工学院工作计划篇(1)

2、举办一次“女性生殖健康知识讲座”，提高广大女教职工的生殖生理健康的意识和知识水平。

3、将对育龄妇女举办两次计划生育知识测验，确保人口与计划生育基础知识应知应会率达到100%。

4、正确引导广大育龄妇女实行避孕方法知情选择，要加强对育龄妇女知情选择知识的宣传教育，着力提倡实行以落实长效避孕节育措施为主的知情选择。

5、征订有关计划生育方面的报刊杂志，供育龄妇女借阅；进行国情、国策、计划生育法律法规相关科普知识的宣传，增强她们的人口意识、责任意识和法治意识。

6、为学生开设人口与计划生育及青春期卫生保健和青春期心理教育讲座。.

二、对已婚育龄妇女做好计划生育管理与服务工作

1、认真落实好单位自管人员与流动人口的统计上报，做到报表及时，统计质量合格率达到100%。

2、今年4月份和10月份将组织已婚育龄妇女进行健康查体，做好查体登记，保证查体人数一个不漏，透查情况准确。

3、严格生育管理，为符合条件的新婚夫妇及时办理《计划生育服务手册》和《生育证》，严格持《服务手册》和《生育证》有计划地怀孕和生育，坚决杜绝计划外怀孕和生育。及时为符合条件的夫妇办理《独生子女父母光荣证》并按有关规定发放独生子女补助费用，维护晚婚晚育夫妇的合法权益，并为其提供全面、优质的服务。

4、加强当前管理服务工作，精心指导育龄妇女落实避孕节育措施，为使用药具的人员免费及时地提供避孕药具并加强走访和信息反馈，提高服务意识和技能，确保避孕效果的巩固和提高。

三、倡导晚婚晚育，确保晚婚晚育率的提高

首先，组织未婚职工学习《中华人民共和国宪法》、《婚姻法》加强宣传教育，采取丰富多彩的形式，把舆论宣传、集中培训、个别谈心等形式有机结合起来，努力营造晚婚晚育的舆论氛围。使他们认识到晚婚晚育既是公民的权利，也是公民的义务。以及晚婚晚育对、社会、家庭和公民自身的好处。

其次，要完善、制定和落实对实行晚婚晚育人员的优惠政策和奖励政策，鼓励和引导教职工自觉实行晚婚晚育、计划生育，为控制人口增长，提高人口素质作出应有贡献。

三要开展晚婚晚育志愿活动，组织适龄青年签订《晚婚晚育志愿书》，引导他们自觉实行晚婚晚育，争取我校晚婚晚育率达到100%。

四、配合单位社区做好计划生育管理，确保管理服务规范

1、根据改革后的工作需要，配合所在社区做好计划生育管理，按时参加社区组织开展的各项计划生育活动；督促、教育本单位职工及家属服从现居住地社区居委会的计划生育管理。

2、根据社区的要求，做好流动人口、空挂户以及在我院宿舍区内买房和租房户的计划生育管理工作，做到：摸清底子，掌握情况，正确管理，热情服务，确保安全，及时上报。

3、进一步做好现居住地管理的交接工作，要摸清育龄妇女交接底子，掌握所有育龄妇女的情况，加强与社区居委会的信息交流，在生产、生活、生育方面为育龄妇女提供优质服务。

五、加强自身建设，不断提高工作质量

1、不断完善人口与计划生育目标管理责任制，积极争创计划生育先进单位和计划生育目标管理达标单位。

工学院工作计划篇(2)

本学期的九大工作目标和主要思路

一、加强迎评工作力度，积极投身整改阶段

我校校内评估专家组上学期末对学院自评工作进行了考察评估，校专家们在肯定成绩的同时，也提出了许多中肯的意见，学院将根据这一意见进一步加强和领会评估指标体系，制订本学期评估工作行事历并使评估的整改工作逐项逐条落实，补充和完善指标中的支撑材料，按时间节点，具体责任到人，通过全面整改，继续提炼学院工作上的亮点，加强薄弱环节建设，迎接4月上旬校外专家组和6月初市教委的考察评估。

二、继续加强师资队伍建设

努力培育一支结构合理的高素质的师资队伍，是提高学院核心竞争力的关键，学院本学期将逐步调整教师结构，重点抓好青年教师的业务培养和党建工作，培养又红又专的专业教师。在“引进”和“培养”两方面着手，充实和调整师资力量，逐步形成一支梯队的师资队伍。

今年学校将我院卫生信息管理专业与计算机专业结合，进行专业调整，整合后的卫生信息管理系将有卫生信息管理专业、计算机应用技术专业和软件技术 专业等三个专业，学院将就这三个专业引进一名学科带头人以及相关专业教师，以支持和带动该专业的学科发展。

本学期学院将刘芹、张默、王琰三位具有注册“护士”的背景的指导教师在继续担任学生指导教师的同时参与临床护理教研室和基础护理教研室的备课、听课及教研活动等教学工作，加大对青年教师的培养力度，有计划地培养具有一定专业素质和教学能力的青年教师逐步充实到各教研室担任专业教学工作。

