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广电职称论文精品(七篇)

时间:2022-12-06 01:45:03

广电职称论文

广电职称论文篇(1)

姓名:邹万霞

性别:女

出生年月:19*年2月

身高:166cm

籍贯:*省居住地:*市

民族:汉

求职类型:应届毕业生

求职状态:目前正在找工作

毕业院校:新乡师范高等专科学校

专业:新闻采编与制作

毕业时间:2009年6月

教育程度:大专

电子邮箱:comzou@

教育背景

毕业学校:新乡师范高等专科学校

城市:新乡市

开始时间:20*年9月

结束时间:2009年6月

专业类别:

新闻传播学类(新闻传播/广告)

教育程度:大专

专业名称:新闻采编与制作

专业描述:

1·在校期间课程有:电视新闻采编,播音与节目主持,广告文案写作,报纸编辑学,新闻评论学,中外新闻事业史,广告学,现代汉语口语训练,新闻学概论,广播电视概论,中外新闻史,传播学,新闻采访与写作2·对播音、配音有浓厚的兴趣,在假期进入本县电视台实习,培养了播音配音,编辑新闻的能力及敏锐的洞察力

实习经历

公司名称:*县金禾米业有限公司

职位名称:文秘

实习时间:20*年7月-20*年9月

工作地点:*市*县

工作职责:文件起草,撰写发言稿,收发文件,打印文件,进行会议记录,会议资料整理

公司名称:*县广播电视中心

职位名称:实习记者

工作时间:20*年7月-20*年9月

工作地点:*市

工作职责:(业绩)采访新闻,撰写新闻稿,电视节目采编

公司名称:*市市园林处(实习)

公司性质:政府机关/非营利机构

职位名称:文秘

工作时间:20*年10月-20*年12月

工作地点:*市

工作职责:(业绩)文件起草,撰写发言稿,收发文件,打印文件,进行会议记录,会议资料整理

自我评价:

1.有独立工作能力,精通WPSOfficePersonal操作,熟悉Photoshop、Premiere、PageMaker等三维软件的运用,擅长播音、配音,具有较强的新闻敏感性,有较扎实的新闻采、写、编、评基本知识和熟练的编辑制作技能。

2.有较强的与人协作的能力,有一定的心理承受能力和环境适应能力,敢于面对挫折,善于挑战自我

3.热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作,如文秘,文员,助理可以有更大的空间来证明自己,发展自己!

4.具有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。

广电职称论文篇(2)

大家好!

今天,之所以参加演讲,一方面表明我对这次改革工作的拥护和信任;另一方面,通过这次演讲,锻炼自己的能力,展现自己的有限才华。我相信,通过这次竞聘活动我们会对自己有一个更全新的认识,有利于今后的工作。我今天竞聘的是编辑系列中级专业技术职称。

首先介绍自己的简历。

我,叫**,19**年出生,1983年参加工作,大学学历中共党员,1986年从事播音工作,1990年通过考试调入**市广电局,17年来,一直从事采编播工作,先后担任过播音员、主持人、记者、编辑等工作。1999年获编辑系列中级专业技术职称,现任****主任。

我之所以竞聘编辑系列中级专业技术职称,我认为我具备以下条件:

一是具有吃苦耐劳、默默无闻、爱岗敬业的精神。

我衷爱所从事的新闻工作,对工作踏踏实实、兢兢业业、一丝不苟,从事广电工作以来,无论在哪个岗位上,从事哪项工作,都力求把工作做好、做实,按时完成各项工作任务,得到了领导和大家的认可。

二是具有丰富的工作经验,具备中级专业技术职称的工作技能。

从事广播电视工作以来,从播音员做起,踏踏踏实实从事新闻宣传工作。多年来虚心向老同志学习新闻专业知识,先后多次到省、州台进行业务培训,在10多年的工作中边学习,边实践,不但磨练了吃苦耐劳的工作作风,也积累了丰富的工作经验。目前,不仅在播音岗位游刃有余,对采访、撰稿编辑等工作也应对自如,同进还能熟练的进行非线性编辑制作,做到了采、编、播、制作于一身,多次成功完成了重大会议、重大节目的播音、采访、编辑、策划工作。主持和开展了社教部的各项工作,按时完成了各项宣传报道任务,特别是2001年,我接受了开办《****》节目,我经过认真的思考,把节目定位在面向农民,服务三农上,创作了贴近生活、贴近实际、服务群众的农业科技节目。在节目播出六年中,先后为农民朋友创作了100多期农业科技节目,深受农民的喜爱。

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

大家好!

