期刊大全 杂志订阅 SCI期刊 投稿指导 期刊服务 文秘服务 出版社 登录/注册 购物车(0)

首页 > 精品范文 > 大型演出活动策划案

大型演出活动策划案精品(七篇)

时间:2023-03-14 15:12:50

大型演出活动策划案

大型演出活动策划案篇(1)

【关键词】浅析预案演练注意问题

1.前言

某些企业在安全检查中发现,几个不同的基层生产单位,组织开展的安全应急预案演练科目完全相同,都是点上几个火盆,组织部分人员用灭火器将火盆中的火熄灭,然后进行简单小结,把演练情况记录到安全活动本上“交差了事”;生产单位所处的环境不同,生产性质不同,安全防范的重点也不相同,而安全应急预案演练的科目却完全相同。究其原因,主要是在预案演练中图省事,满足于活动开展了,安全记录本上有内容记载了,可以通过上级检查了,是一种“为了演练而演练”的应付行为。

事实上,应急预案演练是非常有必要的,它可以有效地检验预案、完善准备、锻炼队伍、磨合机制和科普宣教,确实提高相关人员的应急能力,加强各部门在应急状态下的协同配合,还可以以演练为契机,进一步加强项目部应急管理体系和运行机制建设,未雨绸缪,防患未然,切实做好应对突发事件的各项工作,为维护施工安全、构建和谐工地提供有力保障;另外,不同性质的单位所进行的应急预案演练的项目和侧重点也不应该是一样的。

2.应急预案演练的有关常识

2.1应急演练定义

应急演练是指各级人民政府及其部门、企事业单位、社会团体等(以下统称演练组织单位)组织相关单位及人员,依据有关应急预案,模拟应对突发事件的活动。

2.2应急演练目的

2.2.1检验预案。

通过开展应急演练,查找应急预案中存在的问题,进而完善应急预案,提高应急预案的实用性和可操作性。

2.2.2完善准备。

通过开展应急演练,检查对应突发事件所需应急队伍、物资、装备、技术等方面的准备情况,发现不足及时予以调整补充,做好应急准备工作。

2.2.3锻炼队伍。

通过开展应急演练,增强演练组织单位、参与单位和人员等对应急预案的熟悉程度,提高其应急处置能力。

2.2.4磨合机制。

通过开展应急演练,进一步明确相关单位和人员的职责任务,理顺工作关系,完善应急机制。

2.2.5科普宣教。

通过开展应急演练,普及应急知识,提高公众风险防范意识和自救互救等灾害应对能力。

2.3应急演练原则

2.3.1结合实际、合理定位。

紧密结合应急管理工作实际,明确演练目的,根据资源条件确定演练方式和规模。

2.3.2着眼实战、讲求实效。

以提高应急指挥人员的指挥协调能力、应急队伍的实战能力为着眼点。重视对演练效果及组织工作的评估、考核,总结推广好经验,及时整改存在的问题。

2.3.3精心组织、确保安全。

围绕演练目的,精心策划演练内容,科学设计演练方案,周密组织演练活动,制订并严格遵守有关安全措施,确保演练参与人员及演练装备设施的安全。

2.3.4统筹规划、厉行节约。

统筹规划应急演练活动,适当开展跨地区、跨部门、跨行业的综合性演练,充分利用现有资源,努力提高应急演练效益。

2.4应急演练分类

2.4.1按组织形式划分,应急演练可分为桌面演练和实战演练。

2.4.1.1桌面演练。桌面演练是指参演人员利用地图、沙盘、流程图、计算机模拟、视频会议等辅助手段,针对事先假定的演练情景,讨论和推演应急决策及现场处置的过程,从而促进相关人员掌握应急预案中所规定的职责和程序,提高指挥决策和协同配合能力。桌面演练通常在室内完成。

2.4.1.2实战演练。实战演练是指参演人员利用应急处置涉及的设备和物资,针对事先设置的突发事件情景及其后续的发展情景,通过实际决策、行动和操作,完成真实应急响应的过程,从而检验和提高相关人员的临场组织指挥、队伍调动、应急处置技能和后勤保障等应急能力。实战演练通常要在特定场所完成。

2.4.2按内容划分,应急演练可分为单项演练和综合演练。

2.4.2.1单项演练。单项演练是指只涉及应急预案定应急响应功能或现场处置方案中一系列应急响应功能的演练活动。注重针对一个或少数几个参与单位(岗位)的特定环节和功能进行检验。

