审批。

(2)换届选举工作方案审批。根据教育局党委关于基层党组织换届选举的通知要求，结合各自实际，制定具体的换届选举工作方案，报局党委审批。

3、学习宣传

在党员组织生活中，进一步组织党员学习换届选举工作相关文件，掌握换届选举有关知识;利用校园网络等阵地按党务公开的要求，及时公布公推直选进展情况。

(二)公开推荐阶段

1、公开推荐

(1)、公开任职条件，对新一届党支部成员人数、任职条件、候选人资格等，向全体党员和群众进行公布。

(2)、由龙岗区教育局党委推荐书记、副书记候选人的初步人选。学校向全体党员、群众党组织委员候选人的推荐公告，由群众公开推荐与党组织推荐相结合的办法产生党组织委员候选人初步人选。

(3)、进行资格审查。根据推荐结果，对初步候选人进行资格审查，并按照候选人差额不低于应选人数20%的比例确定候选人，报教育局党委审批。

2、确定候选人

(1)召开委员会议，在通过资格审查和满足班子结构需要的前提下，根据推荐得票情况，按不少于设定委员职数20%的差额比例确定候选人，列为考察对象。

(2)听取相关人选本人意见。

3、资格审查

按干部管理权限对委员候选人在学校党员、群众中进行德、能、勤、绩、廉方面的综合考察，考察合格者报龙岗区教育局党委审批。

(三)换届直选阶段

1、由上届党组织主持召开党员大会。

2、审议通过本届委员会的工作报告(草案)，党费(党员教育专项经费)收缴、使用及审查情况报告，工作报告决议(草案)等。

3、介绍新一届党支部候选人，并投票选举产生新一届委员会委员、书记。

(四)上报结果

1、党员大会选举结束后，召开新一届的党支部委员会会议。及时将选出的党支部书记、副书记名单和委员的分工情况，报请教育局党委审批。同事，做好换届选举工作所有文件资料的整理、归档和汇编工作。

4、公告教育党工委批复的新一届党支部委员、书记名单。(公告3天)

(五)工作总结阶段

1、可组织党员对公推直选工作进行满意度测评。

2、总结公推直选工作，填写上报公推直选情况统计表，新一届党支部委员进行分工，明确职责，研究下一阶段工作。

3、对选举材料进行整理归档。

学校党支部换届选举方案二

为贯彻落实党的十八大精神，积极推进党内民主建设，深入党内选举制度改革，探索扩大基层党组织民主的形式，切实加强和巩固党的基层组织建设，按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，结合通河小学的实际情况，制订通河小学党支部换届选举工作方案。

一、 指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，根据十八精神要求，推进中共通河新村小学党支部的党内民主建设，尊重党员主体地位，增强党员主体意识，保障党员民主权利，以党内民主带动学校的民主进程，巩固党的群众基础，增强党的执政意识，巩固党的执政地位，提高广大教师对学校党组织的公认度，进一步增强学校党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

二、基本原则

(1)坚持党的领导的原则;

(3)坚持民主集中的原则;

(4)严格按章办事的原则;

(5)德才兼备择优的原则。

三、组织机构

1、成立学校换届选举工作的领导小组。

组长：黄 浩

组员：王琰萍 李美萍

负责学校换届选举工作全过程的实施，及时向上级党组织上报情况，收集和整理资料等工作。

2、成立学校换届选举工作的工作小组。

组长：俞 丽

组员：崔 静 韩晨霞

负责学校换届选举工作全过程中的资料发放、收集等事务性工作。

四、人员设置

学校党支部现有党员15名，正式党员15名。按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，新一届通河新村小学党支部委员会设委员3名，其中书记1名，副书记1名。

五、换届选举工作的基本办法和步骤

本党支部班子公推直选从20xx年9月24开始至20xx年11月中旬结束，中间分七个阶段。

(一)准备阶段(9月24日-9月30日)

1、成立公推选举领导小组。

2、召开支委会、党员大会和学校网页，通报学校党支部换届选举事议。做到人人知晓，使广大党员、群众了解并且积极支持和参与校党支部领导班子公推直选活动。

3、根据学校的具体情况制定好具体实施方案，报上级党组织审定。

4、根据学校的实际情况认真撰写通河新村小学党支部换届选举的选情分析报告。

5、召开全体教职工大会，宣布局党委关于学校党支部换届选举的批复、校党支部公推直选工作方案。

(二)公推阶段(10月8日-10月17日)

1、公布新一届委员会名额、结构、条件以及公推候选人办法。

(公示时间为7天)。

2、召开全体党员和全体教师大会。

(1)宣读本届支委会任期工作报告。民主评议本届支委会的工作。

(2)组织开展党员公推、群众建议工作。

①党员推荐。全体党员采取无记名投票的方式推荐委员人选。党员推荐按照40%左右的差额比例进行。党员推荐5名候选人

发放党员民主推荐表及有被选举权的全体党员名册及基本情况信息表

②群众建议。按有关规定，我校全体教职工38名党员15名，群众不满30名，故所有教师参予无记名投票，建议委员人选。群众建议按照40%左右的差额比例进行。群众建议5名候选人。

发放群众民主建议表及有被选举权的全体党员名册及基本情况信息表。

3、进行资格审查。由本党支部对党员和群众推荐的委员人选进行汇总，并进行初步审查后，遴选出5名推荐人选，报局党委进行资格审查。

4、产生候选人初步人选。上级党组织在对推荐人进行资格审查合格后，按40%左右的比例(5名)确定为候选人初步人选，列为考察对象。

5、对等额选举的书记和副书记，如果出现推荐人数不满70%的特殊情况进行选情分析。

(三)考察阶段(10月17日-10月22日)

1、组织考察。由上级党组织派考察小组通过访谈等形式，对新一届支部委员初步候选人进行考察和民主测评。

2、确定候选人预备人选。由党支部根据上级党组织考察和测评情况，组织召开委员会扩大会议研究，拟定候选人预备人选4人(按20%的差额比例确定)。报上级党组织。

(四)公示阶段(10月22日-10月28日)

上级党组织向本届党支部下发关于确定新一届支部委员、书记候选人预备人选名单的批复，并公示7天公示后再报上级党组织批准。

公示一：新一届支部委员、书记、副书记候选人预备人选名单。

公示二：委员正式候选人。

(五)、正式选举阶段(10月30日-11月1日)。

公示三：选举时间、地点、方式。

1、召开全体党员大会，邀请部分群众代表列席。

①宣读党委关于新一届党支部委员正式候选人名单批复。

②候选人表态发言或回答党员群众提问。

③宣读、通过选举办法。

④推荐监票人和唱票人名单。

⑤选举(采用一次选举)。

发放中共上海市宝山区通河新村小学支部委员会换届选举选票

2、由工作小组收集、汇总选举情况。将选举结果上报上级党组织审批。

公示四：选举产生新一届执委会委员、书记。

(六)后续工作(11月2日-11月5日)

1、召开第一次委员会会议(待上级下达批复后)进行委员分工。

2、张贴新一届党支部委员名单的公告。

(七)总结归档(11月6日-11月10日)