今天,之所以参加演讲,一方面表明我对这次改革工作的拥护和信任;另一方面,通过这次演讲,锻炼自己的能力,展现自己的有限才华。我相信,通过这次竞聘活动我们会对自己有一个更全新的认识,有利于今后的工作。我今天竞聘的是编辑系列中级专业技术职称。

首先介绍自己的简历。

我,叫**,19**年出生,1983年参加工作,大学学历中共党员,1986年从事播音工作,1990年通过考试调入**市广电局,17年来,一直从事采编播工作,先后担任过播音员、主持人、记者、编辑等工作。1999年获编辑系列中级专业技术职称,现任****主任。

我之所以竞聘编辑系列中级专业技术职称,我认为我具备以下条件:

一是具有吃苦耐劳、默默无闻、爱岗敬业的精神。

我衷爱所从事的新闻工作,对工作踏踏实实、兢兢业业、一丝不苟,从事广电工作以来,无论在哪个岗位上,从事哪项工作,都力求把工作做好、做实,按时完成各项工作任务,得到了领导和大家的认可。

二是具有丰富的工作经验,具备中级专业技术职称的工作技能。

从事广播电视工作以来,从播音员做起,踏踏踏实实从事新闻宣传工作。多年来虚心向老同志学习新闻专业知识,先后多次到省、州台进行业务培训,在10多年的工作中边学习,边实践,不但磨练了吃苦耐劳的工作作风,也积累了丰富的工作经验。目前,不仅在播音岗位游刃有余,对采访、撰稿编辑等工作也应对自如,同进还能熟练的进行非线性编辑制作,做到了采、编、播、制作于一身,多次成功完成了重大会议、重大节目的播音、采访、编辑、策划工作。主持和开展了社教部的各项工作,按时完成了各项宣传报道任务,特别是2001年,我接受了开办《****》节目,我经过认真的思考,把节目定位在面向农民,服务三农上,创作了贴近生活、贴近实际、服务群众的农业科技节目。在节目播出六年中,先后为农民朋友创作了100多期农业科技节目,深受农民的喜爱。

三具有从事新闻工作的敏锐性和判断能力,取得了较多的专业成果。

从事新闻宣传工作以来,通过不断的学习和自身努力,不但具备了政治的敏锐性和鉴别力,而且具备了从事新闻工作的敏感性,能够准确的捕捉有价值的新闻素材,并进行认真的采访,深入的报道。有许多作品先后在省州获奖。2009年我撰写的论文《浅析电视***创作》,在中国广播电视出版社发行的《***新论》一书中发表。2009年撰写的论文《浅谈*****精品》和《*****浅析》获第二届全国农业电视论文一等奖和三等奖,并在《****影视》刊物和《中国****》一书上发表,2009年撰写的论文《精品***》和《主持人****》在省州听评会上获奖并在《****传媒研究》刊物上发表。并有幸参加了全国新农村建设电视节目采划会,得到专家的指点。

我选择今天的竞聘,一方面我觉得参与本身就是自我价值的体现。另一方面,我认为自己具备了中级专业职称的业务能力,目的就是无悔于最初的选择。给自己创造更广阔的空间,充分发挥潜在的能力,为新闻宣传工作多做一份贡献。

如果这次竞聘成功,我将做好以下几方面工作,不辜负领导和同志们的期望。

一、加强学习,提高自己综合素质。

广播电视宣传工作是集政治、经济、文化、教育、科技、生活于一体的综合性工作。所以今后要做好这项工作,就要不断的加强学习,用新知识充实自己、完善自己。在工作实践中锻炼自己,积累经验,增强业务能力,提高自己的综合素质,为此,多次获得了局先进工作者。

二、发挥专业技能,努力创作精品,服务受众。

广播电视宣传工作是,是党和政府连接人民群众的纽带。在今后的工作中要发挥专业特长,深入基层,进行有深度的采访和报道,多反映群众关心的热点、难点问题,多反映社会生活现实,弘扬社会主旋律,鞭挞社会的丑恶现象。多创作、贴进生活、贴进群众、贴进实际的精品佳作,丰富我们的自办节目。

三、严于律已、诚实守信、做好各项工作。

广电职称论文篇(3)

