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现场会汇报材料精品(七篇)

时间:2022-11-04 23:11:37

现场会汇报材料

现场会汇报材料篇(1)

工业园区在现场会的工作汇报材料

**区**地处六安北**,总面积89平方公里,总人口4.4万,现辖17个村、1个街道;2009年,全乡实现生产总值5.3亿元、财政收入1512万元,位居全市乡镇综合经济实力前列。

去年以来,随着**区被纳入****市带承接产业转移示范区、**经济圈建设加快以及六安中心城市规划调整,我乡在上级党委、政府的坚强领导和有关部门的大力支持下,立足区位优势,紧抓发展机遇,精心打造集中区,科学务实抓招商,于2009年5月8日在迎宾大道(高速连接线)、省道六寿路和合六叶高速公路之间新建工业集中区,在不到一年时间里,已协议引资11.65亿元,实际到位资金2.5亿元。我们的具体做法是:

一、聚集力量,快速建设集中区

自工业集中区建设伊始,我乡就聚集力量,实行“三向”,全力加快集中区建设步伐。一是人力向集中区集中,抽调5位班子成员组建集中区管委会,明确责任,专人专抓;同时,每月专题召开一次党政联席会,协调解决集中区建设重大问题,研究制订措施,分工督办落实。二是精力向集中区转移,在紧抓农业农村工作不放松的同时,党委、政府及各部门主要工作精力向集中区转移,心往一处想,劲往一处使,力求实现基础建设快、招商引资快、投产见效快的“三快”目标。三是财力向集中区倾斜,尽管我乡财政状况与往年相比,有大幅增长,但还不足以支撑集中区的快速建设;因此,我们按照政府引导、市场运作、多元投入、上下联动,千方百计筹资、融资,较好地破解了资金投入的燃眉之急。通过聚集力量,合力攻坚,集中区建设的速度快、标准高、配套齐,已投入建设资金5000万元,一期803亩土地已全部交付使用,供排水、强弱电、绿化、照明等设施配套基本到位。

二、务实招商,选企入驻集中区

一年来,我乡坚持高起点规划、高标准建设、高速度推进、高效率发展,立足相对优势的区位、比较完善的配套和全力以赴的服务,转变招商观念,实行招商选企,全力打造精品集中区。在产业选择上,规划确定机械加工、羽绒轻纺、精细化工、皮革制造等四个功能板块,进行科学布局,吸引相关企业,延伸产业链条。在企业选择上,多方考察,验企核资,确保引进真项目、大项目、优质项目,严拒假投资、实圈地以及劣质、污染项目。一年来,工业集中区已引进项目19个,其中有江淮电机、明牛服饰、凯旋大麻等超亿元项目,有中元纺织、台资酷豆丁儿童用品、**环保设备等超3000万项目;目前,19个项目已有2个建成投产、17个正在抓紧建设,年内有望全部竣工投产,预计年产值可望达到10亿元。

三、  创优环境,高效发展集中区

我乡始终将积极提供优质服务、全力落实安商措施,作为持续推动招商引资和集中区高效发展的重中之重。在管理上,全面实行“一站式管理”,成立专门机构,配备精干人员,建立责任追究制和督查考评制,明确招商目标,明确服务流程,明确工作期限,倒排工期,挂图作战,月调度、季汇报、年考评;同时,严格实行奖惩机制,充分调动招商积极性和工作主动性。在服务上,全面实行“捆绑式服务”,明确专人捆绑项目,实行全程跟踪服务;乡里规定,若因项目报批、规划审批、用地许可、环境评估、企业用工等环节服务出现问题,导致引进的项目转移、招来的客商撤资,将严究相关捆绑人员责任。近期,总投资5亿元、征地614亩的江淮电机产业园落户集中区后,我们立即于3月12日拆迁公告和安置方案,4月12日完成所有拆迁房屋的丈量、复核、验收等工作,预计4月底拆迁可基本结束、5月上旬净地可全部交付,行动之快、效率之高得到了企业充分肯定;该项目建成投产后,年产值有望达到30亿元;围绕该项目,我们又正在积极申报城北电机专业镇,吸引相关配套企业,做大做强电机产业。由于区位优、环境好,今年一季度,投资1.5亿元的**东贸织造等15个投资超千万元项目,均已与我乡签定了投资协议。

现场会汇报材料篇(2)

根据集团公司的安排,在***洗煤厂召开洗煤系统现场管理工作会议,这是对我们工作的极大鞭策和促进。在此,我谨代表***焦煤分公司洗煤厂全体员工向参加会议的各位领导和同志们表示热烈的欢迎,并对给予我们关怀、理解、支持的领导、部门和兄弟单位表示衷心的感谢!