1、做好整个换届选举工作的材料整理和归档工作。

2、新一届委员明确自己的责职，提出本届支部应该完成的总体任务和阶段目标。

五、候选人的条件

(一)党支部委员会成员候选人条件

1、思想素质较高，能坚定不移地贯彻落实党的路线方针政策，有一定的马克思主义理论和政策水平，自觉与党中央保持一致。

2、热心党建工作，熟悉学校业务工作情况，具有一定的学校教育教学管理工作经历，组织、协调和工作能力较强。

3、有强烈的事业心和责任感，有较好的敬业、奉献精神，能以身作则，起到模范带头作用。

4、坚持党性原则，清正廉洁，作风正派，秉公办事。有民主作风，密切联系群众，自觉接受党和群众的监督。

5、有3年以上党龄。

(一)党支部书记、副书记候选人条件

1、具有坚定的理想信念，坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，带头贯彻落实科学发展观，坚决执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，全面贯彻党的教育方针。

2、热爱党的工作，具有强烈的事业心和政治责任感，有较高的政策理论水平，有较强的组织领导能力;坚持原则，顾全大局，团结同志，作风民主，勤政廉洁，甘于奉献。

3、具有一定的学校教育教学管理工作经历，具有较丰富的党务工作经验，善于做思想政治工作，在党员和群众中有较高威信。

4、中学党组织书记应具有大学本科及以上学历，小学和幼教党组织书记应具有大学专科及以上学历。

5、有5年以上党龄。

六、工作要求

(一)加强领导，精心组织实施。试点单位的党组织要把这次换届选举作为推进学校民主进程、凝聚人心的一次机会，大力宣传发动党员和教职工积极参与。要认真研究制订换届选举的具体方案，方案要有针对性、可行性和操作性。严格程序，规范操作，始终做到公开、公平、公正。自觉吸收群众参与，真正把推荐权、选举权、监督权交给党员和群众。

支部书记换届工作报告篇(3)

一、指导思想和任务

这次乡镇党委换届的指导思想是：以邓小平理论、同志“*”的重要思想、党的十六届五中全会精神和同志关于构建和谐社会、建设社会主义新农村的重要指示为指导，以优化班子结构、提高班子成员素质、调整充实班子力量、强化乡镇党委统领功能为重点，以促进农业发展、增强农民收入、保持农村稳定、密切党群干群关系为目的，以乡镇党委班子稳定、干部稳定、思想稳定、增强乡镇工作的连续性为原则，根据乡镇经济状况、区域特色、发展要求有针对性地配备干部，努力把乡镇党委建设成为具有领导现代化建设能力的坚强领导集体，为促进全市农村经济发展和社会进步，完成全市农业和农村发展目标，建设富裕、民主、文明的社会主义新农村提供坚强的组织保障。

乡镇党委换届的主要任务是：严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》选举产生新一届乡镇党委领导班子，同时选举产生新一届乡镇纪律检查委员会，审查通过乡镇党委工作报告，制定本世纪初乡镇党委和经济社会发展目标。

二、时间要求和步骤

按照市委要求，这次换届共分六个阶段进行。初步定于4月初开始，5月底结束。

第一阶段：安排部署和宣传发动阶段（4月日前）。1、召开动员会，宣传换届工作的总体要求和有关文件精神。2、成立换届领导小组，制定选举方案。3、拟定代表名额及比例，报市委组织部批准。4、分层次培训选举工作人员。党委、支部都要选定1—2名人员进行专题培训。

第二阶段：拟定代表候选人阶段（4月日前）。各支部按照乡镇党委分配的代表名额，在充分征求党内外干部群众意见的基础上，召开党员大会进行推荐，拟定代表候选人，报乡镇党委审批。

第三阶段：选举代表阶段（4月底前）。乡镇统一拟定各支部党员大会选举办法，支部召开全体党员大会，按照《选举办法》选举出出席本乡镇党代会代表。

第四阶段：大会前准备阶段（5月日前）。1、起草工作报告，并递交市委组织部审查。2、议定乡镇党委委员候选人（含差额比例为20%）建议名单，报市委审批。

第五阶段：召开乡镇党员代表大会（5月日前）。1、各乡镇党代会召开时间报市委组织部，由组织部按乡镇准备情况统一安排。2、组织部首先选择一个乡镇进行换届试点。3、按日程进行选举。

第六阶段：总结阶段（选举后三日内）。将选举结果及选举工作总结报市委组织部，并做好有关资料整理归档工作。

三、关于工作报告的起草

在乡镇党代会上通过一个好的工作报告，对于明确发展思路，提出新一届党委任期内的奋斗目标和主要任务，凝聚人心，动员广大党员、群众为推进经济建设和精神文明建设而共同努力，具有重要意义。乡镇党委要把起草工作报告作为党代会召开前的一项重要任务抓紧抓好，党委要组织专门班子，党委书记要亲自搞调查研究，广泛征求各级组织、干部群众和专家的意见，报告初稿出来以后，乡镇党委要认真研究修改，印发下去反复征求意见。工作报告要突出自身特点，突出发展主旋律。总结评价上届工作要客观公正，既讲成绩又正视存在问题；制定今后奋斗目标，既要有总体要求，又要讲目标具体量化；既要明确任务，又要明确完成任务所采取的措施。特别要把届内为群众办实事、办好事写明确，使工作报告更加切合实际，鼓舞人心，真正成为新世纪继往开来、催人奋进的行动纲领。各乡镇党委工作报告在党代会前要报市委组织部审查。

四、关于代表条件和名额

要严格代表条件。代表应是农村党员中的优秀分子，能够认真贯彻执行党的路线方针政策，政治坚定，品德端正，公道正派，在农村政治、经济、文化等方面做出较大贡献，有群众基础，有参政议政意识和能力，能够代表本单位广大党员的意志。

按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，代表名额由乡镇党委根据《条例》规定，按照有利于党员了解和直接参与党内事务，有利于讨论决定问题的原则确定，具体数额为，以100为基数，每50名党员再增加一个名额。名额确定后，报市委批准。代表中要有各级领导干部、各类专业技术人员和先进模范人物，一般按60%、20%和20%的比例分配。按照“*”要求，可适当增加专业技术人员的比例。妇女代表和少数民族代表所占比例要占代表总数的10%以上。

五、代表、党委委员、纪委委员产生程序和选举方式

代表产生程序是：各单位通过各种形式，按照“*”的要求，认真听取党内外群众意见；按照分配名额。召开党员大会，进一步酝酿协商，民主推荐；党支部根据多数党员意见，确定代表候选人预备名单，报乡镇党委审查，乡镇党委原则同意后，由选举单位召开党员大会进行差额选举。代表候选人应多于应选人数20%。上届乡镇党委成员可分配到所属支部参加代表选举。

党委委员、纪委委员产生程序是：上届党委提出建议名单，报市委原则同意并经大会主席团审议后，交代表酝酿讨论，汇总代表意见，按照要采取的选举方式，确定候选人或预选人名单，提交大会选举。委员候选人的差额为应选人数的20%。

乡镇党委书记、副书记、纪委书记产生程序是：上届党委提出建议名单，报市委原则同意。在新的委员会选举产生后，交委员会酝酿讨论，采用等额选举方式，从当选的委员中确定候选人名单，由委员会选举产生。