近年以来,××广播电视台坚持以人为本,紧紧围绕做强做大广播电视事业的总体目标,依靠体制创新和机制创新,全面推行人事人才制度改革,取得了一定成效。但面对激烈的媒体竞争,人事人才工作显得更为重要,进一步深化人事人才机制改革刻不容缓。

一、人员队伍建设现状

××广播电视台现有人数557人(含内退和其他人员、不含部门和栏目聘),在岗人数516人,其中在岗的事业编272人、企业编65人、台聘179人。

从业人员学历:研究生6人(均为党校在职研究生);本科218人;大专173人;大专以下119人。

专业技术职称:高级20人(其中正高1人);中级94人;初级179人。

年龄:30岁以下128人;31-40岁229人;41-50岁119人;51岁以上40人。

二、制约广电事业发展的人才瓶颈

××广播电视台拥有三个电视频道、三个广播频率和一个网站,内设21个部门,涉及记者、编辑、导演等十多个岗位,自办栏目共有30多个。随着节目栏目的不断深化和发展,对人才的需求提出了更高标准,从而出现人才匮乏、事业发展受阻的现象。剖析当前我台人才结构,主要存在三个方面制约因素:

(1)人才专业结构不够合理,高层次人才年龄结构偏高。我台大专以上学历约占全台人数的71.3%,整体素质正在不断加强和提高,但在这些人员中大多数是非广播电视相关专业毕业的,有许多一线记者、编辑是专业不对口或没有专业技术职称,制约了节目质量精品化;

(2)专业性强的高级人才缺乏,高层次广告经营人才、高级文艺编辑、非线编优秀技术人才、大型节目撰稿人、大型文艺晚会主持人等方面人才空白。电视新闻男播、男主持已空岗两年多,这在全国省会城市台实属罕见;

(3)专业技术人员的总量不足,占总人数的52.6%,副高以上职称专业技术人才比例偏低,仅20人,且45岁以上占多半,不少同志已不从事专业技术工作,其中正高职称的只有1人,这在省会城市台中是少见的。并且对专业技术人才的使用管理重视程度不够,合适的专业技术人才放在合适的技术岗位方面考虑不多,做得不够;

(4)人才的引进、培养、使用、考核、竞争、流动的机制和相关制度还需进一步完善。

三、解放思想,建立科学的人事人事人才管理机制

广播电视人才队伍素质的高低,直接影响到广播电视宣传和舆论引导水平;直接影响到能否为广大人民群众提供健康丰富的精神文化食粮;直接影响到能否为改革发展和社会稳定创造良好的舆论环境,全面提高广播电视新闻宣传队伍素质,整体提升媒体市场竞争力显得十分重要。

1、要创新观念,牢固树立“人才资源是第一资源”的战略思想

要突破“有高学历、有高职称才是人才”的局限,重新认识人才、评价人才、使用人才,把凡是能够为广播电视事业改革和发展作出贡献的人都视为必需的人才。对有较高知识水平、创造能力强的拔尖人才和有丰富实际经验、一技之长的实用人才,对新生人才与传统人才、在编人才与台聘人才都一视同仁。按照把合适的人放在合适岗位的原则,因地制宜、因才而用,用其所长、挖其所能,实事求是地善待人才,合情合理地使用人才,使职工个人的发展目标与组织的目标统一起来,职工个人的利益与单位集体的利益统一起来,充分发挥其主观能动性和创造性,进一步树立起台兴我荣、台衰我辱的思想观念和敬业爱岗、以台为家的主人翁精神,为建立科学的人事人才机制奠定思想基础。

2、要完善制度,逐步形成一整套健康科学、行之有效的人事人才制度体系

人事人才管理依靠制度来规范。多年来,××广播电视台注重人事人才管理制度的建立、完善和创新,在重大工程技术项目建立总工程师负责制,相关栏目推行制片人制,重要节目(栏目)实行首席记者、责任编辑和主播制度,优秀主持人实施年薪制,行政管理方面也实行了主管制。在广播旅游频率(广播95.4频率)试行总监负责制运营,下放权力,总监对节目质量、广告效益、人员调配等负总责,实行自主经营、自负盈亏、自我发展的市场化运营,为人事人才管理迈出了关键一步。下一步要积极稳妥地根据广播电视知识密集、智力密集、技术密集的特点,坚持效率优先、兼顾公平的原则,将通过薪酬分配制度改革与创新,取消原有的工资发放渠道,积极推进二次分配,实行岗位管理与收入分配相挂钩,同岗同工同酬,做到以岗定薪,岗变薪变,按劳分配,多劳多得,以质加薪,搞活内部分配,打破传统分配模式,逐步建立起积极畅通、公平竞争的激励机制。局(台)对工资收入实行总量上宏观监控,微观操作上下放分配权限,鼓励能实行目标量化管理的业务部门实行第三次分配,收入上不封顶,下保最低工资(以××市最低工资标准为准),对优秀人才、关键岗位人员和作出突出贡献者进行分配倾斜,做到政策留人,待遇留人。