三、加强专业建设，提高教学质量

教学工作是学院的中心工作，本学期学院的教学工作继续紧紧围绕迎评工作，根据校内评估专家组考察评估的意见，从规范教学管理入手，建立良好的教学保障体系，提升教师教学能力，开展教育教学工作。

各教研室将按照学院和各自的工作计划认真展开教学工作：

（一）认真组织“公开课”教学活动，要求每位上公开课的老师通过精心备课上课，达到相互学习，共同提高的目的。

（二）开展“说课”教研活动，本学期学院要求每位教师都能通过说课，提高讲课水平，计划以全院和教研室两部分分别开展“说课”活动，具体安排另定。

（三）以“护理”专业为龙头，有计划地加强开展精品课程建设，已经上报学校四门课程建设项目，在此基础上，四大教研室由各教研室主任把握方向，做好充分准备，准备申报校级精品课程建设项目。

（四）在抓好学历教育的同时，本学期继续开拓非学历教育项目——《国家注册护士执业资格考试培训》、《专升本辅导培训》；本学期继续探索建立中外合作学历教育项目和海外招生的可行性，逐步建立较高层次的、不同形式的合作教育项目。

（五）继续准备专业剖析材料。“护理”专业按评估指标体系进行剖析并增加支撑材料，同时准备“卫管”专业剖析工作。

（六）着手建立“基础护理技能训练”和“临床护理技能训练”校内考核的试题库。

（七）本学期在支持和鼓励青年教师做好上海市优秀青年教师科研基金项目的同时，学院还设立专项科研基金，鼓励教师积极开展教学改革和精品课程建设。

（八）狠抓实训环节，继续加强护理操作技能的教学，强化护理技术操作的练习，为学生进入临床实践，提早进入角色做好充分准备。

四、校本教材编写工作

目前适应高职高专医疗卫生技术类专业的教材并不多，学院将逐步实现大部分或全部使用适应高职教学需求的自编教材。本学期《临床护理实践》已由复旦大学出版社出版，开学后，此教材立即发至学生手中。《循证护理》和《多元文化与护理》两本教材已通过人卫出版社审核，今年将可以印刷出版，医学英语教研室编写的《高职护理英语》这本教材已列入复旦大学出版社的出版计划，学院各教研室将陆续制定系列自编教材计划，争取分批列入复旦大学出版社的高职高专医护类系列教材出版计划。

五、继续加强学生职业化、规范化管理

本学期学院将继续在保持已形成良好的院风、学风、教风的基础上，重视校园文化建设，营造校园文化氛围，严格学生职业化、规范化管理，不断提高学生职业素质，养成良好的职业责任，打造“上海护士”品牌，使学生走上工作岗位后，得到社会普遍认可。本学期将结合迎评促建这个核心工作，积极开展各项职业素质教育活动：5.12护士节庆祝活动、毕业典礼暨授帽宣誓仪式、职业素质教育讲座暨医德教育报告以及丰富多彩的学生社团活动.

六、以社会需求和就业为导向，积极开拓实习与就业渠道

随着护理事业的快速发展，学院生源的逐年增多，学期在先后与市24家医院合作办学的基础上，继续拓展新一批就业市场，为学生实习与就业提供可靠保障和奠定良好基础.本学期继续加强产学研教学领导小组，完善教学领导小组工作条例.补签校企合作协议书.

七、信息化护理实训基地建设

由市教委批准的护理实训基地II期建设项目——信息化护理实训基地的建设将在本学期全部完成，目前正在积极进行安装、调整过程中，这次建成的II期项目，以突出实用性、应用性和先进性为主，高科技因素含量多，同时也为卫生信息管理专业的学生提供了先进的实训室，为两个专业的发展创造了良好的实训条件。

八、09届就业和09年招生工作

XX年级毕业生310人，截止本学期开学就业率已达93%，签约率70%，学生毕业前将在两次返校中完成学院布置的各项工作，如:发放《临床护理实践》教材，要求每人完成临床实习总结、自我鉴定等，4月下旬参加毕业考试。计划至学期结束（6月底）09届学生就业率达到98%、签约率达80%以上。09年招生工作已开始紧锣密鼓展开，学院将配合学校，顾全大局、认真完成今年的招生工作。

九、筹备成立计算机教研室

工学院工作计划篇(3)