在过去的八个月里,我们认真落实两级职代会和经济工作会议的安排部署,以经济效益为中心、以结构调整为主线、以岗位流程为切入点、以精细化管理为手段,依靠技术进步、管理创新,围绕既定工作目标,严密组织,使整体工作运行平稳有序,取得了良好的效果。

1-8月份主要指标呈现出“四创、三降、一实现”的态势:即外运总量创历史同期最高水平(外运总量81.0515万吨,完成计划78.60万吨的103.12%,同比多运8.0503万吨,增幅11.03%);洗煤产量创历史同期最高水平(精煤产量54.3194万吨,完成计划53.40万吨的101.72%,同比增加9.3442万吨,增幅20.78%);洗煤人效创历史同期最高水平(135.05吨/人,同比提高了32.18吨/人,增幅23.83%);精煤产率创历史同期最高水平(49.41%,比计划47.39提高2.02%,同比提高了5.38%)。洗煤加工费下降(17.88元/吨,比计划19.58元/吨下降1.70元/吨,降幅9.51%,同比19.34元/吨下降1.46元/吨,降幅7.55元/吨);销售损失下降,(21.2万元,比计划46.67万元下降25.47万元,降幅54.57%);生产成本下降(179.79元/吨比计划177.41增高2.38元/吨,同比下降9.23元/吨,降幅4.88%)。实现了安全生产,杜绝了人身事故和二级以上非伤亡事故。

我们之所以能够取得一定的成绩,归纳起来,主要的作法表现在五个方面:

一、围绕市场,积极优化生产,调整产品结构,实现产销两旺

今年以来,煤炭市场骤起骤落,乍暖还寒,我们经过冷静分析,不断调整思路,确立了“优化生产、调整结构、提高质量、取信用户”的生产经营指导思想,实施了一系列技术创新和管理措施,应对了变化的市场,取得了良好的效果。

一是开发新产品,开拓肥煤市场。积极配合运销分公司开发新余钢、马钢、合肥煤汽化等肥煤用户以及武汉制汽等高灰精煤用户,主动了解用户需要,仔细研究各项指标,全力生产出了适应用户需求的新产品。

二是细化内部生产过程。在内部生产组织管理上,创造性地实施“四个按级”工作法,即:通过狠抓质量多变的入洗原煤的分储、分运与合理配洗,发挥仓下配煤优势,实现按级入洗,严把了生产合格产品第一关;通过精细组织洗煤生产中跳汰、浮选环节的规范管理、规范操作,实现了按级生产与级差生产的最佳配合;通过充分发挥在线测灰仪和各种生产检测数据的及时控制指导作用,详细把握每时、每段入仓生产产品质量和储存仓位,做到了按级贮存;通过严格控制装车外运,充分利用多仓多点,指标的准确配合,实现按级销售。

三是副产品生产及装车管理精细化。在电煤市场大起大落的情况下,我们严格了对各级付产品的指标监控,精细分堆分存,根据各类用户要求,严格实施了装车工作票制度,认真落实了4500、4800、5300大卡的三类用户的配煤装车销售方案,按用户要求,适时配入了高低热值煤,做到每批有方案,形成了装车许可、监护负责的一条龙精细管理机制,最大限度地满足用户的需求,实现了付产品效益最大化。

四是积极优化生产组织方案,根据产品仓小、储量少,销售品种多,难以适应的劣势,利用仓多,能实现多仓配装的优势,采取了减少生产品种,实施配煤装车的生产方案,只生产一个高灰、一个低灰、一个高硫产品,实现多个灰分级别、多个硫分级别、不同煤种的对外销售需要,适应了不同品种的连续突击外运,抓住了每一个宝贵的外运机遇。

五是强化了售后服务,抽调了专业人员拨发了工作经费,完善了管理制度,做到了批批销售有信息反馈,有力的保证了售后效果。

通过以上一系列措施的实施,1-8月份肥煤销售比例达到50.75%,中煤优价量(4800大卡以上的销量)达到59.32%,较好的适应了市场,使生产外运出现两旺,实现两创,确保了各项目标的实现。

二、围绕产率、质量,广泛开展技术攻关,经济效益显著

在产率、质量管理上,依靠技术进步,以岗位流程为切入点,开展QC攻关,取得较好的效果。1--8月份,精煤回收率达到49.41%,比计划47.39%提高2.02%,同比提高5.38%,商品煤合格率达到96.85%,同比提高0.17%,商品煤质级相符率达到90.55%,提高0.19%,销售损失比计划降低25.67万元,降幅54.57%。

1、在提高精煤回收率方面主要抓了三方面工作:

一是精细了入洗原煤管理。根据各种原煤的特性,优化组合,使本矿煤、李雅庄、赤峪煤、团柏10#煤得到了有效配合,确保了精煤产率极限化,达到了最大产率原则,即:生产方案的实施可满足在精煤灰分一定条件下,实现精煤产率最大化,在满足精煤回收率一定条件下实现精煤灰分最低。

二是实现跳汰浮选的最佳配合,实施了“级差生产”方案,使占精煤总量10%左右的浮选精煤灰分,提高半级生产,与跳汰精煤配合,提高浮精抽出率15%,影响精煤总产量1%,达到最大限度提高浮精产率的目标。

三是实现跳汰精煤产率的最大化,调整了跳汰操作方案,采取了保精煤合格,保矸石污染最低,放开中煤的操作,使跳汰机精煤提高产率1%,中煤产率提高1%,实现了跳汰分选达到最大回收率的目标。

2、在质量管理上主要抓了四方面的工作:

一是强化了生产过程操作质量责任考核,严格执行了生产班质量超标全部否决产量,低指标否决5%产量的班算帐,班考核、计件工资制。

二是细化了产品储存的过程控制,严格执行了入仓、场产品质量上台帐,便于有关部门准确掌握各仓、场质量,准确指导装车销售。

三是依靠科技进步,充分发挥自动化监测调控设备的作用,很好地发挥了原煤的定质、均质入洗,在线测灰仪及时监控精煤灰分的应有效果,确保了产品质量的合格与稳定。

四是依靠ISO9002质量管理体系的科学管理,实现了从原料煤入厂、生产过程到最终产品销售的全过程的质量控制,充分发挥了管理体系中52种作业指导书、120种质量记录的指导、控制作用,确保了质量管理过程的稳定和体系的正常运行。

三、围绕高产、高效,严细岗位、过程管理,各项指标得到确保

1、紧紧牵住满负荷生产达到设计入洗能力这个牛鼻子,确立了小时入洗量达设计能力430t,精细生产组织管理,加强各生产环节配合的整体组织配合方案,采取了①两个生产班断开生产,早班11:00-18:007小时,晚班23:00-8:009小时生产,以确保有时间保养设备,净化煤泥水,充分准备原料煤,保证开机洗煤实现满负荷,达设计能力,同时达到了用电的避峰填谷。②短路环节流程运行,矸石系统外排运输,能力不足时,临时落地,煤泥处理不及时,先存放浓缩机,确保大系统的正常运行,满负荷生产。③实施了以小时生产效率和班生产计划达标的浮动单价责任考核管理机制,充分调动了广大职工组织高产高效生产的积极性。

2、时时把握了现场动态。一是长年坚持组织了和生产班一致的,一天早晚两次的科队长调度生产会,做到了对每个小班生产情况,及时总结,及时安排,及时协调解决问题,确保生产的主动。二是每天实施了生产现场,各级管理者24小时不间断的督查制,车间做到三班有跟班领导。调度室主任、调度员、各业务科室做到了对关键环节,关键时间段的现场有效把关。

3、完善了过程控制指标责任考核,覆盖了月、旬、日、班、时、分钟的六个时间段20项考核内容。即:月考核:管理、工程、工效。旬考核:车间文明生产、成本、质量标准化。日考核:岗位文明生产、岗位成本、各车间的工作量。班考核:各车间生产管理,尾煤,矸石污染、洗煤班计划。小时考核:生产技术检查,生产快灰,精、中煤产率,洗煤产率、产量。分钟考核:生产环节配合,快灰、快浮指导,各车间的设备运行。

整个考核呈现出,大指标实施了班日计划目标联责考核,对精煤产量、产率、质量等综合指标,做到了班日考核,随时把握,随时整改。小指标实施小时分钟的联责考核,小时入洗量实施了430吨指标考核,影响生产时间实施了1分钟罚1元钱的联责考核。坚持“两个生产会”及时通报考核结果,及时准确传递到各个岗位、各个环节,起到了生产过程有效控制。

通过以上一系列措施的实施,1--8月份开车时间为2257.53h,同比减少310h;小时入洗量达到441.45t/h,比计划430t/h提高11.45t/h,同比提高70.8t/h,达到了超负荷、高产高效的目标。

四、围绕成本费用,推行“岗位核算、全员理财”,达到降耗目标

通过全方位细化责任,全过程有效监督,全员联责考核、突出工效,着重电耗等工作,使成本费用管理达到了预期的目标。

一是全方位细化责任,推行了岗位核算,全员理财的管理模式。在原有的“成本否决、工资负亏、分类核算、工资兑现”的基础上,再细化责任、分解指标,使指标费用分解到117个岗位,真正做到了人人头上有指标,将责、权、利有机地结合起来,形成了人人算帐。在成本考核体系中,以分公司二级经济责任制为主线完善了三级考核,即:车间到班组的经济责任制考核;四级考核,即:班组到个人的经济责任制考核,形成了涵盖全厂上下每个岗位的考核体系。

二是实现全过程的有效监控,认真落实好各类费用指标的从计划审批、领发、使用、验收等的全过程管理,做到了配件使用有周期表,材料有监控通报,钢材使用有图纸,使各类消耗管理到岗位,控制在过程。在费用指标的宏观管理上,坚持了周总结、周分析,时时把握消耗动态,专用材料做到日耗、日清、日通报。

三是采取工效激励考核,定死单价工资,弹性生产,严控加班,充分减少用人用工,用工同比减少4785个,用人减少39人,人头效率达到135.05吨/人.月,同比提高32.18吨/人.月。

四是严格用电管理。严格实施避峰填谷作业,满负荷生产,内部用电全部计量考核,严格控制外供电,强化照明管理,实行分片区域责任管理,杜绝私拉乱接。1-8月份谷峰比在1.5左右,平均电价0.28元/度,用电单耗下降0.49元/吨,同比降幅10.15%,节约电费36.79万元。

五是狠抓回收复用、修旧利废,复用一切可以利用的,修理一切可以修理的,自制一切可以自制的。1-8月份共修复旧滤布210块,旧滤板130块,复用旧皮带230M,修复旧阀门12个,总体节约费用近15万元。