3、要科学评价和使用人才,积极推进评聘分开和聘用合同制管理

要进一步深化干部选拔任用竞争机制的改革,不断提高科学化、民主化、制度化水平,扩大干部竞争上岗的层次和范围,允许台聘人员竞聘中层干部,把工作业绩突出、群众满意度高作为评价和任用干部的重要条件,通过公开竞聘选拔优秀中层干部。按照有关文件精神,事业单位要实行评聘分开,打破专业技术职务终身制,增强职称评聘的危机感和紧迫感,动员更多人参加专业技术职称评审,培养更多的专业技术人才,改变专业技术职称人才结构不合理、高级技术人才过少、技术含金量低等局面。同时,专业技术职称聘用要与岗位管理有效结合起来,科学设岗、按需设岗,唯才是用、唯能重用,通过公开竞岗,让合适的人到合适的岗位,对于高学历低能力或高职称低水平的同志要实行“低聘”,对能力强、业务精、业绩突出的底学历或低职称人员实行“高聘”,彻底打破光看学历和职称、不管水平能力的传统模式。

为了使干部使用和专业技术人才管理进入长效的科学发展轨道,必须建立行之有效的考核评价体系,用科学的发展观和政绩观来完善人才评价机制,重点考核工作业绩和团队合作精神,配套建立分配制度,做到职务职称能上能下、工资待遇能高能低,激活人才使用机制。要全面实行聘任制,《劳动合同书》签订率努力达到100%,确定双方的人事关系和权利义务,实现由身份管理和岗位管理转变,由单纯的行政管理向法制管理转度,由行政依附关系向平等人事主体转变,由国家用人向单位用人转变,打破干部与工人的身份界限,增强工作的责任心、安全感和创造力,提高新闻宣传工作整体水平和竞争能力。

4、要加大培训教育力度,努力提高人才队伍整体素质

二十一世纪是知识日新月异、人才竞争激烈的时代,作为传播文化、传授知识的广电人,就必须与知识同步、与科技竞跑,不被时代抛弃。首先是人人都要树立终身教育的思想观念,每位职工不仅要自觉学习政策理论,更要学习与工作关系密切业务知识,不能以工作忙为借口或者认为现有水平能应付工作的满足心理来抵触学习,要增强危机感,营造学习氛围,积极参加学历教育和各种培训活动,坚持每日读五份报纸、每月看一本书活动,勇当知识的主人,充实自己,提升自己。其次要单位主导、部门组织,以创新能力为核心,以胜任本职工作为目标,以提高专业技术人员工作水平和业务素质为重点,采取报告会、专题讲座、主题讨论等多种形式对干部职工进行短期强化培训,全面提高职工工作水平和业务技能。同时,要认真做好新进入人员或调岗后人员的培训工作,尽快使之适应和胜任新工作。再次是拓宽培训渠道,选派业务骨干到中央台或先进兄弟台进行挂职锻炼和跟班学习,重点培育德才兼备的干部、优秀的企业经营管理人才、高层次技术骨干、采编播高级复合型人才。

广电职称论文篇(4)

唐微

身份证号码

性 别

年 龄

26岁

政治面貌

婚姻状况

未婚

视 力 状 况

轻度近视

身高(厘米)

159 cm

体重(公斤)

25 kg

民 族

汉族

户口所在地

兰州市

技术职称

最 高 学 历

本科

现居住地

甘肃省

毕业时间

2011

求 职 状 态

目前正在找工作

电话、手机

1351798****

EMAIL

个人主页

地 址

邮编

受教

育及

培训

状况

2007年7 月 至 2011年7月

西北民族大学

广播电视新闻学 本科

专业描述:

新闻学概论、广播电视新闻学、电视新闻编辑、新闻采访与写作、中国新闻事业史、外国新闻事业史、网络新闻编辑、网络新闻学、媒介批评、传播学概论、新闻法规与职业道德等。

任职公司名称: 甘肃省广播电影电视总台 。

采访部实习生

工作职责和业绩:

主要跟随指导老师采访新闻,并负责配合老师完成新闻稿件的写作,所属部门是广播新闻中心。

任职公司名称: 中国移动兰州分公司 。

业务代办员

工作职责和业绩:

负责高校新生入学后移动电话卡的办理和开通,协助区域经理拓展新客户的同时,巩固老客户。

任职公司名称: 甘肃陇视文化传媒公司 。

实习生

工作职责和业绩:

实习编导,负责编写分镜头稿本和策划方案,并与摄像师和主持人的沟通协调,共同完成节目的拍摄。

任职公司名称: 兰州阳光电脑学校 。

2009年8 月 至 2009年8月

兼职业务员

工作职责和业绩:

主要在大一新生开学之际,负责向新生介绍兰州电脑培训学校的主要业务范围,并介绍计算机培训的必要性和紧迫性,帮助新生报学习班,同时完成新生的报名工作。

任职公司名称: 吉林辽源丰源肉联 。

2007年6 月 至 2007年8月

兼职服务员

工作职责和业绩:

主要是负责店内的产品的介绍与销售工作,同时,尽可能的帮助消费者了解店内的特色产品,帮助顾客完成选购过程。

任职公司名称: 江西发展网 。

见习记者

工作职责和业绩:

网络编辑,见习记者,负责稿件的上传、新闻图片处理、稿件的编辑、新闻的采写等。

求职意向

现从事行业:

现从事职业:

现职位级别:

学生

期望月薪:

2000-3000元

目前月薪:

面议

可到岗时间:

1-3个月

期望工作性质:

全职

欲工作地区:

南昌市(含区市县)

欲从事行业:

电视/媒体/影视

欲从事职业:

导演/编导、影视策划/制作人员

技能特长

在校三等奖学金。

外语水平

第一外语:英语 普通英语四级

第二外语:英语 普通英语四级

兴趣爱好

自我简评

广电职称论文篇(5)

如何能制作出一份成功的简历,以增加在简历筛选中的胜算?如何能在不降低成功率的前提下提高简历筛选的效率?以下是小编整理的实习生求职简历表格,以供大家参考。 实习生求职简历表格一:个人基本信息姓名性别年龄出生年月籍贯身高毕业时间政治面貌毕业学校学历主修专业选修专业

联系电话通讯地址邮编E-mail教育经历2004/9-2007/7

2001/9-2004/7

1998/9-2001/7主修课程机械制图、电工学、计算机应用基础、数据库技术VF、模具材料及热处理、机械设计基础、机械制造技术、冷冲模设计、型腔模设计、模具制造工艺、冷冲模及型腔模成型设备、数控技术及应用、AutoCAD、CAD/CAM软件、Pro/E软件等。主要实践活动2004/9-2007/7参与在校期间的金工实习、钳工实习、数控实习、模具设计和毕业设计等参加全省CAD技能培训,并参加了高级钳工培训获奖情况2004-2005年荣获学年度“三好学生”称号、荣获学院三等奖学金2005-2006年荣获学年度“三好学生”称号、荣获学院二等奖学金,被枰为学院“优秀毕业生英语水平?能运用英语进行日常的口头交流

?具有基本英语听、说、读、写能力计算机水平?熟练掌握计算机的基本操作

?熟练掌握Windows基本操作,熟悉计算机网络基本操作

?熟悉一些常用的机械制图软件的应用,如CAD、Mastercam、Pro/ENGINEER等制图软件取得证书AutoCAD操作员、全国高校英语三级(A), 大学英语四级成绩报告单,钳工四级证、计算机一级办公软件自我评价本人具有比较强的专业理论知识,基础扎实且广泛,能在专业领域提出自己的独到见解。为人忠厚、待人友好和善、上进心强,做事负责认真,具有团队合作及吃苦耐劳精神,能合理的处理人际关系。求职意向结合专业知识和工作特长,发挥专业水平,愿从事一切与企业质量管理相关的工作岗位! 实习生求职简历表格二:姓