2.4.2.2综合演练。综合演练是指涉及应急预案中多项或全部应急响应功能的演练活动。注重对多个环节和功能进行检验,特别是对不同单位之间应急机制和联合应对能力的检验。

2.4.3按目的与作用划分,应急演练可分为检验性演练、示范性演练和研究性演练。

2.4.3.1检验性演练。检验性演练是指为检验应急预案的可行性、应急准备的充分性、应急机制的协调性及相关人员的应急处置能力而组织的演练。

2.4.3.2示范性演练。示范性演练是指为向观摩人员展示应急能力或提供示范教学,严格按照应急预案规定开展的表演性演练。

2.4.3.3研究性演练。研究性演练是指为研究和解决突发事件应急处置的重点、难点问题,试验新方案、新技术、新装备而组织的演练。

不同类型的演练相互结合,可以形成单项桌面演练、综合桌面演练、单项实战演练、综合实战演练、示范性单项演练、示范性综合演练等。

2.5应急演练规划

演练组织单位要根据实际情况,并依据相关法律法规和应急预案的规定,制订年度应急演练规划,按照“先单项后综合、先桌面后实战、循序渐进、时空有序”等原则,合理规划应急演练的频次、规模、形式、时间、地点等。

3.应急预案的编制与演练准备工作

3.1风险辨识与评价

3.1.1危险源的辨识

各单位根据本单位的特点,结合企业实际,采取询问交谈、现场观察、查阅有关记录等方法,把在办公、采购、施工和服务活动中的危险源进行辨识,并充分考虑员工及相关方的合理建议和要求,收集、整理,建立本单位的危险源台账。

3.1.2风险评价

风险评价是在危险源辨识的基础上,按定性评价和定量评价相结合的方式进行:定性评价采用直接判断法,定量评价采用作业条件风险性评价法。

3.1.2.1直接判断法,其依据主要包括:

•法律法规的符合性;

••相关方的合理要求;

••类似事故的经验教训;

•直接觉察到的风险等。

3.1.2.2作业条件风险性评价法(即LEC法)。

主要是以与系统风险性有关的3种因素指标的乘积来评价危险源风险性的大小,其表达式为:D=L﹡E﹡C

式中:D-风险值;

L-发生事故的可能性大小;

E-暴露于危险环境的频繁程度;

C-发生事故产生的后果。

•L值:将L值最小定为0.1、最大定为10,在0.1~10之间定出若干个中间值,具体如表1:

表1事故发生的可能性(L)

L值事故发生的可能性

10完全可以预料

6相当可能

3可能,但不经常

1可能性小,完全意外

0.5很不可能,可以设想

0.2极不可能

0.1实际不可能

•E值:将E值最小定为0.5、最大定为10,在0.5~10之间定出若干个中间值,具体如表2:

表2暴露于危险环境的频繁程度(E)

E值人体暴露于危险环境中的频繁程度

10连续暴露

6每天工作时间暴露

3每周暴露一次

2每月暴露一次

1每年暴露几次

0.5非常罕见的暴露

•C值:将需救护的轻微伤害的C值规定为1,把造成多人死亡的C值规定为100,其他情况值为1—100之间,具体如表3:

表3发生事故产生的后果(C)

C值发生事故产生的后果

100大灾难,许多人死亡

40灾难,数人死亡

15非常严重,1人死亡

7严重,重伤

3重大,致残

1引人关注,不利于基本的安全卫生要求

•D值:根据经验,把风险性分值分为5个等级,具体如表4:

表4危险等级划分(D)

D值发生事故年产生的后果

320以上极其危险,不可能继续作业

160-320高度危险,需立即整改

70-160显著危险,需要整改

20-70一般危险,需要注意

20以下稍有危险,可以接受

通过作业条件风险性评价,计算D值,当D≥160时,为不可接受风险。

3.1.3潜在事故、事件或紧急情况的确定及预案编制

3.1.3.1根据本单位危险源辨识与风险评价,综合分析、确定本单位所辖范围内的潜在事故、事件或紧急情况。

3.1.3.2对于中铁十五局集团有限公司巴新铁路PJ-02标项目部来说,潜在事故、事件或紧急情况包括:物体打击,机械车辆伤害,高处坠落,触电,火灾,爆炸,中毒和窒息,架桥机倾覆、溜车、掉梁等。