一、常规工作

1、组织召开新学期学生会第一次会议，主要调节各成员的积极性，同时商议本学期的工作内容及要点，务实做好各项工作的正常开展。

2、每月各部门的工作计划、工作信息、工作总结在办公室规定的时间内上交；办公室可把相应的信息反馈到总院。

3、召开团支书例会。

4、召开班主席例会。

5、召开学生会全体例会。

6、召开部长例会（。

7、召开主席团例会（内定）。

8、学上会办公室照常签到。二、重点工作

1、举行一次学生会干部业务知识培训。

2、建立学生会各部门部门博客，利用博客办公。

3、收缴各团支部团费及团员注册，做好团员统计。

4、举行新团员入团宣誓仪式。

5、组织、策划**学院第四届“**杯”男子篮球联赛；

6、组织大学生安全文明督导队，对穿背心、拖鞋、带早餐等不良行为进行制止。

7、参加**学院第六届“现代青年杯”球赛。

8、组织、策划**学院第四届“雄风杯”辩论赛。

9、组织好关于“**”表彰工作。

10、组织参加“青春如歌”一系列活动。

三、其他工作

（一）、继续大力开展、推进大学生素质拓展计划的各项工作

〈一〉认清社会形势，结合时代特征，配合分院党支部、团总支搞好同学思想政治教育工作

1、加强宣传、引导，充分调动同学们的主人翁意识，提高思想觉悟，调动广大同学的积极性，齐心协力共建酉**。

2.、加强校园精神文明建设，以各类活动为契机，通过主题班会、报栏、黑板报等多种途径深入开展思想教育活动。

3、充分利用“班集体自我建设”为中心开展思想教育工作，以祖国党员为我们的榜样，树立积极向上的班风。

〈二〉丰富校园文化活动，加强校园基础文明建设

深入开展基础文明教育，加强基础性管理工作，引导同学不断加强自身修养，以“班集体自我建设”为中心开展的活动为载体，丰富广大同学的课余生活，陶冶情操。

1、协助分院办好我院各项活动，在思想的鼓舞下，继续做好各项工作。

2、协助征集出版院报《**学院学报》。

（二）、内抓质量，外塑形象，加强和完善学生会自身建设

〈一〉规范、完善工作制度

1.充分发挥学生会“自我管理、自我教育、自我服务”的“三自”功能，将为同学服务落到实处，提高同学的奉献、服务意识。

2.加强办公室建设，完善和落实各项管理制度、评优制度，充分体现量化考核和透明化原则。保持全体人员的工作积极性、主动性。

3.加强学生会内部各部门间的协调和配合，健全各种管理制度，做到活动前计划，活动后总结，明确各部职责，分工协作，使工作条理化、规范化。

〈二〉加强部门组织和用人机制管理

1.建立新的学生干部选拔制度，将学习成和干事能力绩情况作为重点的考核标准，做到思想素质、学业成绩、工作能力的三统一。

2.进一步发掘和培养后备军，为学生会的新老交替作好准备。将工作经验，工作方法提供给我院的学生会干部，适度我院学生会的独立决策范围，锻炼其独立决策和操作能力。

〈三〉大力搞好宣传工作

1.建立学生会自己的网页，充分利用各种现代化手段，通过校内广播、网站等多种方式，扩大自身宣传。

2.积极倡导学生会工作信息、活动动态及时报送团总支。

（三）、加强我院学生会的纽带作用，广泛联系同学、联系各分院学生会，做到取长补短。

工学院工作计划篇(4)

20*年学院校园文化建设基本要求：充分认识加强校园文化建设对推进学院持续、健康、稳定发展重要作用进一步明确校园文化建设职责和任务全面推进校园文化建设工作开展力争在校园精神文化建设、环境文化建设、行为文化建设各方面取得较显著成效

二、20*年主要工作任务

（一）加强精神文化建设

1、认真组织开展社会主义荣辱观教育活动要认真学习领会总书记关于社会主义荣辱观重要讲话精神实质、历史背景和现实意义领导干部要带头学共产党员要认真学广大师生也要积极学要通过举办学习会、召开主题班会、写作学习心得等方式深刻领会“八荣八耻”内涵要知荣辱、明非牢固树立以爱国主义为核心社会主义荣辱观

2、继续推进廉政文化建设要按照省交通厅要求深入开展廉政文化进校园活动要不断深化对廉政文化内涵认识和普及要把增强服务意识、改善服务态度、提高工作效率纳入廉政建设范畴努力培育廉洁高效工作作风

3、提炼和弘扬以“厚德精艺”为核心学院精神要在广泛征求广大师生意见基础上提炼规范表述学院校风、教风和学风形成以“厚德精艺”校训为核心以校风、教风、学风为主要内容具有特色学院精神并通过多种形式、多种渠道深入广泛宣传学院精神使厚德精艺、为人师表、尊师重教、文明和谐理念深入人心激励全体师生奋发向上、拼搏进取

4、要重视和加强宣传阵地建设要采取积极措施及时宣传贯彻党和国家路线、方针和政策弘扬正气培育作风院报要做到每月出版一期；校园广播要坚持正常播出；校园网要充分发挥特有功能；宣传窗、黑板报要及时更新内容要特别重视和改进对外宣传工作充分展示学院良好形象要充分挖掘各个方面精神内涵为学院发展提供强有力支持

（二）加强环境文化建设

1、改进校园卫生环境要按照创建文明单位要求细化制定《学院校园环境卫生标准》以及相关管理考核制度要动员全院师生员工力量进一步明确职责加强检查与考核加大奖罚力度力争使校园环境卫生有较大改观并建立起长效机制