党代会代表及党委委员、纪委委员的选举，可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举方式，也可以先采用差额预选选举办法，先进行预选，产生候选人名单，然后，进行等额正式选举。乡镇党委书记、副书记、纪委书记由党代会选出的党委委员、纪检委员实行等额选举的办法选举产生，选举都要采取无记名投票方式进行。

支部书记换届工作报告篇(4)

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届四中、五中全会精神，严格执行《》和《基层组织选举工作暂行条例》的规定，按照“民主、平等、竞争、择优”的原则，通过“公推直选”的方式，进一步扩大基层民主，充分调动党员、群众参与基层民主建设的积极性，选准配强新一届村级党组织领导班子，真正把村级组织建设成为“三个代表”重要思想的组织者、实践者、推动者，实现好、维护好、发展好广大农民群众的根本利益，为农村的改革、发展、稳定提供坚强的组织保证。

二、新一届村党支部的职数设置和结构要求

1、村党支部的职数设置：村党支部设委员3—5名，其中书记1名，委员2—4名；一般不设置副书记。各村的委员职数由乡镇办党委根据实际情况自行决定。

2、村党支部的结构要求：党支部委员年龄一般应在50岁以下；一般应具有初中以上学历（含初中）。支委委员中一般应有1名女同志，民族村党支部班子一般应有1名少数民族同志。

三、选举方法、步骤和时间安排

1、公推候选人（3月上旬）。

支部选举公告，动员党员自荐，参与支部书记或委员的竞选。村民代表、党员联席会议采取无记名投票的方式，在党员自荐人中分别推出支部书记和委员初步候选人。初步候选人人数一般按应选人数差额1─3名确定。乡镇办事处党委要对初步候选人进行资格审查。资格审查的具体细则由乡镇办事处党委自行制定，但应把握以下几个方面的原则：凡未履行党员义务的、两年内受党纪处分（包括正在受组织审查的）的、两年内违反计划生育及其条规的、参与活动或搞封建迷信活动的应取消其初步候选人资格。乡镇办事处党委应在最大范围内将通过资格审查的初步候选人进行不少于3日的公示。公示期满后乡镇办事处党委向各村支部党员大会提出符合资格条件的支部书记和委员正式候选人建议人选。书记和委员的建议人选人数一般按应选人数差额1─2名确定。

2、直接选举（3月中旬）。

召开支部党员大会，讨论确定支部书记和委员正式候选人。组织正式候选人与党员见面，介绍正式候选人简历、工作情况。支部书记正式候选人一般要在党员大会上作竞职演讲，并回答党员提出的问题。委员正式候选人一般应在大会上作表态性发言。正式选举分为两个环节：一是党员大会首先对支部书记进行直选，获赞成票过半数的当选为书记。二是在支部书记产生后，进行委员选举。落选的支部书记正式候选人作为委员正式候选人参加委员选举。支部委员职数设置为3名的，取获赞成票过半数的前2位；设置为5名的，取获赞成票过半数的前4位。

对因身体原因或外出未归不能参加换届选举的党员，应向支部办理请假手续。请假的党员报乡镇办事处党委换届工作领导小组批准，可不计入应到会人数之内。

直选未能产生新一届支委会的，按所缺职数差额一名的办法，以得票多少从高到低确定复选候选人，随即由党员大会选举产生所缺职位。

四、加强组织领导

各乡镇办事处党委是村党支部换届选举工作的直接领导者和组织者，对每个村的换届选举工作的所有具体事项和细节都要高度重视。

1、做好前期准备工作。各乡镇办事处党委要认真组织学习《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》。成立农村党支部换届工作领导小组。组建各村选举工作指导组，明确一名副科级党员领导干部任驻村指导组组长，培训好指导组成员。要制定具体的选举工作实施方案，进行具体安排部署，并报市委组织部组织科备案。同时，要认真做好上一届支部班子任期财务审计工作，并将审计结果在村民大会、党员大会上进行公布。

支部书记换届工作报告篇(5)

常用文书参考样式

中共××局××支部委员会

会议主持词

主持人：×××

××年×月×日

各位委员：

今天应到会委员××名，实到会委员××名，因病因事请假的委员××名，符合规定人数，可以开会。

今天的会议议程共有四项：

一是讨论通过《关于召开党员大会进行换届选举的决定（草案）》；

二是研究党员大会部分党员不计算在应到会人数之内名单；

三是布置做好召开党员大会的有关准备工作。

首先进行第一项议程：讨论通过《关于召开党员大会进行换届选举的决定（草案）》。

（宣读《关于召开党员大会进行换届选举的决定（草案）》）

请大家发表意见。……没有（或意见发表后）。现在进行表决：

同意的请举手。……请放下。

不同意的请举手。……没有（或请放下）。

弃权的请举手。……没有（或请放下）。

一致通过（或通过）。

下面进行第二项议程，研究党员大会部分党员不计算在应到会人数之内名单。

经过摸排，我支部现有正式党员××名，其中，具有表决权的党员××名。现有①患有精神病或因其它疾病导致不能表达本人意志的正式党员××名，分别是××（姓名）；②长期外出经联系本人确定无法参加选举的正式党员××名，分别是××（姓名）；③因被依法留置、逮捕，被党组织中止其选举权和被选举权的正式党员××名，分别是××（姓名）；④年老体弱、卧床不起和长期生病、生活不能自理的正式党员××名，分别是××（姓名）；⑤工作调动、外派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上，按规定应转走正式组织关系而没有转走的正式党员××名，分别是××（姓名）；⑥党内法规和法律规定的其他可以不计算在应到会人数之内情形的正式党员××名，分别是××（姓名）。不计算在党员大会应到会人数之内的正式党员共××名。能够参加党员大会的正式党员××名，其中有表决权的××名。

同意以上人员名单的请举手。……请放下。

不同意的，请举手。……没有（或请放下）。

弃权的，请举手。……没有（或请放下）。

一致通过（或通过）。

会后，我们将向机关党委报送党员大会部分党员不计算在应到会人数之内的请示。

下面进行第三项议程：布置召开党员大会的各项准备工作，明确党组织班子成员分工，共同抓好筹备工作。

（具体内容略）

今天会议议程全部完成，散会

中国共产党××局××支部委员会

关于召开党员大会进行换届选举的决定

（草案）

一、时间地点

根据《中国共产党章程》的有关规定，中国共产党×局×支部委员会决定于××年××月××日在××会议室召开党员大会进行换届选举。

二、大会议程

1、听取和审查××局××党支部委员会的工作报告；

2、选举××局××新一届党支部委员会。

三、支部号召

党支部号召全体党员积极行动起来，认真贯彻执行党的基本路线，团结广大群众，做好本职工作，振奋精神，开拓进取，以优异成绩迎接党员大会的胜利召开。

中国共产党

××局××支部委员会

××年××月××日

关于召开中国共产党

××

局××支部

党员大会的请示

中共恩施市××机关委员会：

我支部现有党员××名，预备党员××名。本届支部委员会于××年××月换届选举产生，到今年×月任期届满。根据《中国共产党章程》等有关规定，拟于今年××月召开党员大会进行换届选举。现就换届选举有关事项请示如下：