通过以上一系列的措施,洗煤加工费在消化了内燃机车费用、质量标准化投入等诸多增耗因素的条件下,比计划下降了1.7元/吨,达到了17.88元/吨,实现了经济工作会议安排的目标。

五、围绕管理,开展创新,整体水平实现提高

1、全面推行工作票制度

全面使用工作票,对主要生产现场的关键环节进行有效控制,把握非正常生产状态下的安全状况,规范各层次、各环节工作程序,使洗煤厂现场整体处于受控状态,同时赋于其自检互检复检的内涵,实施安全、质量、效率三位一体的项目考核,达到提高现场管理水平的目的。我们结合工作实际,制定了两类(A、B)十种工作票,分别对检修、调车、装车、配煤、原煤准备、一般临时性工作进行控制。通过试运行,其“细化管理、明确责任,规范程序,有效监督,量化考核”的作用已经得到充分的体现,有效地提高了现场管理水平,增强了员工的责任意识。使安全、质量、效率得到有机统一,效果良好。

2、整体开展赛马机制

按照集团公司和分公司的安排,我们在全厂范围内积极开展了层层建机制,行行排名次,全面搞竞赛,全员参赛马的活动。全厂共分科室、车间、班组、个人四个层面,分别对经营业绩、安全业绩、综合业绩进行公开、考评、考核、排队、排名,从而极大的调动了广大员工的工作积极性,形成了强大的凝聚力和竞争力,而又产生了一种前所未有的千方百计去搞好本职工作的强大动力,达到了层层争先恐后,人人争当排头兵的良好效果。

3、全厂设备实施“三定”程序管理

根据我厂机电设备多,种类复杂,管理难度大的特点,创造性的开展了设备“三定”(即定时检查、定时保养、定时检修)程序化管理,确保了机电设备的良好运转。

首先是把全厂使用的591台设备归类,把每台设备所需检查、保养、检修部位分块,细化工作内容,量化工作指标,统一编号,合理安排“三定”周期,经过细化优选,共确定了2538条具体内容,编写进计算机软件,设立设备档案数据库。其次是按照规定时间和工作内容,每天由机电科下达“三定”工作票,对设备进行全面的、无遗漏定检、保养和检修。通过该管理软件的应用,简化了纷繁复杂的管理工作,彻底解决了设备现场管理粗放,定检、定保时间记录不准,定检项目和定检责任不明确,把关验收不到位,问题不好追究等弊端,做到了准确无误的,明确责任的,严格把关的,对设备实施“三定”。通过一段时间的运行证明,计算机软件管理与工作票管理的有机结合,对设备进行“三定”是有效的,是成功的管理典范,通过它,我厂的设备完好率得到提高,事故率大大降低,小事故影响时间同比下降了50%,最有力的确保了生产安全运行。

总结1--8月份的工作,有以下启示,概括起来讲就是:原料煤有机调配入洗是基础,机电设备“三定”是手段,赛马机制是动力,配煤装车是关键,工作票制度是保证。版权所有

基层管理的重点是岗位,实现各项目标的核心是过程。

回顾***洗煤厂的发展历史,如果将我们走过的路程划分为:调试生产阶段,达产补套阶段的话,那么以这次会议为标志,***洗煤厂将进入一个以精细管理,不断创新,全面提高企业内涵水平、产生最大经济效益的崭新的发展阶段,我们有十几年来历经磨炼,精通业务,善于管理的干部职工队伍,有可靠的工艺流程,有多年形成的务实求细的管理思想,我们对***洗煤厂的发展充满希望,有信心、有决心把它建设成“管理窗口、效益源泉”、一流的选煤厂,但我们也清醒的看到:我们在工作思路的境界上、工作方法的创新上与日益全球化的经济时代不适应,现场管理的方方面面与上级的要求及兄弟单位相比有较大的距离,特别是整体资源量的不足,入洗原料性质波动,以及关键设备进口跳汰机的零部件奇缺,主要调整参数,已无法保证最佳分选效果。主要环节设备圆盘过滤机性能落后,不能适应市场精煤水分的要求。部分生产环节,选前给料系统,依然需要尽快去完善。我们还面临着1/3焦煤市场狭窄,肥煤硫份偏高,付产品热值4200、4500大卡偏低,没有市场等诸多矛盾的困扰。为此,我们还是迫切的需要向兄弟单位学习,迫切的需要集团公司领导给予更多的关怀和支持,以促使我们早日跨入高效洗煤厂的行列,实现质的飞跃。

现场会汇报材料篇(3)

一、经营收入稳步提升

2014年半年,我司管理班子本着从当前的形势出发,审时度势,对服务区司的总体管理方法进行研究,努力开创工作的新局面。各服务区半年完成业务总收入万元,占年计划的%,同比增长%。具体如下:

(一)加油站依靠服务区优质的服务、公道的价格,半年实现营业收入万元,占服务区总收入的%,相比去年增长%。

(二)餐饮、客房,以舒适的环境、可口的食物和优质的服务,获得广大车主的好评。半年营业额激增,实现餐饮住宿收入万元,完成既定目标。

(三)在汽车修理的经营管理,半年帮助车主解决高速车辆故障件,实现汽车修理收入万元,实现净利润万元。

二、保安、保洁工作

由于相应的监控设施的不齐全,保安工作不到位,服务区多次出现持刀威胁、开车撞人盗抢大车燃油事件,行为极其恶劣,影响非常不好。我司现已加装电子显示屏滚动提示防盗、在服务区广场加装摄像头、并在醒目处张贴警示标志等措施,更好的为过往车辆提供一个安定、放心的休息环境。

针对服务区水压低,公共卫生间污垢很难冲洗净,容易引起异味这一问题,我司现预备对服务区厕所进行再准备改造,通过解决问题,目前此项工作正在进行招标,由于我司没有专业的招标拟定文件,工作遇到瓶颈,难以开展,希望省公司能考虑实际情况,给予适当辅助。

三、附属功能的增加

随着石油能源价格的不断提升,越来越多的车主倾向于使用压缩天然气作为汽车代用燃料,它具有便宜、清洁、可降低汽车尾气污染等环保效益和社会效益。目前,服务区与时俱进,拟定建立加气站,项目建设已经在讨论中,项目合同已经拟定,待招标后,与项目接洽人谈妥后签订合同后,该项目将开始实施。

有急救站,可以委派急救站派人先去事故地点进行抢救,减少因救护车从县城到现场时间差之间出现的伤者死亡;同时,服务区急救站,可以给长途患病乘客带来方便,抑制病情的恶化带来的病情传染等。

高速看起来是是一条道是到底,但是司机往往因为多种原因走错出口,这时,服务区问事处的设立就显得很必要,在安抚司机的情绪同时,为其指明出口或下一个出口,帮助其快捷的到达目的地。

电话现在我们是人手一部,但是许多外出洽谈的人员,在高速需要收发电报,这就要求我们服务区以方便顾客为主,增加此项设施,为顾客提供更好的服务。

现场会汇报材料篇(4)

隆冬时节,瑞雪千里。在这银装素裹、充满喜悦的季节里,我们迎来了ISO9001质量管理体系审核组的各位专家、老师。在此,我代表县通信分公司全体干部员工,向前来我公司检查、指导ISO9001质量认证工作的各位专家、老师表示热烈的欢迎!ISO9001质量管理体系认证,是一个组织所建立和实施的质量体系应能满足该组织规定的质量目标,是确保影响产品质量的技术、管理和人的因素处于受控状态,是提升我们企业市场竞争综合能力的一项必要性工作。因此,这次由长城(天津)质量保证中心的各位审核专家、老师所组成的审核组的到来,是给我公司如何作好ISO9001认证、如何强化管理、规范服务、创建良好的企业形象和风采提供了极好指导机会。审核组的到来,不仅可以促进我公司各项业务有序发展和繁荣,而且能够进一步提高我公司在地区性通信企业中的知名度,更能让我们通过ISO9001认证让用户了解通信,让通信以崭新的姿态面对竞争。

一、县通信分公司概况

县通信分公司共分有综合、运维、营销三个职能部室,下辖东海、永安、向阳、平阳、兴农、哈达、鸡林七个乡镇支局,现拥有电话交换机总容量51084万门,实装47213万门,交换机实装率达到92.42,固定电话主线普及率达到16.26,户普及率达到51.5。担负着全县30万人口多元化、全方位、方便、优质的通信服务,是县地区通信行业和龙头企业。经过多年的不懈努力,我公司已建成了覆盖全县、具有国内先进水平,高带宽、立体式、智能化,能够满足语音、数据、图像、视频等业务需求的现代化通信网络。

二、前一阶段质量目标运行情况

目前,我公司共有质量认证兼职人员3人,自ISO9001质量管理体系认证工作于今年7月份在我公司全面启动以来,我公司在市公司质管办及各位领导的指导下,严格落实市公司的工作部署,札实抓好质量认证工作的各个环节,力求以“ISO9001质量管理体系认证工作”为重点,其它工作及各项业务发展协调推进,在本职工作与认证工作两不误的情况下,建立运行了质量管理体系,使企业的基础管理工作得到了进一步加强,员工的素质有了进一步提高,圆满完成了市公司预期所指定的认证计划,为下一步企业管理制度的改良和认证工作的顺利进行打下了良好的基矗

一是根据质量管理方针,结合自身情况,明确此次认证工作的总体目标。力求通过认证使公司通信质量达到或超过市公司要求,并不断提高。创造地区性知名品牌,持久地为用户提供满意服务,使公司的业务发展、效益增长、质量管理等方面工作在紧紧围绕ISO9001质量管理体系认证工作的同时,提升到一个新的层次。

二是理顺流程,确保认证工作顺利进行。将ISO9001认证列入“一把手工程”,由总经理亲自挂帅,领导班子成员分片主管,及时为认证兼职人员在办公场地、工作设施等方面给予充分的保障。为了有效完成体系文件的编写、整理、修改工作,我公司还通过培训的方法,在公司普及ISO9001质量管理体系认证知识,采用全体班组长以上管理人员配合的方法,及时为基础管理手册的编写修订赢得了时间。