2、提升校园绿化水准要按照校园绿化总体规划要求制定年度绿化工作计划校园绿化要与基本建设项目紧密衔接并要有超前意识今年上半年要重点做好现有绿化地块残缺花木补植工作提高现有绿化整齐美化程度要通过对绿化、环保知识宣传（如在主要植物上悬挂相关知识标牌）增强师生员工绿化、环保意识促进校园绿化环境更好形成

3、重视校园人文环境营造要在广泛征求意见和统一设计基础上完成学院现有主要建设设施和主干道人文化命名在主要教学、管理和生活场所设置体现学院特色和人才培养要求名言警句、先进人物介绍、文明导向标牌等人文设施充分发挥校园人文环境教育功能

4、不断完善文化宣传设施要在综合必要性和可行性基础上编制完成学院校园广播网建设方案并创造条件争取实施要根据教学和管理布局调整增设相应宣传栏、黑板报、报刊亭等宣传设施要增加投入完善设施创设更为良好校园文化建设条件基本满足加强校园文化建设需要

（三）加强行为文化建设

1、大力倡导优良校风、教风、学风良好校风、教风、学风不能只停留在口头上、文字上更要落实到行动上要在实施教学和管理服务过程中认真地加以要求和规范要加强检查考核机制要通过全校师生员工共同努力真正体现出既具有学院特色又符合时代要求和学院发展校风、教风、学风展现讲文明、讲科学、讲奉献良好师生形象

2、倾力打造学习型校园要通过举办师生技能节和各项教研活动等形式引导广大师生积极主动地学知识、学技术特别重在培育学习型、创新型教师要更好地发挥教师在教学中主导作用积极倡导尊重知识、尊重人才风尚让整个校园充满爱学习、肯学习、会学习良好氛围

3、认真抓好学生养成教育要切实转变观念、增强服务意识要在不断完善学生管理规章制度健全学生行为评价机制同时制订工作制度更加注重正面引领和疏导培养学生自觉文明守纪行为

4、积极开展校园文体活动要充分发挥工会、团委在组织开展校园文体活动方面职能和优势积极鼓励广大师生参加校内外健康有益文体活动通过举办田径运动会等体育活动培育团结、竞争、拼搏集体主义精神；通过举办文化艺术节等文娱活动提高师生对美感受、理解和创造能力提高人综合素质实现人全面发展

三、几点要求

工学院工作计划篇(5)

一、党务工作

党务办公室2020年共组织召开了6次党员大会，12次支委会，12次支部主题党日活动，4次党课。组织6名发展对象参加了泸西县直属机关工委组织的“入党积极分子及发展对象培训”，4名党员参加了“万名党员进党校”学习培训。

坚持“三会一课”制度，坚持党员每月一次的组织生活，抓好全体党员的学习，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。每个季度由党支部书记带头讲党课，为党员干部当好标杆、做好示范。通过每月开展“党日活动”，让党员养成了经常参加组织生活的习惯和自觉，增强了党员主动学习的意识和对党组织的归属感。

二、重点工作

（一）疫情防控

自2020年2月以来，按照各级各部门安排部署，制定分院疫情防控方案。2020年度抗疫物资口罩发放近万只，额温枪按每班级一把配发51把，体温计每班级2只，各系隔离室2只共配发110只。公共区域消毒共计使用84消杀灵80余桶（25kg/桶），酒精300余瓶。卫生间洗手液共计使用260只、肥皂若干，免洗手凝胶250只等；严格按照方案开展“一日三检”、区域消毒、错峰就餐、门卫值班扫码等工作；每日汇总上报全体师生疫情防控数据至云南技师学院及泸西县教体局。截止目前，疫情零发生。

（二）扫黑除恶

根据泸西县扫黑除恶专项斗争领导小组办公室文件《关于从严落实行业管理部门职责开展重点行业重点领域依法整治工作的通知》（泸扫黑办〔2019〕9号）要求，结合分院实际情况，成立了领导小组。通过学生大会、主题班会、家长会、黑板报、校园广播、校讯通、展板标语、送法进校园等多种形式向师生、家长进行宣传；同时每月1次对全体教职工及学生进行走访、线索摸排工作，建立健全档案资料。

（三）爱国卫生“七个专项行动”

积极推进爱国卫生“七个专项行动”，新建篮球场、足球场周边洗手设施15个，新增带盖密闭垃圾桶9个。为保证环境整洁卫生，新采购保洁用品若干，每日到做到公共区域卫生每日打扫、天天消毒。

由院领导带队，全体教职工参与，自2021年1月初起，每日到校外（云鹏大道、银杏大道）进行卫生清扫及维护。

分院将继续加强行动开展，查缺补漏，同时加强七个专项行动宣传教育工作，进一步提高学院全体师生教职工对爱国卫生“七个专项运动”的重视程度，进一步完善分院卫生管理长效机制。