名:国籍:中国目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:湖北身材:165 cm 50 kg婚姻状况:未婚年龄:22 岁培训认证: 求职意向及工作经历人才类型:应届毕业生 应聘职位:工作年限:0职称:无职称求职类型:均可可到职日期:随时月薪要求:1500--2000希望工作地区:广州 佛山个人工作经历:公司名称:昆明一信息公司起止年月:2008-08 ~ 2008-08公司性质:私营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流担任职务:访问、统计、电脑操作工作描述:市场调研 调研资料结果统计 文字录入离职原因:公司名称:成都一旅游公司实习起止年月:2008-07 ~ 2008-08公司性质:私营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆担任职务:泰语翻译工作描述:在该旅游服务公司担当泰语翻译员、接待新、马、泰等国的旅游者 介绍并翻译该公司所推销的旅游商品离职原因:专业实习 实习结束后回学校继续学习 教育背景毕业院校:云南师范大学最高学历:本科获得学位: 学士学位毕业日期:2009-07-01所学专业一:旅游管理与服务教育所学专业二:受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号2005-092009-07云南师范大学旅游管理与服务教育本科,学士学位 语言能力外语:英语 一般其它外语能力:第二外语:泰语 良好国语水平:优秀粤语水平:较差 工作能力及其他专长1、能熟练使用各种办公软件;

2、取得导游证的职业证;

3、有较强的适应,理解能力。

在社会实践工作中,表现出较强的学习能力,能够很快地适应工作的要求,表现良好,并积累了一定的工作经验。有较广的人际关系网。 详细个人自传我是一个爱笑的女孩,乐观的性格让我赢得了很多的朋友。“要得到别人的尊重就必须先尊重别人”是我做人的宗旨。我有很强的责任心和上进心,只要是我想做了我就会全心投入去做好我的工作。那样让我觉得充实又有意义。

由于我对我的专业具有浓厚的兴趣,通过四年的学习和努力,我掌握了良好的专业知识和理论基础,并取得了教师证和导游证等职业资格证书。我知道只有专业知识是远远不够的,课外我还积极地参加各项社会实践活动。曾做过文员、促销员等,积累了一些实际的工作经验。同时通过对理论的理解和实践,我已经能够熟练地操作word、excel、PowerPoint等常用办公软件。

我知道初涉世事的我还有些地方不够成熟,但我将正视自己的不足,不断地完善自我,并以我的务实和细心加以弥补。如果我能成为贵公司的一员,我会在最短的时间内证明您的选择。 个人联系方式通讯地址:联系电话:家庭电话:手

机:QQ号码:电子邮件:个人主页: 实习生求职简历表格三:姓

名:国籍:中国无照片目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:汕头身材:158 cm  kg婚姻状况:未婚年龄:18 岁 求职意向及工作经历人才类型:应届毕业生 应聘职位:艺术/设计:计算机设计类以及相关、工作年限:0职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:1500—2000希望工作地区:广州个人工作经历:公司名称:起止年月:2010-03 ~魅力公司性质:所属行业:担任职务:平面设计工作描述:擅长排版,修图及摄影。离职原因: 教育背景毕业院校:广东省华侨职业技术学校最高学历:中专毕业日期:20xx-07-01所学专业一:计算机平面设计所学专业二:受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号2007-092010-07广东省华侨职业技术学校计算机平面设计全国计算机等级一级证书、photoshop中级证书 语言能力外语:英语 一般国语水平:良好粤语水平:一般 工作能力及其他专长 会使用计算机操作系统和word、excel等办公软件,flash动画,dreamweaver网站设计,photoshop,coreldraw软件。 详细个人自传主修课程:

基础计算机知识、广告设计、包装设计、图形创意、版式设计与画册

获奖情况:

全国计算机等级一级证书

photoshop中级证书

实践与实习:

2007年参加本校的《图形图像》模拟实习 成绩优秀

2008年参加本校的《vi设计》模拟实习 成绩优秀

2009年参加本校的《广告设计》模拟实习 成绩优秀

自我评价:

本人性格开朗有活力,处事稳重,待人热情与真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力及适应能力。

人生格言:人生舞台的大幕随时都可能拉开,关键是你愿意表演,还是选择躲避。

月薪要求:1500元以上 个人联系方式通讯地址:联系电话:家庭电话:手

广电职称论文篇(6)

制作简历表格是电工求职者走向职场的第一步,下面是小编带来的关于电工个人简历表格样本的内容,欢迎阅读!