三是制定《质量管理认证工作实施方案》,召开《县分公司ISO9001质量管理体系认证工作启动会议》,加大对20__年6月26日以后收、发的各类文件及工单进行清整、装订>!总结各项职能规章制度,将各类文件、工单等重新整理、装订、登记造册,对到期不报或上报内容质量低下的部门,给予一定处罚。在这期间,我公司共编写了分公司“基础管理手册”(其中包括:共包含职责权限、记录台帐、考核标准、规章制度和工作流程五个分册)。收录了各类人员的职责权限总计35条;记录台帐列举了91项质量记录清单;制定了6项考核标准;建立了33项规章制度;编制了22条工作流程。严格按照市公司的“认证”时间表来运行质量管理体系文件,经常与市公司质量管理办公室取得联系,不断咨询和提高我公司的认证工作,确保各项工作的顺利开展。

四是加大对一、二次内审中存在问题的持续改进力度。首先是对质量记录纸张过于陈旧,且有部分记录与记录台帐中规定的不符的记录或台帐进行从制定,增设了《性质变动登记本》和《程控业务登记本》。其次是进一步明确了公司领导班子的职责权限,对各部室职能人员的职责权限、业务流程也重新进行整改、下发。并在全公司范围内,统一组织了ISO9001知识培训,进行了考试,使公司员工对ISO9001的基础知识和我公司质量方针、 目标等有了新的认识。再次是对质量目标考核不规范的地方及时进行了纠正,结合实际查找体系文件中的不足,确保ISO9001工作朝健康的方向发展。

三、通过认证所收到的效果

通过实施ISO9001质量管理体系认证,我公司全面规范地建立和修正了内部管理制度,达到了良性有序的运作;明确划分各部门工作职责和质量职责及员工的岗位责任;增进了各部门工作的透明度及部门间、员工间的相互沟通,营造了良好的企业文化氛围和强烈的“求特色、上水平、创最佳”的服务意识。在前阶段的质量管理体系运行过程中,公司各项工作均在ISO9001标准的要求下有条不紊地进行,部门间职责明确,节省了不必要的工作环节,提高了工作效率;公司员工严格执行标准要求,灵活应用于各自分管工作,也是受益菲浅,感触颇深。实施ISO9001质量管理体系,有利于提高我公司各项业务发展和服务质量、规范管理制度、增进内部沟通、增强社会诚信度、增强市场竞争信心,是完善企业管理制度和维持竞争能力的重要手段,更为我公司下一步各项业务的市场拓展打下了良好的基矗

到目前为止,我公司各项质量目标完成状况良好,整体工作已基本告捷。通信质量目标方面,固定电话装、修、移机及时率已达到了100(大于98);电路开通率达到100(大于98);网络接通率达到了100(96),大客户流失率为0(小于2);服务质量目标方面,顾客综合满意度大于81.3分(81分);企业责任投拆为0(十万分之一),180回访率100(100),应答时限达到了7秒(≤10秒);较好地完成了市公司确定的质量目标。

四、持续改进

现场会汇报材料篇(5)

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第一步

现场看样板间,轻松装修沟通

带上你的户型图,到元度家居汇,设计师会带你欣赏8大实景样板间,针对样板间的空间规划和软装设计,你可以即兴联想你未来的新家,同时在现场即可与设计师进行无障碍的沟通,设计师会及时记录下你对未来新家的描述,你的个性化的需求,功能区间的布局,整体色彩的搭配都是做好了清晰记录,以方便进行专属于你的个性化设计定制。

元度家居汇个性整装的后期施工,采用的是行业金奖施工体系———精益工程,因此在元度家居汇,专门开辟了工艺展示专区,供装友参观。在工艺展示区,你可以看到,施工过程中,12大消费者最关心的装修工艺细节的展示,例如水电改造的线路布局,如何做好下水道的消隔静音等等工艺细节,看看个性整装是怎样解决的。同时在现场你也可以提出你的任何工程问题,或者工艺细节的疑问,现场都会有专业人士为你一一解答。

第二步

高科软件实景设计,60分钟穿越未来家

在完成对元度家居汇工艺施工了解之后,你离未来新家就只有一步之遥了。接下来设计师将你的户型图,导入到行业独一无二的元度实景设计系统,系统即可为你生成3D实景效果图。设计师就会根据之前沟通过程中,你提出的个性需求,进行科学规划。同样你也可以在设计师的指导下,自己动手现场DIY,亲手组装新家。市面上各种类型的主材模型都可以在实景设计系统海量的数据库中,根据你的个性化需要,直接调入方案中。要满足你的个性需求定制的设计,在现场仅需60分钟,即可完成全套实景设计方案。

完成设计之后,强大的元度实景系统,还可以自动生成3D实景动画,让你可以进行全方位的视觉体验,若发现有需要临时调整的,亦可马上返回实景系统,进行调整和更改。完成所有修改之后,你可以设置好你最偏爱的浏览视角和路线,然后再导出动画。这样你就可以向欣赏大片一样,穿越自己未来的新家了。因此你现场就可以验收新房了,以后新房完工的效果,就是和实景方案一样的了,是1比1 进行呈现的。