（四）安全工作

1.校园安全零事故。2020年以来，实行学院全员值班制度，每天值班由院领导、学管人员、值班中干、值班教师、总务人员10人组成，定期召开值班教师工作会议，严格落实值班制度，加强保安巡逻，尤其做好夜间的值班工作，确保学生思想动态及时掌握，对学生中的问题做到“早发现、早报告、早处理”。 学生处组织保安人员每个周末学生返校进行安全检查，宿管人员每周一次进行学生宿舍安全检查及平时不定时检查，各系每月开展一次安全检查，各班每周开展一次安全检查。建立教师值班制度、逐级报告制度，每周安全周报上报制度，抓好安全隐患、矛盾纠纷排查工作，确保无重大安全事故发生。倡导安全工作人人有责，人人报告。确保了我院2020年校园无重大安全事故发生。

2.食品安全零事故。分院与各食堂超市负责人签署了食品安全协议。严格监管食堂就餐环境、食品储藏、加工，餐具消毒、保洁等环节，按国家有关食品卫生要求严格执行，查实的违规经营严肃处理。同时多次邀请到泸西县教育局安全办公室、泸西县市场监督管理局食品安全科的领导及工作人员到校指导食品安全工作，开展食品安全知识培训。分院食品安全事故率为0。

（五）教学管理

1.如期完成教学任务。根据学院疫情防控期间教学调整工作方案的要求，结合分院实际情况，按照停课不停学、停课不停教的原则，依托于网络平台，新媒体软件，分院于2020年3月2日-5月底开展网络教学工作，全院共45个班级在线学习，每班级总课时为560节，正式开学后完成课时324节。根据教学及作息时间调整，每天完成8课时教学任务，周课时为36节，学生返校后完成9周在校教学，于7月10日完成春季学期全部教学工作。

2.做好教学调整安排。根据《云南技师学院泸西分院新冠肺炎疫情开学防控工作方案》的要求，教务处严格落实部门职责及任务，为保证正常教学秩序的进行，制定了学生返校后疫情防控教学调整工作方案，对课时安排、教学计划、作息时间，教室、实训室开窗通风、消毒，课堂考勤追踪、错峰放学就餐等做了明确要求及安排。

3.加强师德师风建设。为进一步加强分院教师队伍师德师风建设，提升广大教师的思想政治素质和职业道德素养，依据《泸西县2020年学校师德师风建设实施方案》的文件精神，完成分院师德师风建设工作方案。

（六）学生管理

1.围绕疫情防控工作，不断推进班风建设。2020年以来，分院学生处召开了18次学生管理工作会议，每次都强调疫情防控管理工作，并配合相关部门每周到各系进行巡查疫情期间主题班会召开情况、检查学生出勤情况、消毒情况、发热学生的隔离处理情况，教室卫生情况、学生安全检查、仪容仪表检查，发现问题，及时处理。学生处把学生安全检查、矛盾纠纷排查以及主题班会召开情况每个月纳入班级量化考核，考核结果每个月进行公示通报。

2.抓好学生行为养成，培养良好习惯。通过校会、系部大会、班会等形式狠抓学生文明行为习惯的养成教育，要求班主任从细节抓起，教育学生努力养成五种良好习惯，即礼仪习惯、诚信习惯、勤俭习惯、学习习惯和卫生习惯。通过教育，学生文明行为进一步提升，思想素质、职业素质、纪律素质明显提高。

（七）招生就业工作

因疫情原因，2020年春季招生及就业工作暂停，于秋季学期恢复。

1.招生工作：2020秋季学期学生报名登记就读319人。分院成立校企合作招生组，全员参与，以生源学校分配招生团队，参加红河州全州招生宣传工作，开展进村入户招生宣传工作，走访近130余所初级中学，发放招生简章4万余份。

2.就业工作：2020年秋季学期跟岗实习共320人，顶岗实习376人。分院不断完善制度建设，确保学生实习、就业工作有章可循；强化学生跟岗实习、顶岗实习前的培训；严格执行企业筛选、接待、考察合作企业。

（八）学生资助工作

圆满完成2020年春季国家助学发放工作，发放对象为我院18秋中级工，19春中级工，19秋中级工，发放标准1000元/人，共计632人，合计632000.00元；落实完成2019年秋季学生国家助学金新生179人、2019年秋季老生13人的助学金的发放工作，发放标准1000元/人，共计192人，合计192000.00元；完成泸西县教育督导评估五年的相关资助材料上报工作。

（九）人事管理工作

2020年10月初完成了泸西分院教职工44人与昆明惠民劳务公司的合同签订工作，是分院首次无固定期限的劳务合同签订，极大保障了分院一部分教职工的权益。2020年12月8日，泸西分院原与云南德技增企业管理有限公司签订劳动合同的教职工15人转与昆明惠民劳务公司签订三年期劳动合同，原与昆明惠民劳务公司签订劳动合同的教职工12人续签三年期劳动合同。