一、时间地点

拟于××年××月××日在××地召开。

二、主要议程

1、听取和审查××局××党支部上一届支部委员会的工作报告；

2、选举

××局××党支部新一届支部委员会。

三、新一届支部委员会委员和书记（副书记）的名额、构成及产生办法

新一届支部委员会拟设委员××名，拟提名候选人××名，

差额××名，差额比例××％；拟设书记1名，拟提名1名（副书记参照类推）。由党员大会推荐产生候选人初步人选名单，上报机关党委经批准后，提交支部党员大会审议并选举。在党员大会上，采取无记名投票方式，差额选举产生新一届支委会。

当否，请批示。

中国共产党××

局××支部委员会

××××年×月×日

关于中共××

局××支部党员大会

部分党员不计算在应到会人数之内的情况说明

中共恩施市××机关委员会：

我支部拟于××年××月××日召开党员大会进行换届选举。支部共有正式党员××名，预备党员××名，经认真核实，有××名正式党员不能出席大会，建议不计算在应到会人数之内。具体情况如下：

一、年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的党员××名

×××患

××病；×××

患××病。

二、长期外出经联系本人确实无法参加选举的××名

××在

××地经联系不能到会；

三、患有精神病或者其他疾病导致不能表达本人意志的××名

××患

××病不能表达本人意志；××患

××病不能表达本人意志。

（对照6种可不计入应到会党员人数的情形依次说明）

中共××

局××支部委员会

××××年×月×日

××局××党支部

党员推荐候选人初步人选会议

主持词

各位党员：

根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和上级党委的指示精神，我单位党支部委员会任期届满，需要进行换届选举。今天我们在这里召开支部党员大会，推荐产生党支部委员会委员、书记、副书记候选人初步人选。

今天的会议一共三项议程，下面依次进行：

一是通过应参会党员人数。

我支部共有正式党员××名。经支部摸底排查并经支委会研究，报×××机关党委同意，我支部×××、×××等××名正式党员属×××（对应六种）情况不能参加选举，这些正式党员可以不计算为应到会人数。大家是否同意，请发表意见。……没有（或意见发表后），下面请党员进行表决。

同意以上××名正式党员不计算为应到会人数的，请举手。……请放下。

不同意的请举手。……没有（或请放下）。

弃权的请举手。……没有（或请放下）。

一致通过（或通过）。

请工作人员清点到会党员人数。

（清点人数并报告）

今天应到会正式党员××名，实到会××名，超过应到会人数的五分之四，符合规定人数。

下面进行第二项议程，宣布新一届党支部委员会班子职数配备。

经支部委员会研究，并报机关党委批复，本次支部委员会委员、书记、副书记名额和构成为：设委员×名，拟提名推荐×人，差额×人，差额比例为××％；设书记1名，拟提名推荐1人（设副书记1名，拟提名推荐1人）。

下面进行第三项议程，推荐新一届党支部委员会委员、书记、副书记候选人初步人选。

首先，经推选：×××同志为监票人，×××，×××同志为计票人、唱票人。

请监票人检查票箱并领取和分发推荐票，报告发出推荐票数。

下面开始投票，先由监票人、唱票人、计票人投票，然后党员依次投票。

（投票结束后）

请监票人清点推荐票，并将收回的推荐票数报告主持人。

根据监票人报告，发出推荐票××张，收回推荐票××张，收回数等于（或少于）发出数，本次推荐有效。

下面请唱票人唱票、计票人计票，监票人监督计票。

请监票人报告计票结果。

根据计票结果，××同志作为书记候选人初步人选得推荐票××张；××同志作为副书记候选人初步人选得推荐票××张；××同志，××同志作为委员候选人初步人选得推荐票××张。××同志得推荐票数超过参加推荐人数一半以上，确定为新一届××党支部书记候选人初步人选；××同志得推荐票数超过参加推荐人数一半以上，确定为新一届××党支部副书记候选人初步人选；××同志、××同志得推荐票数超过参加推荐人数一半以上，确定为新一届××党支部委员候选人初步人选。会后我们将及时将推荐结果呈报给机关党委。

（得票超过推荐票一半以上的人数不足的，进行第二轮推荐，缺额人选在其他得票数多的被推荐人中另行推荐产生；若推荐票高度集中，只推荐产生与新一届支委成员等额的候选人初步人选，应按照本次换届要求，进行第二次推荐产生所需差额比例的候选人初步人选）

民主推荐票样

（印制推荐票时按照职数把委员、书记、副书记印在票上）

××局××党支部委员、书记、副书记

推

荐

票

（民主推荐票）

被推荐人姓名

推荐职务

书

记

副书记

委

员

委

员

委

员

委

员

1、本次应等额推荐党支部委员

人，其中书记1人、副书记

人、委员

人。每一职位推荐不得超过应推荐人数，否则推荐无效；

2、不推荐同一人担任两种职务；

3、无法辨认或乱写乱画的推荐票无效。

中共×局×支部委员会

××××年××月××日

××局××党支部

委员候选人初步人选推荐情况的请示

中共××局机关委员会：

经支委会讨论，决定新一届支委会由×人组成，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，我支部于××年×月×日召开党员大会进行民主推荐选举，参会党员应到××人，实到××人。发放支委会委员推荐票××张，收回推荐表××张，其中有效票××张,无效票××张，弃权票××张。推荐支委会委员候选人初步人选得票情况如下：

支委会候选人初步人选得票情况

姓名

推荐职位

得票数

书记

副书记

委员

委员

委员

委员

根据选票结果，将××、××、××、××、××推选为新一届支委会候选人初步人选（含20%的差额），其中，××为书记候选人初步人选，××为副书记候选人初步人选。

妥否，请批示。

中共××局××支部委员会

××年×月×日

××支部党员大会选举办法

（草案）

一、根据《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》以及有关规定，制定本选举办法。

二、新一届党支部委员会由党员大会选举产生。选举工作由党支部委员会主持；选举工作中的重大问题由党支部委员会集体讨论决定。

三、大会选举采用无记名投票方式进行。选举实行差额选举，委员候选人的差额比例不低于20%。经××机关党委批准，××新一届党支部委员会委员候选人×名，应选×名，差额×名。

四、大会选举，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，方可进行。收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。

五、出席本次党员大会有选举权的党员，有权对每位候选人投赞成票、不赞成票、弃权票或另选他人。投赞成票的，在候选人姓名左方的空格栏内划“√”；投不赞成票的，在候选人姓名左方的空格栏内划“×”；投弃权票的，不划任何符号。如另选他人，请在另选人栏内写上另选人的姓名，并在其姓名左方的空格栏内划“√”，不划“√”的视为无效；弃权的，不能另选他人。每张选票所选的人数，等于或少于规定应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票。

六、因特殊情况不能填写选票的，可由本人委托他人，因故未出席会议的选举人不能委托他人选票。

七、选举设监票人×名，唱票人×名，计票人×名。监票人在党支部委员会领导下，对选举全过程进行监督，唱票人、计票人在监票人的监督下进行工作。

八、会场设×个票箱，投票顺序为：监票人、唱票人、计票人先投票，然后按照顺序组织党员投票。

九、选举结果，候选人得赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选；如果得赞成票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多的当选；如遇票数相等不能确定当选人时，应在票数相等的候选人中重新投票选举，得票多的当选。如果得赞成票超过半数的候选人少于应选名额时，不足名额可以在得赞成票未超过半数的候选人中重新选举产生。