第三步

真的只需5分钟,出详细报价、施工图

在完成个性设计之后,元度实景设计系统除了可以导出3D实景动画外,还可以在5分钟内自动生成详细的方案报价清单,进而给出最后的装修预算报价。同样元度家居汇承诺,此预算价=决算价。敢这样承诺报价的装修公司,在成都目前也是行业之中独一无二的。在元度实景系统中,输出的报价,涵盖了设计过程中的所有主材、辅料,并且对主材的使用数量,规格,型号,单价都会一一列出,保证不漏报、错报任何一项。因此装修的预算也就完全可以自主控制。

元度实景设计系统在输出、报价清单的同时,还可以一并导出施工图。对于不懂装修“门外汉”的你,只要一看施工图纸,即可摇身一变成“专家”,进而明白整个方案后期施工的逻辑顺序。今天做什么,明天做什么,每个工序的施工该如何规范,元度实景系统,都会做一个系统科学的规划。每个施工细节和工艺,甚至精确到每个螺丝钉的运用方法,在施工图纸中都会仔细列出。以后施工过程中你也可以拿着图纸,到现场亲自监理,照单验收每一个细节。也只有这样进行了科学的规范施工之后,再配合后期的精益施工,才能保证一个成品新家的完美呈现。

第四步

现场确认所有主材,铺装效果提前知

要装修好一个新房,只有完美的设计,是不够的。除了在施工工艺和细节的处理上要相当精确之外,材料的选择也是相当重要的一环。

在元度家居汇,完成实景方案之后,你可以实现所有主材以及软装、家具、家电的现场确认。比“一站式配齐全所有主材”更先进的是,元度个性整装在设计时就已经将真实材料铺进立体空间,因此你在确认材料的时候,许多直接可以在样板间确认,也可以在专业卖场确认,各种实景效果,真实直观地展现在你的眼前。若发现有何不满意,马上现场即可更换,省时又方便。而且元度家居汇卖场人员透露,元度家居汇卖场中所涉及的主材、软装、家具、家电,都是通过与厂家合作,保证进货渠道的正规,同时批量化直采,省掉中间商利润,进而直接让利消费者,所以这就是元度家居汇主材、软装……价格较其他同类卖场便宜的原因。因此消费者在元度家居汇,不仅直观感受到了所有主材的真实铺装效果,而且还可以享受到超低的价格回报。

12月30日,元度个性整装开业钜惠,同比市场低

普通装修报价10万的房子,元度整装只需5.5万

到场就送礼,不定装修也送

开业又逢跨年,可谓喜上加喜。因此庆祝元度家居汇盛大开业当天,主办方也可谓是大手笔,全城送大礼!开业当天,凡是凭票入场的朋友,均可获赠开业家居大礼1份,买不买东西,都没关系,只要你敢来,主办方就敢送。要想抢头彩红包的,更是要早点,争取把开业、新年第一彩抱回家!

超低特价产品,1.68元开抢

开业当天,为最大限度地让利消费者,元度家居汇的卖场中众多主材、软装,将放出超低特价,绝对的亏本价!现场1.68元即可抢到吊顶,18元都可以抢品牌地板,就连2980元的实木门,都只卖490元……要是年底你也有有装修主材需求的朋友,这就是一个绝佳抢相因的机会。

总裁现场表态,低于市价45%

30号要是你定装修,或者签单买主材的朋友,就更不要错过了!开业当天,在元度家居汇现场下单的客户,定装修的客户,将享受总裁现场签售的优惠,最高可省45%,相当于平时在市面上,套餐公司报价10万的房子,在元度家居汇选个性整装只需5.5万。这么大的优惠,也只有开业当天在元度家居汇才有,也只有个性整装才能全部搞定。

组团装修更疯狂,最高优惠上再返5%

针对成都商报读者,你可以带上你的近邻亲友,自行组团“团整装”,30日当天到元度家居汇,团装修,最高在享受45%优惠基础之上再省5%。这样的优惠力度,可谓再次挑战了行业的利润底线,再度刷新成都家装行业优惠历史!年底要装修的朋友们,可以吹响你们装修的集结号,一起到元度家居汇团整装了!

现场会汇报材料篇(6)

【本刊讯】5月22日,国家民政部下发了《民政部公告第315号》文件,中国施工企业管理协会首次申评民政部组织的“全国性社会组织等级评估”便一举夺魁,经过材料申报、实地核查、会员评价、现场答辩等严格评审程序,综合成绩位列所有参评行业协会商会第名,荣获国家“5A”级协会。

此次申评工作自2013年3月份开始准备,协会成立了曹玉书会长领导的工作小组,按照评估指标明确分工、责任到人,历经15个月精心筹备,收集、整理、精选出协会近几年的主要工作业绩,经过百余次修改,完成17类近百万字申报材料,其中包括申报材料汇编3册,实地考察汇报材料5册,材料目录、重点汇报PPT及文字材料4份,汇总数百份评估材料,真实全面地展现了协会基本情况、内部治理、工作业绩、行业影响力,得到了民政部的充分肯定。申评活动还得到了国家发展改革委的高度重视和大力支持。

此次荣获国家5A级协会,是协会30多年发展道路上的一个重要里程碑,是对协会近年来工作的充分肯定。通过这次申评活动,促使我会对建会30年来的情况进行了系统回顾、盘点和梳理,成为我会更好发展的新起点。