（十）公文处理工作

1.发文管理。截止2020年10月，分院共制文156份，其中院发平行红头编号12份、请示135份，会议纪要8份。

2.收文管理。处理及归档文件共540余份，其中重要文件（合同、协议）12份，已处理（事项性通知）260余份，日常存档文件85份，上级来文（执行类通知）150余份。

三、亮点工作

（一）2020年云南省中等职业学校技能大赛再创佳绩

2020年1月4日-8日，在省技能竞赛中，分院共52名学生，20名教师参加了包含汽车维修、网络布线等25个赛项。经过激励紧张的角逐，最终，共斩获5个二等奖，11个三等奖的成绩。

（二）参加第46届世界技能大赛选拔赛

为参加第46届世界技能大赛选拔赛，分院成立电子技术项目、汽车喷漆项目、车身修理项目竞赛组。自2020年6月1日起进行训练，于7月29-8月15日完成比赛，电子技术项目最终在第二轮选拔中获第八名，虽无缘下轮选拔，但此次经历也激励了分院各系学生积极投身专业学习与训练的热情，力争在今后的大赛中更上一层楼。

（三）创建“禁毒预防教育示范学校”

工学院工作计划篇(6)

**年我院党建工作指导思想是：以邓小平理论和同志“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实“十六大”精神，紧紧围绕“学习十六大报告，贯彻十六大精神”主题，在学校党委的领导下，解放思想，开拓进取，突出重点，狠抓落实，努力抓好党建、党建带团建和其他各项工作，为推进我院各项工作提供思想和组织保证。

一.结合我院学生特点，开展针对性强的党建工作

1.保持良好的党建氛围，促进党建工作的开展

大学生的在校就读4年期间，正是个体的世界观、人生观、价值观逐步树立、完善的阶段，我们应及时做好他们的思想教育工作，做好引航灯、为他们把好方向。我院**年党建工作主要着重做好如下工作：①在低年级发展数量少的优秀学生入党，为班级同学树立榜样，使同学们能够“有法可依”，能够在设计4年学业蓝图的同时，有一个具体的政治追求。同时使学生党员感受到肩上的重担，在各方面真正发挥表率和榜样作用。②组织申请人、积极分子开展内容、形式丰富的组织生活。使他们时时感受到一个组织、一个家的关心与温暖，对周围同学形成强大的吸引力，使他们急切的想加入进来，增强组织感召力与凝聚力。③党员发展不定期，成熟一个发展一个，分出先后，让他们自己主动找出差距和不足，找出入党同学的优点和优势，并对照自己，促进他们学习成绩和各方面提高。④对申请人、积极分子及时进行评议、进行群众调查，发挥群众的集体力量，监督积极分子，使他们能够时时提醒自己并加以严格要求，找出差距与不足，及时改正。

2.提高创新意识，发挥学生主动性

这里所指的学生既包括各党小组的党员负责人，又包括积极要求入党的学生。一名积极分子入党，既是本人努力学习、积极进取并经受党的必要考验的结果，也是党组织认真进行培养教育取得的成果。有些积极分子由于缺乏党的理论知识和党建的基本程序，同时自身缺点和不足也较多。针对这一情况，我们支部将进一步采取措施增强支部生活公开、党建程序透明，让更多的申请人进一步了解我们党的方方面面。①发挥党小组的积极主动性，根据支部学期计划，学生党小组安排学习、活动、培养计划，并及时把情况反映到支部，支部根据培养的实际情况，安排具体的工作步骤。②申请人如果对入党程序有了更深的了解，他就会主动要求自己，根据党员标准规范自己，主动参加党组织生活，提高思想道德素质，认真学习政治理论知识，参加公益活动，为身边同学服务。

二.以优化党建工作为目标，在实现四个结合上下工夫

1.理论知识与社会实践相结合

追溯一名大学生的成长历程，从小学到大学，家长缺乏从理论知识方面进行引导，再加上升学压力，自然对理论知识了解甚少。对于理论知识的学习主要使将其转化为指导思想，而不能行而上学成教条主义。所以我院在今后的理论学习中将采取通过组织学生参加各种社会实践、青年志愿者活动等，让青年学生从感性认识提高到理性认识。邓小平理论、“三个代表”重要思想中蕴涵有大量思维方式适合于党支部的自身建设，如坚持走群众路线，实践是检验真理的唯一标准等。指导学生干部应从同学们的需求为基本出发点，从根本上体会为人民服务的精神，在奉献中充实自我，在默默工作中实现从量变到质变的飞跃。

2.宏观管理与微观管理相结合

充分了解教育对象，使工作有的放矢，从宏观上制定培养规划，如党史的学习，时事政治的了解等。及时做好申请人的考察培养和教育工作。同时开展党建工作不能主次不分，眉毛胡子一把抓。当同学们所学的思想潜移默化地转变成自己的思想行动时，在实践过程中必然会遇到这样或那样的问题，这些问题如果得不到及时排解，就会产生怀疑，导致思想紊乱。所以我们支部将在今后工作中针对同学们生活当中的点滴小事及时解决，避免矛盾冲击所带来的各种后果，防患于未然。