十、选举结果由监票人向大会报告，当选名单由会议主持人宣布。

十一、本选举办法经本次党员大会通过后生效。未尽事宜，请示机关党委决定。

××支部党员大会主持词

主持人：×××

时间：××年×月×日

各位党员：

今天召开××支部党员大会。会议开始之前，我们先确定应到会党员人数。我支部共有正式党员××名。经支部摸底排查并经支委会研究，报×××机关党委同意，我支部×××、×××等××名正式党员属×××（对应六种）情况不能参加选举，这些正式党员可以不计算为应到会人数。

各位党员，根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和上级党委的指示精神，党支部委员会任期届满，需要进行换届选举。今天我们在这里召开党员大会，选举产生党支部委员会委员。请工作人员清点到会人数。

（清点并报告）

今天应到会正式党员××名，实到会××名，超过应到会人数的五分之四，符合规定人数，可以开会。下面，我宣布：××党员大会现在开始。

请全体起立，奏（唱）国歌。（国歌完）请坐下。

今天会议正式议程有五项：

一是听取和审议×××同志作党支部委员会工作报告；

二是审议通过党员大会选举办法（草案）。

三是审议通过委员、书记、副书记候选人人选。

四是选举新一届中共××支部委员会。

五是新当选书记发言。

同意上述议程的请举手，……请放下。

不同意的请举手。……没有（或请放下）。

弃权的请举手。……没有（或请放下）。

一致通过（或通过）。

首先进行第一项议程：

请×××同志代表上一届支部委员会作工作报告。（大家欢迎）

（报告毕）。

刚才同志们已经听取了×××同志代表上届党支部委员会作的工作报告，现在进行第二项议程，分组审议通过大会选举办法（草案）。

请××同志宣读大会选举办法。

…………

请各位同志提出意见(稍停)，如没有意见(或意见发表后)，现在进行表决：

首先请会场进行表决，

同意的请举手，请放下；

不同意的请举手，没有(或请放下)；

弃权的请举手，没有(或请放下)；

请会场工作人员报告表决结果

全体通过(或通过)。

下面进行第三项议程：审议通过委员、书记、副书记候选人人选。

各位党员，候选人初步人选名单是在党员推荐的基础上，由机关党委考察通过而确定的。下面，请大家就候选人初步人选名单进行讨论，有什么意见请发表。……没有（或意见发表后），下面进行表决。

同意×××、×××、×××、×××、×××、

×××为正式候选人的，请举手。……请放下；

不同意的请举手。……没有（或放下）；

弃权的请举手。……没有（或放下）。

一致通过（或通过）。

正式候选人名单将提交党员大会进行选举。

下面进行第四项议程：选举中共××支部委员会委员。

经推选：×××、×××同志为监票人，×××、×××同志为唱票人、计票人。

请监票人、唱票人、计票人就位。

请计票人清点正式党员人数，由监票人向主持人报告到会人数。

根据监票人的报告，今天应到会正式党员××名，实到大会××名，符合规定人数，可以进行选举。

请监票人检查票箱、领取并分发选票。报告发出选票数。

现在说明填写选票注意事项：

对选票上所列候选人表示赞成的，在其姓名左方空格栏内划“√”

；不赞成的，划“×”；弃权的，不划任何符号；如另选他人，在另选人栏右边空格内写上另选人姓名，并在其姓名左方空格栏内划“√”，不划“√”的视为无效。

下面开始投票，先由监票人、唱票人、计票人投票，然后党员依次投票。请监票人打开票箱，清点选票，并请监票人将收回的选票数报告主持人。

根据监票人报告，发出选票××张，收回选票××张，收回数等于（或少于）发出数，本次选举有效。

下面请监票人、计票人计票，请大家不要离开会场。

（计票结束后）

请监票人报告计票结果。

根据计票结果，×××同志得赞成票××张、×××同志得赞成票××张、×××同志得赞成票××张，这×位同志分别当选为××新一届党支部委员会委员，其中XXX当选为党支部书记、XXX当选为党支部副书记。今天的委员选举结果要报××机关党委审批。

下面，进行大会最后一个议程，请新当选书记发言。

（发言完毕）

各位党员，今天会议各项议程已经全部完成。现在，我宣布：××党员大会结束。会后，请当选的支委委员召开第一次委员会议，进行讨论分工。

散会！

中国共产党××支部委员会

委员

选

票

中国共产党××支部委员会印制

××××年××月××日

（正面）

中国共产党××支部委员会

委员候选人名单

（按姓氏笔画为序）

符号

候选人姓名

（按姓氏笔画

为序）

符号

另选人姓名

×××

×××

×××

×××

×××

说明：

1.实行差额选举，候选人×名，差额×名，应选×名，所选人数等于或少于应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票；

2.赞成选票上候选人的，请在其姓名左方的空格栏内划“√”，不赞成的请在其姓名左方的空格栏内划“×”，弃权的不划任何符号；另选他人的，请在“另选人姓名”栏右边空格内填写另选人姓名，并在其姓名左方的空格栏内划“√”，不划“√”的视为无效。弃权的，不能另选他人。

（背面）

中国共产党××支部委员会

书记

选

票

中国共产党××支部委员会印制

××××年××月××日

（正面）

中国共产党××支部委员会

书记候选人名单

（按姓氏笔画为序）

符号

书记候选人姓名

符号

另选人姓名

说明：

1.实行等额选举，赞成选票上候选人的，请在其姓名左方的空格栏内划“√”，不赞成的请在其姓名左方的空格栏内划“×”，弃权的不划任何符号；另选他人的，请在“另选人姓名”栏右边空格内填写另选人姓名，并在其姓名左方的空格栏内划“√”，不划“√”的视为无效。弃权的，不能另选他人。

（背面）

关于中共××局××支部

党员大会选举结果的报告

中共××机关委员会：

现将中国共产党××支部党员大会选举结果报告如下。

按照《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和上级党组织的有关规定，我们于

××××年×月×日召开党员大会进行换届选举，应参加大会党员

×名，到会党员×名，因病因事请假×名，达到或超过应到会有选举权党员人数的4/5。发放选票×张，收回选票×张，其中有效票×张，作废×张，弃权×张。大会以无记名投票、差额选举的办法，选举党支部委员×名，现将正式选举结果和分工报告如下：

一、支委会委员正式选举得票情况如下：

支委会委员候选人得票情况

姓名

推荐职位

得票数

书记

副书记

委员

委员

委员

委员

根据选票结果，将×××、×××、×××、×××、×××推选为新一届支委会委员。

二、中共×××局×××支部委员会分工情况：

选举大会结束后，召开了新一届的支委会会议。经研究，委员分工如下：

×××同志任支部书记；

×××同志任支部副书记；

×××同志任纪检委员；

×××同志任组织委员；

×××同志任宣传委员。

特此报告。

中国共产党

支部书记换届工作报告篇(6)

一、基本情况

丁河镇辖29个行政村，3.8万人，农村党员1049名，3000人以上村2个（丁河村、邪地村），1000-3000人的村12个（茶峪村、简村村、木寨村、奎文村、大沟村、宣沟村、凤山村、庄口村、北峪村、陈阳村、瓦房村、蒲塘村），1000人以下的村15个（东岗村、上店村、大竹园村、龙庄村、虫蚜村、寺山村、马蹄村、秧地村、木瓜村、黄草村、古峪村、德胜村、楸树村、蝎子村、大林村）。

