劳动关系法治化治理专题 边界型民事雇佣劳动法律规制研究
湖南省人力资源和社会保障厅
- 民事雇佣
- 边界
- 劳动法律规制
摘要：本文所论边界型民事雇佣可以理解为一般民事雇佣与劳动关系混同与交叉区域的用工行为,如,'勤工助学、实习''见习''超龄劳动者就业''互联网平台用工''建筑工地包工头承包用工'等。将这部分民事雇佣中符合劳动关系特征的用工行为适当、适时纳入劳动法律规制,有利于保护处于中间地带劳动者的劳动权益。
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中国劳动科学
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主管单位：人力资源和社会保障部劳动科学研究所；中国劳动学会;主办单位：人力资源和社会保障部劳动科学研究所;中国劳动学会