3.党员的继续培养与入党积极分子考察相结合

我们在党员发展过程中所坚持的原则是成熟一个，发展一个，保持党组织的先进性与纯洁性。同时体现了我们支部在党建工作中坚持把好质量关。避免入党前积极，入党后消极的不正常现象，防微杜渐，使学生党员不仅从组织上入党更重要的是从思想上真正入党。通过大量的思想工作的开展，做好党员的后续教育，使其发挥一个党员一面旗的作用，在同学中形成强大的感召力。使每一位党员用自己的行动而不是语言为党组织增光添彩。在入党申请人、积极分子、预备党员不同层次培养方式各不相同。申请人主要着重党的基本理论知识、党史的学习;积极分子在教育培养上知识范围放宽、加深，集中进行国情教育，社会主义建设常识教育，引导他们关心身边时事，关心国内外大事要事。预备党员加强党员意识教育和党员责任义务教育。

4.党建工作、班级工作、团建工作相结合

如何充分发挥学生的积极性、主动性和创造性，也是我们思考最多的问题。考虑到三个组织的主体都是学生，各级学生干部均是由学生推选出来的，便于开展各项工作，利于主动性的发挥。今后我们将着力抓住时机，组织特色鲜明的活动，使三个组织联合工作、不同分工。使党建带团建的同时，带动班级建设，促进同学们各方面平衡发展，提高综合能力。如组织“贯彻十六大，从我先做起”团日活动和图片展，以学生关心的问题为主题的辩论会等同学们喜闻乐见的形式的活动。

党建工作要善于抓住问题，分析问题，解决问题，实现创新与发展的良好结合，建设一支特色鲜明的党支部。为此，我们还计划抓好以下几项工作：

三、以思想作风建设为重点，加强干部队伍建设

干部队伍建设核心工作是加强干部队伍的思想作风建设，要始终将思想作风建设放在首位。**年，要把学习贯彻十六大精神及党的十五届六中全会颁布的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》作为重要内容，在干部队伍中自觉贯彻解放思想、实事求是的思想路线，大力弘扬知难而进、开拓进取的思想作风，更好地促进各项工作的开展。

要对照《决定》要求，结合班子、个人工作实际寻找问题。要全面、客观的分析中层班子和干部个人在思想作风建设上存在的不足，特别是要围绕着“八个坚持、八个反对”，在解放思想、群众路线、民主集中制、廉洁自律、团结协作、敬业奉献等方面找差距，有针对性的提出改正意见，确保工作落到实处。

四、坚持数量与质量并举，做好大学生党员的发展工作

**年，我院组织发展工作特别是学生党员发展工作取得了可喜的成绩。学生党员的比例稳步提高，学生党员在学习、工作和生活中率先垂范，作用明显。**年要继续按照“坚持标准，改善结构，保证质量，慎重发展”十六字方针，做好我院学生党员的发展工作。

1、总结青年学生党员发展工作中的经验，拓展入党积极分子的培训渠道。加强对青年学生党的基本理论和基本知识教育工作，充分运用各种宣传教育途径，有效的普及党的基本理论和基本知识，并在党外积极分子培训的机制上做文章，充分调动和保护青年学生理论学习的积极性。修改和完善大学生党员发展的各类规章制度，严格发展环节，确保党员质量。

2、拓宽培训领域，扩大教育的覆盖面。要针对本专科学生、党员和党外积极分子等不同类型、不同层次改进学生骨干培训班实施方法，增强培训工作的实效性。

五、加强理论调研，探索党建工作新思路

深入学习贯彻第十次高等学校党建工作会议精神，围绕学校的改革和发展，加强我院党建工作的研究。

1、组织深入学习有关文件精神，总结我校多年来在党建工作中所取得的成绩，更好地指导今后的工作。

2、认真总结我支部在基层组织建设、学科建设与发展、教书育人等工作开展情况，并在此基础上提出相应对策。

3、针对我院党建工作的现状，加强对党建工作理论及实践问题进行深入研究，力争在此方面出成果。

六、加强内部建设，提高工作水平

1、加强自身建设。带头学习贯彻落实十六大精神，学习、宣传、研究、实践“三个代表”的重要思想，提高政治理论水平、政策水平和管理能力，探索按照“三个代表”要求加强我院党建工作的新思路、新途径、新方法。进一步增强政治意识、大局意识、服务意识、改革意识，提高业务水平。

2、进一步改进服务态度和工作作风，提高管理水平。重点在规范管理、科学管理上下功夫，加强文件、档案管理和计算机管理，提高工作效率和服务质量。

工学院工作计划篇(7)

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动指南；不断深入对党的十九大精神的学习、宣传和贯彻，认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，坚持党的教育方针，坚持社会主义的办学方向，加强党支部的思想建设、制度建设、作风建设和组织建设，加强全体党员的党性修养，从而形成良好的学风、教风，努力构建和谐校园。