本次换届难点村1个（丁河村）地处集镇，支书、村主任历史分设；涉及扫黑除恶村1个（邪地村）支部书记受党内严重警告处分，处分影响期2018年11月-2020年3月，影响期已满；软弱涣散村1个（龙庄村）已于2020年5月整顿到位，并顺利接受市县验收；支书、村主任分设村5个（东岗村、奎文村、丁河村、大林村、蝎子村）。

二、前期工作情况

我镇于2020年9月30日上午召开全镇村级组织换届动员会和培训会，根据全镇29个村不同选情，分11个指导组，由班子成员带队深入各村，详细摸排新一届村“两委”预备人选情况，特别是支书、村主任“一肩挑”人选情况，做到换届前各村矛盾消化到位、经济审计到位、人员确定到位、重点难点村整顿到位。目前，根据走访摸排、分析研判情况，实现29个村支书、村主任100%“一肩挑”没有问题，满员换届、足额当选没有问题，每村至少保证1名妇女干部没有问题，35岁以下优秀年轻干部占比较上届提高20%没有问题，具体情况汇报如下：

一是指导与考察同步。镇成立11个指导组，在进村指导换届的同时，负责对所指导村换届意向人选进行考察。对到届超龄3个支部书记、10个委员逐人谈话，做好退职待遇宣传和思想稳定工作，保证既能平稳退职，又能积极参与做好这次换届工作，像丁河村支部书记退职后，由原村主任庞文成（51岁）自然形成“一肩挑”；蒲塘村支部书记退职后，推荐在西峡经商，人脉较广、群众基础良好的马广献同志（44岁）作为支部书记、村主任预备人选，保证该村换届平稳有序；宣沟村原支部书记退职后，由原在郑州经商，现回村工作的张中会同志（55岁，2018年换届当选村委会委员）作为支部书记、村主任预备人选。这三位预备人选符合支部书记“四有四带”标准，且群众基础好，年富力强，工作热情高，发展思路清。

二是调优与配强同步。奎文村原村主任经过做思想工作和近几年与现任支部书记工作磨合，工作配合默契，明确表态退出村主任竞选，全力支持现任支部书记工作，继续留任在村任委员（享受正村级待遇）；大林村现任村支部书记为机关退休干部下派到村任支书，当前因家庭困难，不能继续任职，现任村主任通过两年多的锻炼，已能胜任支书职务，且群众基础较好，保证在换届中能够实现“一肩挑”；蝎子村与大林村相似，现任支书为机关下派在村参选干部，按照这次方案要求，不能继续在村任职，现任村主任姬爱荣（女）能够作为支书预备人选，实现“一肩挑”，新进委员1名王锋（38岁，大专，扶贫专干）；东岗村原支部书记去年因个人原因已辞职，现任村主任于今年6月份预备党员转正，已具备支部书记参选条件，群众基础好，工作热情高，能够实现一肩挑。

三是摸排与整顿同步。经过前期摸排及市反馈情况，我镇换届选举重点难点村7个（邪地村、龙庄村、丁河村、简村村、马蹄村、秧地村、奎文村），针对各村具体情况，已逐村建立问题整改台账和整改方案，明确整改专班和整改时限，10月14日前全部整改到位。

其中，扫黑除恶涉及村（邪地村），原涉及黑恶势力人员9人，已全部伏法服刑，现任支部书记（庞国顺，58岁，2012年任支书至今8年，一肩挑）因教育不到位，受党内严重警告处分，处分期已满，该同志群众基础好，工作能力强，发展思路清，选举无困难；软弱涣散村（龙庄村）已于5月份整顿到位，现任支部书记（李准，51岁，中专，2005年任支书至今15年，一肩挑），目前该村村情稳定，各项工作有序开展，选举实现“一肩挑”无困难。

其余4个村主要涉及村级巡察问题，例如简村1、4、9、14四个组账目不公开，马蹄村一蓄水池对外承包不公开，秧地村虚支河道清理费，奎文村存在白条入账等问题，我们成立以镇纪委、财政所、农业中心为骨干的专项审计小组，对这4个问题村进行重点审计、延伸审计，确保10月14日前矛盾消化、问题清零、群众满意，同时，形成审计报告和整改落实情况报告，邀请县换届审计专班验收。

四是研判与化解同步。镇党委实行三天一碰头、一分析、一研判，对29个村逐村听汇报，逐指导组将进村入户走访座谈了解情况形成考察报告，确保摸排情况真实、有效、全面、准确，同时对一些选情稍复杂的村动员退休干部、退职村干部、在外工作人员和家族有影响力人员通过各种关系，进行网格化摸排，确保确定的意向人选能够顺利当选，特别是实现“一肩挑”，像奎文村宗族势力对换届影响较大，我们就采取这种办法，逐人化解，逐家族化解，目前情况较为理想，能够实现组织意图；丁河村、大林村、蝎子村等我们也是采取这种办法，分化进行；庄口村现任支部书记、村主任张景合，因工程欠款，纳入失信人员名单，但该同志群众基础较好，工作热情高，参选意识强，我们已与该同志座谈，分析当前形势，要求其在10月20日前采取一切办法，将失信问题化解掉，确保能够在选举时不受负面清单审查影响。

三、当前工作情况

今年的村级组织换届工作，可以说是形势严、时间紧、任务重、责任大。我们在市委、县委的坚强领导下，镇村同心，统筹谋划。

一是紧贴中心。按照省委、市委、县委工作要求，立足我镇实际，从细处着眼，从小处着手，从实处着力，细化方案、强化责任、消化矛盾，目前我们已确定“两委”意向人选，29个村支书、村主任全部能够实现“一肩挑”，坚决实现组织意图，上级要求。按照大稳定小调整、先完成换届目标再调优班子的原则，现任23名支部书记继续留任，新提名6名支部书记意向人选（东岗村、丁河村、宣沟村、蒲塘村、大林村、蝎子村）已完成初步考察和预审。

二是紧贴群众。镇派考察组按照换届方案对意向人选年龄、身份、学历、性别及负面清单的要求，考察组对所有村意向人选情况100%走访党员，100%走访群众代表、村组干部及社会名人，充分征求他们意见建议，在已完成的25个村支部委员推荐中，达到组织推荐与党员和群众代表推荐情况相一致。支书中，摸排意向人选平均年龄55岁，大专以上学历1个（陈阳村叶建春），中专/高中20人，初中8人；委员平均年龄48岁（较上届下降4岁），其中35岁及以下8人，大专以上学历7人，妇女干部32人。

三是紧贴方案。按照换届工作方案要求的时间节点和工作程序，已完成一请示、一批复、一批复公示、部分党员不计算在应到会人员的请示及批复。29个村制定了5年发展规划，截止10月13日下午6点，有25个村已完成党员和群众代表推荐工作。待今天上午4个村双推完成后，拟定于今天下午召开党委会，研究29个村支部委员会候选人初步预备人选，并将名单通报各村。党员大会正式选举19个村定在11月8日进行，10个村定在11月9日进行。截止10月13日，29个村级经济审计正在进行，其中5个村已完成审计工作。计划10月20日前完成29个村审计工作，10月26日前公示到位。

支部书记换届工作报告篇(7)