今年是协会成立30周年,协会将以此为契机,认真贯彻落实党的十八届三中全会精神,紧抓全面深化改革的机遇,秉承以服务为根本的理念,坚持市场化方向,开拓服务领域,创新服务方式,丰富服务内容,完善服务体系,努力为广大施工企业创造更好的发展环境,为促进工程建设行业更好地发展做出新的更大贡献。

(本刊记者 白河)

现场会汇报材料篇(7)

1.基于专业认识实习的建筑材料参观认识。

由于我院《建筑材料》课程开设在第一学期,很多学生对建筑工程技术专业处于懵懂状态,对建筑材料有很多错误的认识。例如,很多学生在学习《建筑材料》课程之前,都将“混凝土”和“砂浆”都称为“水泥”,而事实上混凝土、砂浆和水泥是三种不同的材料,技术性质及其应用都有很大的差别。为了更加有效地开展本门课程的堂课教学工作,将建筑材料参观认识环节融入专业认识实习,即建筑类专业专职教师带领学生参观施工现场和校园建筑物时,除给学生讲解建筑结构、建筑构造、建筑施工工艺、建筑设备、施工组织及工程管理等内容外,尽可能多地给学生讲解有关建筑材料的具体应用及其注意事项、工程中因材料问题常见的各种弊病及其解决方法,从而引导学生平时要多观察、勤思考、善于发现和解决问题,做到学以致用,以提高学生的学习兴趣。

2.以工程实际案例切入理论教学。

以施工现场实际工程案例作为切入点,使学生对这些问题产生极大的兴趣,在学生对问题充满各种想法和期待时,教师围绕这些问题导入新课,再回到实际工程案例进行分析总结。例如,讲解水泥的保管时,给出水泥不同程度受潮的图片或实物,让学生思考水泥受潮的原因,教师根据学生思考的结果再进行分析总结,让学生了解水泥在保管时所需要注意的问题。讲解混凝土和易性时,给出混凝土表面出现蜂窝麻面和流沙现象的图片或相关施工视频,先让学生思考问题所在,教师再根据学生的回答进行分析,并引入混凝土和易性主要表现在流动性、黏聚性、保水性及影响混凝土和易性的因素,让学生对混凝土和易性有一个更深刻的认识。通过介绍事故案例并辅以正确做法讲解,从而培养学生分析问题、解决问题的能力,同时也体现了材料课程的重要性。

3.建材市场调研。

《建筑材料》课程是研究各种建筑材料的组成、构造、生产与加工方法、材料的技术性能、质量检验以及如何合理使用的学科,它内容庞杂且理论实践性较强,可以说是通往专业课程的桥梁,也是决定学生专业面宽窄和工作适应性的关键因素。因此,《建筑材料》课程的学习至关重要。高职生的学习积极性不高,我院在建筑工程技术专业课程体系中设置了建材市场调研专周,旨在有效调动学生学习兴趣,促进学生积极思考与实践,注重学生职业能力发展的培养,为实践教学改革开辟新的道路。

(1)建材市场调研内容。

建材市场调研实践教学环节采用项目化教学来实施,按班级分组进行,6~8人一组,每组需完成两个项目任务,具体如下:①项目任务一:认识一栋高层建筑主要土建用材料。要求学生一周内认识一栋高层建筑主要土建用材料,具体材料种类由教师规定,每种材料需拍出清晰照片,并对材料的特点、性能、价格、品牌与用途等进行描述,并最终以调研报告和PPT的形式呈现;②项目任务二:认识一套90平方米的住宅装饰装修用材料。要求学生在一周内认识一套90平方米的住宅装饰装修用材料,具体材料种类由教师给定,每种材料需拍出清晰照片,并对各材料的特点、价格、用途等进行描述,最后以小组形成调研报告并用PPT在全班展示。

(2)考核办法。

建材市场调研成绩包括过程考核、调研报告和成果汇报三项,分值比例分别为30%、40%、30%。其中过程性考核主要为每天晚上指导教师晚点到对学生当天任务完成情况的评价;调研报告主要为调研任务及总结完成情况;成果汇报要求每组学生根据调查过程、形成成果、主要感受等制作PPT,汇报时间控制在6~10分钟内,根据每组汇报的实际情况教师进行现场打分。

4.开展实验教学。

在实际工程中对于材料的检测主要是在施工现场取样后交送专门检测机构。因此,学生要胜任施工现场的工作,不仅需要具备能在现场正确对材料进行取样的能力,还要具备对检测机构送来的检测结果有一定的分析和处理能力,故建筑材料实验教学显得尤为重要。但需要注意的是:在设置实验项目时不能盲目,要注重目的性,有针对性地开展实验,让每个学生都能学到东西,并学以致用。目前我院开设的建筑材料实验项目有水泥性能检验、混凝土性能检验、砂浆性能检验、骨料性能检验及钢筋力学性能检验。实验过程中以小组为单位,突出“以学生自主学习为主,教师集中辅导为辅”的教学方式,激励每位学生积极自学,培养独立思考的能力和团队精神,增加学习和锻炼的机会,提高动手能力。

二、结语