电工个人简历表格样本个人基本简历简历编号:更新日期:姓

名:DD先生国籍:中国目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:茂名身材:162 cm 54 kg婚姻状况:已婚年龄:24 岁培训认证:诚信徽章: 求职意向及工作经历人才类型:普通求职 应聘职位:电工:维修电工、工作年限:3职称:中级求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州 广州个人工作经历:公司名称:南亚塑胶工业有限公司起止年月:2004-12 ~ 2009-01公司性质:外商独资所属行业:担任职务:维修电工工作描述:离职原因: 教育背景毕业院校:广东省化州市技工学校最高学历:中专毕业日期:2005-07-01所学专业一:机电一体化所学专业二:受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号2002-092005-07化州市技工学校机电一体化毕业证书05090080001 语言能力外语:英语 一般国语水平:优秀粤语水平:优秀 工作能力及其他专长 熟悉工厂供、配、用电线路的安装和维修。看图能力强,能看懂各种机械、电气线路图样。可以设计自动控制电气电路。能应用各种传感器、检测设备、仪器仪表,熟悉变频器、PLC,对控制调速系统有较好的理论功底。 详细个人自传 对工作认真负责、乐观自信、待人热情诚恳。自觉服从公司纪律、对公司忠诚、善于与同事相处、愿意接受新的挑战。 个人联系方式通讯地址:广东省广州市 (邮编: 510288)联系电话:134XXXXXXXXXX家庭电话:134XXXXXXXXXXX手

机:134XXXXXXXXXXXQQ号码:电子邮件:个人 电工求职简历范文基本情况

名:xuexila

件:

出生年月:1981年03月12日

别:男

婚姻状况:未婚

籍:江西 吉安

现所在地:广东 番禺

高:170CM

重:50Kg

族:汉族

工作经验:5年 6月

求职意向

意向岗位: 电工 电子/电器维修 电子技术员 电器工程师

工作性质:不限

发展方向:能够从事各种机器设备的电路设计,包括变频器的维修与各种电气维修工程的设计

要求地区:广州市区 , 番禺 , 佛山市区 , 东莞

月薪要求:2500-3000

食宿要求:包食宿

教育经历

2001年09月~2003年07月 吉安市技工学校 电气自动化 中专

技能专长

职称:

计算机级别:中级

计算机能力:熟悉CAD绘图,PLC编程,办公室软件

兴趣/爱好:打篮球,唱歌,看书,游泳

其它能力:熟悉国内外各种变频器的安装,调试,维修,各种配电柜的安装与设计,电焊,电动机维修,空调维修,各种机床设备的电气维修,永宏PLC,三菱PLC,台达PLC,,海泰克人机,威纶通人机,各种伺服比较熟悉

工作经历

【东麒*********公司】

职位名称:电气工程师

公司行业:贸易?进出口

公司性质:台资企业

公司规模:1-49人

公司描述:公司为台商企业,从事变频器,人机,温控表,SCR,的生产与销售

工作描述:从事变频器的售后服务与维修,并负责设计各种工程案的程序,对PLC、人机、伺服、温控、SCR、的设计和维修

自我评价

本人在工控自动化行业已经有5年的工作经验,熟悉国内外各种变频器的调试与维修,能够独立处理各种技术问题,对各种机器设备自动化的改造有一定的工作经验,在工作上服从安排良好的团队管理协助能力,有高度工作责任心。

电工求职者面试自我介绍范文尊敬的贵公司领导:

您好!

我是xxx职业技术学院电气工程系电气自动化专业0551班的应届毕业生xxx.自从进入大学之后,因为我得从新开始,继续努力奋斗,迎接新的挑战.大学是我思想、知识结构及心理、生长成熟的时间.惠于学校雄厚的学习、创新氛围,熔融其中的我成为了一名复合型人才.时光飞逝,我将怀着我童年的梦想、青年的理想离开我的母校,走上工作岗位.

在校期间,我严格要求自己,努力在各方面提高、完善自己,学习、工作踏实认真,吃苦耐劳,富有合作精神,学习上,认真系统地掌握了工业电气自动化及仪表自动化的相关课程,取得了良好的成绩.在班里担任班长,在学生会纪检部工作,在校期间多次获三好学生,二等奖学金2次,三等奖学金3次,一次国家励志奖学金,优秀班干部2次,优秀学生会干事1次.