今年是省、市、县（市区）、乡镇各级党委集中换届年，前段时间，省委、市委相继下发了有关文件，召开有关会议进行了专门的安排部署。为搞好我区乡镇党委换届选举工作，月日区委常委会议进行了专题研究。下面，我根据区委常委会议的要求，就乡镇党委换届选举工作安排讲几点意见。等一下，志峰书记、忠红区长还将作重要讲话，请同志们认真领会，并切实贯彻落实。

一、充分认识做好乡镇党委换届选举工作的重要意义

党委换届工作是各乡镇党委今年最重要的工作之一。去年在区委三届九次、区政府三届七次全体（扩大）会议上，讨论了我区《国民经济和社会发展第十一五规划纲要（草案）》，明确提出了“十一五”发展的工作目标、任务、措施，这标志着我区经济社会发展进入了一个崭新的战略发展期。从今年开始，党委的届期与地方的五年规划期正好一致。乡镇党委班子和领导干部不仅是农村各项工作的直接领导者，而且也是建设新农村的带头人和骨干力量。做好今年的乡镇党委换届选举工作，选好配强乡镇党委领导班子，关系到未来五年我区农村各项经济社会发展目标的顺利完成和各项工作措施的组织实施，关系到中央科学发展观和建设社会主义新农村等重大战略决策在农村的贯彻落实。搞好乡镇党委换届选举工作是充分发展党内民主，推动基层民主法治进程，巩固党在农村的执政基础的客观要求，乡镇党委换届不仅是班子的更替，也是党内民主在农村最广泛的实践活动。因此，乡镇党委换届选举工作，是我们政治生活的大事，具有重大的现实意义。各乡镇党委要利用换届的有利时机，把换届选举工作与深入开展保持党员先进性教育活动结合起来，与农村党的建设“三级联创”活动结合起来，努力创建“五个好”乡镇党委，进一步提升农村基层干部的能力素质，增强农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，促使农村各项工作取得新的进展，以实实在在的成效赢得广大群众的拥护和支持，为促进农村经济社会发展和建设好社会主义新农村，奠定坚实的组织基础。

二、着力搞好乡镇党委领导班子的调整配备

搞好乡镇党委领导班子的调整配备是换届选举工作的重点。根据省委、市委文件和会议精神，结合我区的实际情况，区委将从三个方面着手配强配优乡镇党委领导班子。

（一）严格控制领导班子职数。

根据中共湘潭市委组织部《关于认真做好乡镇党委换届选举工作的意见》潭市组发号的要求，乡镇党委换届要统筹考虑党委、人大、政府换届的人事安排，并与乡镇机构改革等工作相衔接。在法律和有关政策规定允许的范围内，实行乡镇领导班子交叉任职。按照市委的要求，乡镇党委委员名额及安排，先锋乡、长城乡、护潭乡、楠竹山镇为名，设书记名，副书记、乡镇长名，副书记名，其他名党委委员分别为纪委书记、组织宣传委员、武装部长、副乡镇长各名。昭潭乡、鹤岭镇为名，设书记名，副书记、乡镇长名，其他名党委委员分别为纪委书记、组织宣传委员、副乡镇长各名。乡镇长由党外干部担任的，另设专职副书记人。

（二）优化领导班子结构。

领导班子换届，是集中调整优化班子最有利的时机，区委将按照市委要求，适应农村工作新形势和新任务的需要，进一步优化乡镇党委班子的知识、专业和年龄结构，提高整体素质，增强整体功能。同时，结合今、明两年的区级领导班子换届，和乡镇党委、人大、政府换届班子调整，进行统筹考虑和安排，力争通过这两年的换届工作，使我区科级领导班子，在整体结构和效能方面有较大的提升。

根据全市培养选拔年轻干部、女干部和党外干部工作会议精神和要求，要以换届为契机，及时把一批优秀年轻干部和女干部选拔进领导班子。乡镇领导班子要保持以岁左右干部为主体的梯次年龄结构，力争配备名岁左右的乡镇党政正职，每个乡镇党委班子中女干部和岁左右的年轻干部要有一定数量。要改善班子知识结构，大力选拔熟悉农业、工业、法律、城建及精神文明建设等不同专业知识的干部进入乡镇领导班子。

（三）选准配强乡镇党委书记。

选好乡镇党委书记和乡镇长，是乡镇领导班子调整配备的关键。乡镇党政正职，要注重选拔既懂党务、政务工作，又懂经济、“三农”工作的复合型领导人才，选拔经过多岗位锻炼、阅历和经验比较丰富的干部。要注意党政正职在年龄经历、个性气质、特长专业等方面的搭配和相融。按照湘委号文件精神，从本届开始，乡镇班子届期增长至年，且任期内要保持相对稳定。因此，作为“班长”的党委书记的选配，就显得尤为重要。我们要从对党和人民负责，对事业和发展负责的高度，将选准配强乡镇党委书记作为换届班子配备的重心，切实做到慎之又慎。乡镇党委书记，应是那些政治上讲原则、讲大局，工作上有思路、有创新，作风上重务实、重协调，综合素质比较高，驾驭能力比较强，工作实绩比较好，自身要求比较严，群众威信比较高的优秀干部。同时，根据省、市委文件要求，要加大乡镇党政正职的交流和回避力度，乡镇党委书记和乡镇长一般不得在原籍所在地乡镇任职。

三、认真扎实做好乡镇党委换届选举的各项工作

按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定和要求，各乡镇要集中精力，牢牢把握好换届选举期间的各个环节，切实把工作做细做实，圆满完成乡镇党委换届选举任务。

（一）切实搞好换届考察和经济责任审计工作。从下周一开始，区委将派出两个考察组深入各乡镇，进行换届考察。考察中，区委考察组将组织对现任领导班子成员进行民主测评，对下届党委领导班子进行民主推荐，还将找干部个别谈话、查阅有关资料、实地察看了解情况。希望各乡镇的同志要以严肃认真的态度参与到考察中去，自始至终支持、配合考察组的同志搞好这次考察工作。如按要求印制好资料，张贴好考察预告；组织好人员参加民主测评和民主推荐大会，并配合搞好个别谈话。根据中央、省、市要求及我区一贯做法，乡镇党委换届时，必须对乡镇党政一把手进行任期经济责任审计，区委组织部将委托区审计局对个乡镇的党政一把手实行任期经济责任审计。审计进场从下周开始，月底前结束。各乡镇党政一把手及有关人员应积极协助、配合审计组的同志依法进行经济责任审计，应支持和理解审计工作，为审计工作正常进行提供各种便利条件。

（二）认真研究部署党委换届选举工作。新年伊始，各乡镇各项工作任务都很繁忙，换届选举时间紧、任务重。请大家会后，根据区委要求和《意见》精神，及时召开乡镇党委会议，把乡镇党委换届选举作为当前的重点工作，摆上日程，认真研究本乡镇的党委换届选举工作，尽快成立换届选举工作领导小组，安排抽调专门人员负责换届工作，制定符合本地实际的党委换届选举工作方案。党委会后，要及时召开换届选举工作领导小组会议，具体研究确定乡镇党代表名额、构成比例、分配原则及选举产生的办法初步确定召开党员代表大会的时间、主要议程安排党代会工作报告、纪委工作报告、党费收缴情况报告起草等筹备工作。各乡镇制定党委换届选举工作方案后，要向区委请示报告。请示内容主要包括：召开党员代表大会的时间大会的指导思想和主要任务乡镇党代表的名额、构成比例、分配方案、代表条件、选举程序和时间要求；对所属党组织和全体党员提出纪律要求。