二、工作内容和具体措施

（一）加强宣传和思想政治工作

1、结合支部工作实际，加强政治理论学习，坚持党小组学习制度和学院教职工政治学习制度，开展中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值观教育，坚持理论联系实际，坚持学以致用、用以促学，指导实践、推动支部教育教学工作的开展。全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人，在全体师生中深入开展社会主义核心价值观、“中国梦”和中国传统文化等主题教育，树立正确的世界观、价值观与人生观。

2、加强舆论宣传工作，要认真贯彻落实校党委2020宣传工作要点。利用学院网站、微信公众号等宣传阵地，开辟学习宣传专栏，精心策划、集中报道，深入解读中央、省市等会议提出的重大理论观点、重大方针政策、重大工作部署；定期对学院党建工作中的重大举措、重大改革和重大活动以及上级党委的相关精神、重要文件等进行多层次、多角度、多形式宣传。同时，要做好舆情监控和教育引导工作。

3、加强支部文化建设。以素质拓展为主线，提升校园文化内涵。注重弘扬主旋律，在师生中持续开展社会主义核心价值观、“中国梦”和优秀传统文化主题活动，积极开展青年志愿服务、暑期社会实践活动，营造健康向上的支部文化氛围，培育和形成富有特色的校园文化。

4、加强文明创建工作。认真落实学校文明创建工作部署，积极开展文明创建活动。积极开展网络文明教育和网络法制教育。开展创建“文明宿舍”、“文明班级”活动。

（二）深化“两学一做”，抓好整改落实

党支部要紧紧围绕教学中心，学习贯彻《中国共产党党章》及党纪党规，教育引导全体党员及领导干部进一步坚定理想信念，践行党的宗旨，加强道德修养，增强党性观念，在真抓实干、推动学院建设发展稳定上见实效。

要巩固和运用好年初专题民主生活会成果，进一步加强领导班子建设，抓好整改落实，坚持开门搞整改，接受师生的监督和评判；不断完善问题清单、责任清单、整改清单，确保件件有落实、个个有成效；强化立规执纪，持之以恒抓好作风建设，进一步完善制度规定，有效推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，确保“十三五”规划顺利进行。

（三）加强组织建设

1、大力创建基层服务型党组织。党支部要一步加强党务工作队伍建设，优化基层党组织设置模式，充分调动教师党员参与党建活动的积极性，多开展结合专业技能、学科竞赛、师德师风、学生思想教育等活动。进一步加强教师基层党组织建设，实现党的组织、影响、教育作用的全覆盖，充分发挥出基层党组织在立德树人中的政治核心作用。落实党支部“三会一课”、主题党日活动等制度；继续抓好党支部工作“立项活动”这一工作，更加积极的探索新思路，寻求新突破，使支部学生党建工作的特色更加鲜明和突出。

2、改进党员发展和管理工作。按照发展党员工作“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针的总要求，不断提高党员发展和管理工作科学化水平。一是注重对在教学的优秀中青年骨干教师党员的培养，继续推进党员教师参与学生党建工作；二是做好发展党员工作，始终把坚持党员标准、保证党员质量放在首位，严把入口关,坚持“按照党员标准，成熟一个，发展一个”的要求，通过党员的先锋模范作用，吸引更多的入党积极分子加入到党的组织中来，不断增强党的凝聚力；三是积极搭建党员教育网络平台，采取多种形式加强党员教育；建立定期分析制度，对预备党员和入党积极分子定期考核，实行动态管理；四是拓宽党员服务渠道，发挥党员先锋模范作用，提升党员服务能力水平；五是严格党员日常管理，做好党员组织关系接转工作、做好党内统计工作、做好党费收缴工作等。

（四）加强党风廉政建设

1、落实党风廉政建设责任制。按照“教育在先，预防为主”的原则，加强对教职工的思想政治教育，把党风廉政建设列入学院的工作要点，按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的要求，认真落实领导班子和领导干部抓反腐倡廉建设的责任，把党风廉政工作作为常态工作抓落实，积极推进廉政文化。

2、加强党风廉政宣传教育。按照“教育在先，预防为主”的原则，加强对师生的党风廉政宣传教育。定期召开廉洁专题学习会议。抓好《关于新形势下党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的学习宣传，筑牢思想防线。同时要利用网络阵地加强宣传教育、把好时间节点；继续抓好党风廉政宣传活动。

（五）做好校园安全稳定工作

党支部要加强组织领导，强化措施，明确职责，确保各项安全稳定工作落到实处。一要定期对教学楼和学生宿舍楼进行安全隐患排查和整改工作；定期组织学生进行逃生演练；二要落实节假日值班制度；三要坚持辅导员与学生家长沟通联系制度，对“三困”学生保持跟踪和教育，并定期上报学校相关部门；四要加强校园网络监管和反邪教渗透工作。通过全员参与、齐抓共管，确保我系安全稳定工作部署到位、责任到位、预案到位、排查到位、整改到位，坚决做到令行禁止、政令畅通。切实增强广大师生的安全防范意识和自我保护意识，有效防范各类安全事故发生。