当今是一个机遇与挑战并存,知识与能力齐驱的时代,只有不断地完善自我,才能成为激烈竞争中的弄潮儿,而几年的大学生活正提供了这一契机,让我受益菲浅,在良好的环境中进行学习与磨练,塑造一个全新的自我.最重要的是培养了我吃苦耐劳的精神,脚踏实地的作风,较强的社会工作能力.为了使自己能够全方位的发展,更好的适应这个日新月异的社会.几年的学习中,我广泛涉猎了《物理》,《机械制图》,《计算机应用基础》,《C语言》,《电工基础》,《模拟电子技术基础》,《数字电子技术基础》,《工厂电气设备控制》,《电力及电机拖动》,《单片机原理与应用》,《传感器技术》,《工厂供电技术》,《电力电子变流技术》,《可编程逻辑控制器》,《Photoshop图像处理技术》,《数控机床应用技术》,《可编程控制器应用技术》,《组态王》等方面的知识,先后参加学院组织的《工程概预算》,《电子商务概论》,《电气故障查找》,《设备改造技术》,《市场经济》等各类选修课.并把理论知识应用于实际操作中取得了国家技能鉴定的特种特种作业操作证,高级电工证.

学院师生中一直流传着这样一句话"今天你以中华为荣,明天中华以你为荣",从入学以来,我一直把它铭记在心,立志要在大学里全面发展自己,从适应社会发展的角度提高个人素质.将来真正能在本职工作上做出成绩,为母校争光.

在即将走上社会岗位的时候,我毛遂自荐,企盼着以满腔的真诚和热情加入贵公司,领略您公司文化之魅力,一倾文思韬略,才赋禀质为您效力.

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广电职称论文篇(7)

行政/后勤

文字媒体/写作

职位名称: 行政助理 ; 宣传策划 ; 文员 工作地区: 湛江市 ; 待遇要求: 可面议 ; 需要提供住房 到职时间: 三天内 技能专长 语言能力: 英语 大学英语六级 ; 计算机能力: 教育培训 教育经历: 时间 所在学校 学历 2003年9月 - 2007年7月 湛江寸金书院 高中 2007年9月 - 2011年7月 湛江师范学院 本科 培训经历: 时间 培训机构 证书 2008年9月 - 2008年11月 湛江师范学院 非师范生申请教师资格证补修教育学心理学合格证 工作经历 所在公司: 《大学英语学习报》 时间范围: 2008年9月 - 2008年10月 公司性质: 其他 所属行业: 其他 担任职位: 推销员 工作描述: 在学校学生公寓宿舍里寻求购买者,学会如何更好地说服潜在购买者 离职原因: 所在公司: 湛江师范学院《学生工作简讯》和《心言》 时间范围: 2007年9月 - 2008年9月 公司性质: 事业单位 所属行业: 教育、培训、科研院所 担任职位: 学生编辑 工作描述: 负责采写学校学生工作新闻,协助老师整理稿件与报纸的编辑排版 离职原因: 所在公司: 湛江市遂溪县江洪镇姑寮村小学 时间范围: 2009年7月 - 2009年8月 公司性质: 事业单位 所属行业: 教育、培训、科研院所 担任职位: 支教老师和调研组组员 工作描述: 作为“三下乡”服务队成员,担任支教老师和调研组组员,学会更好地与人交流 离职原因: 所在公司: 湛江师范学院首届校友寻访团 时间范围: 公司性质: 事业单位 所属行业: 教育、培训、科研院所 担任职位: 学生记者 工作描述: 作为寻访团成员,采访了湛江市教育局副局长李尚武 离职原因: 所在公司: 湛江电视台公共频道《第一视线》 时间范围: 公司性质: 事业单位 所属行业: 媒体、影视制作、新闻出版 担任职位: 实习记者 工作描述: 学习新闻业务,学会如何更好地采写新闻 离职原因: 其他信息 自我介绍: 性格开朗乐观,能很好地协调人与人之间的关系。大学四年,当了三个学期的舍长(每个宿舍六人,舍长采用轮流制,每人当一个学期的舍长);

积极主动地学习以及参加实践活动:在大一大二时,先后参加校报《学生工作简讯》和《心言》,负责采写与编辑,同时熟悉office办公软件、photoshop、premiere1.5、iebook超级精灵电子杂志制作软件等等;

责任心强,在任何岗位上都会尽个人最大努力,把事情做好;