（三）重视乡镇党代表的选举。选举好出席党员代表大会的代表，是开好党代会的基础，党代表作用发挥程度直接影响到换届选举工作的质量。各乡镇党委必须加强对所属党组织代表选举工作的指导，严把“三关”：一是严把代表名额的分配关。要根据党员数量和组织机构设置情况以及工作需要确定好代表名额，我区四个乡一般为名，两个镇一般为名，其具体人数由各乡镇党委按照有利于党员了解和直接参与党内事务，有利于讨论决定问题的原则确定，并报区委批准。要注意代表的广泛性和先进性，代表中，乡镇、村干部一般占左右，专业技术人员左右，先进模范人物左右，妇女代表左右，年龄在岁以下的代表一般不少于。要坚持党代表的条件，严把代表推荐关，选出的代表应是共产党员中的优秀分子，应是坚决拥护党的路线、方针、政策，认真实践“三个代表”重要思想，按党性原则办事，遵纪守法，廉洁奉公，在农村经济社会事业发展中起先锋模范作用，为党内外群众所拥护，并具有一定议政、议事能力的中共正式党员。二是严把党代表的产生关。乡镇党员代表大会的代表，由所辖党组织召开党员大会选举产生。代表候选人由选举单位按代表条件和分配的名额采用自下而上的方式，提出初步人选，乡镇党委对初步人选进行考察，并按多于应选人数的提出候选人预备名单，组织支部全体党员酝酿，根据多数人的意见，提出正式候选人，提交党员会议实行差额选举，无记名投票选举乡镇党代表。三是严把代表资格的审查关。各乡镇党的委员会要成立代表资格审查小组，一般由分管副书记、纪委书记、组织委员及其他熟悉党务工作的同志担任，负责代表资格审查工作。代表资格审查小组要按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，审查代表是否符合代表条件，代表选举是否符合规定的程序。同时，代表资格审查小组要起草好代表资格审查报告。

（四）客观、全面总结上届党委工作。党的委员会向同级党代会报告工作并接受审议，是党章规定的党的委员会必须履行的职责，也是党代会的重要议程。因此，各乡镇党委要把党委工作报告的起草作为一项重要工作，认真做好。工作报告要实事求是地全面总结上届党委工作情况，客观评价工作得失，包括取得的成绩、存在的问题和积累的经验等；要按照“十一五”规划的要求，对新一届党委的工作提出意见和建议，提出今后年切实可行的工作目标、任务和措施。党委工作报告的起草要坚持走群众路线，充分征求村（社区）和广大党员的意见，并提交党委会议讨论通过。同时，要认真地负责地做好纪委工作报告、党费收缴情况报告等其他大会文件和材料的起草工作。

（五）向区委呈报召开党代会的请示。各乡镇党委应在党代会召开前天向区委写出书面请示，经区委同意后，方可召开党代会。请示的主要内容是：党代会召开的时间和指导思想；党代会的主要议程；下届党的委员会和纪律检查委员会选举办法草案；党委提名的下届党委委员、纪委委员及区党代表候选人预备人选情况。

（六）精心组织好党委班子成员候选人的推荐、酝酿和选举工作。做好乡镇党委委员候选人的推荐、考察、酝酿和选举工作，是乡镇换届工作的关键，务必周密安排，精心组织。要认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律法规，严格按照民主推荐、考察、酝酿、集体讨论、依法推荐等程序来进行。乡镇党委、纪委候选人的产生由上届党的委员会根据所辖多数党组织的意见，按照候选人的差额为应选人的提出候选人，经区委审查同意后，提请大会主席团讨论通过，由大会主席团提交各代表组酝酿讨论，然后，提交党员代表大会进行选举。对委员的选举，可以采用先差额进行选举，产生与应选人数相等的候选人名单，然后进行正式选举；也可以直接采用差额选举。预选和正式选举，均采用无计名投票方式进行。要严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和中央组织部的有关规定，确定选举办法，实际到会人数必须达到规定人数，才能进行选举。委员会的书记、副书记的产生，在委员会的第一次全体会议上进行选举，由大会主席团指定一名新选出的委员主持，以无计名投票方式，采取等额选举的办法选举产生。

党委班子成员要下到代表当中去，实行选举工作责任制，每名班子成员负责做好一片或组代表的工作，跟踪了解代表们的思想动态，及时掌握新情况。对代表提出的问题、意见要及时进行了解和落实，做到让代表满意、群众满意。要在充分体现民主和群众意愿的前提下，通过我们扎实有效的工作，将区委的人事安排意图层层落实到代表当中去，使区委的意图成为广大代表的真实意愿，保证乡镇党委换届选举工作任务的顺利完成。

四、关于在乡镇党委换届选举工作中应注意的几个问题

乡镇党委换届工作是基层党组织建设中的一件大事，不仅涉及面广、工作量大、任务繁重，而且面临着一些新情况、新问题。在换届选举中，各乡镇党委必须客观分析形势，准确把握选举动态，采取有力措施，精心组织，确保换届选举顺利进行。这里有几项工作要请大家注意：

⒈合理安排换届工作时间。各乡镇党委要合理安排换届选举工作的时间，乡镇党委换届选举工作原则上从××年月份开始，月底以前完成。一年之际在于春，年初各乡镇各项工作任务都很繁忙，换届选举工作时间紧、任务重。从现在开始，各乡镇党委换届选举的各项准备工作要尽量往前赶，工作既要细致认真，又要讲究效率。总的要求是，在规定的时间内圆满完成乡镇党委换届工作任务。

⒉加强干部思想政治教育。各乡镇党委应注意方法，切实加强本乡镇党员干部思想政治教育，配合区委妥善做好乡镇领导干部的分流安置工作，保证乡镇换届的平稳顺利进行。特别要提出的是，今年是换届之年，肯定会有不同程度的班子调整和人员变动，有一些同志因年龄原因从领导岗位退下来，有一些同志将继续留在原岗位工作，一些同志被调整交流到其他单位或其他岗位，一些同志被提拔到领导岗位或重要领导岗位，如何正确面对进退去留，对于在座的一些同志是一个十分现实的考验。这要求我们领导干部在换届之时，要牢记新时期保持共产党员先进性的要求，树立正确的权力观、地位观和利益观；要保持良好的精神状态，体现高尚的品格情操；要始终以党的事业为重，始终以改革发展的大局为重，始终以人民群众的利益为重，正确对待进退得失，保持平常心态，服从组织安排，扎实努力工作，共同创造一个风清气正的换届工作环境。这次换届需要交流或退下来的乡镇领导干部，要相信组织会根据每个人的德才情况，并结合工作的需要，作出妥善的安排；对资历较深、群众公认、实绩较为突出的，也会优先予以考虑和安排。

⒊严肃换届选举纪律。换届中，要严肃换届政治纪律、组织人事纪律和干部调配纪律，弘扬正气，制止各种不正之风。对此，区纪委和区委组织部将联合下发《乡镇党委换届的纪律规定》。