3.1.3.2预案编制

各单位结合已确定的潜在事故、事件或紧急情况,了解当地政府职业健康安全/环境事故、事件和紧急情况的调查处理规定,查阅国家、行业、企业内部管理规定,掌握事故、事件和紧急情况调查处理的步骤和方式,判定出事故、事件或紧急情况可能涉及的范围、破坏、伤害和风险程度的情况,制定确实可行的应急预案。

应急预案的内容包括:明确发生潜在事故、事件或紧急情况的场所、类别、性质和后果;分析可能发生潜在事故、事件或紧急情况的原因,制定相应的预防措施;建立组织机构,明确责任人;可能发生事故、事件或紧急情况的场所应配备的器材;事故、事件或紧急情况发生时的应急措施及信息传递。

3.2演练准备工作

3.2.1制定演练计划及演练方案

明确演练目的,主要是组织应急演练的原因、演练需要解决的问题和期望达到的效果等;

分析演练需求,在对事先设定事件风险及应急预案进行认真分析的基础上,确定需调整的演练人员、需锻炼的技能、需检验的设备、需完善的应急处置流程和需进一步明确的职责等;

确定演练范围,根据演练需求、经费、资源和时间等条件,确定演练事件的类型、等级、地域、参演机构及人数、演练方式等;安排演练计划。按照演练活动的整体构想,安排演练准备与实施的日程计划,包括各种演练文件编写与审定的期限、物资器材准备的期限、演练实施的日期等;编制演练经费预算,概算演练经费,提出经费筹措渠道。

3.2.2落实演练保障

主要包括人员、经费、场地、物资器材和安全方面的保障。

这里着重强调预案的人员保障问题,提倡全员参加预案演练。安全管理是一项系统工程。企业中任何一个人和任何一个生产环节的工作,都会不同程度地、直接或间接地影响着安全工作,因此必须把企业所有人员的积极性充分调动起来,上自领导,下至班组工人,人人关心安全,全体参加安全管理。通过各方面的共同努力,才能做好安全管理工作。

4.应急预案的实施

4.1演练的启动

演练正式启动前一般要举行简短仪式,由参加演练活动的最高行政首长或演练总指挥宣布演练开始。

4.1.2演练过程控制

4.1.2.1桌面演练(中铁十五局集团有限公司巴新铁路PJ-02标项目部的架桥机倾覆应急预案、大型龙门吊断绳应急预案、大型龙门吊倾覆应急预案、溜车事件应急预案桌面演练就是以桌面演练的形式开展的)

在讨论式桌面演练中,演练活动主要是围绕对所提出问题进行讨论。由总策划以口头或书面形式,部署引入一个或若干个问题,参演人员根据应急预案及有关规定,讨论应采取的行动。

在角色扮演或推演式桌面演练中,由总策划按照演练方案发出控制消息,参演人员接收到事件信息后,通过角色扮演或模拟操作,完成应急处置活动。

4.1.2.2实战演练过程控制(中铁十五局集团有限公司巴新铁路PJ-02标项目部的5防汛预案、火灾预案演练就是以该种形式开展的)

在实战演练中,总策划按照演练方案发出控制消息和指令,控制人员及时向参演人员和模拟人员传递。参演人员和模拟人员接到信息后,按照发生真实事件时的应急处置程序,或根据应急行动方案,采取相应的应急处置行动。控制人员应随时掌握演练进展情况,并向总策划报告演练中出现的各种问题。

4.1.3演练解说

在演练实施过程中,演练组织单位可以安排专人或专业播音员对演练过程进行解说。解说内容一般包括演练背景描述、进程讲解、案例介绍、环境渲染、应急知识宣传等。大型综合性示范演练,可按照脚本中的解说词进行讲解。

4.1.4演练结束与终止

演练内容全部完成后,由总策划发出结束信号,演练总指挥宣布演练结束。演练结束后所有人员停止演练活动,按预定方案集合进行现场总结讲评,或者组织参演人员撤离演练现场,保障部负责演练场地的清理和恢复。

4.1.5应急演练评估与总结

4.1.5.1演练评估

演练结束后,在全面分析演练记录及相关资料的基础上,比照参演人员表现与演练目标要求,对演练活动及其组织过程作出客观评价。可通过组织评估会议、填写演练评价表和对参演人员进行访谈等方式,也可要求参演单位提供自我评估总结材料,进一步收集演练组织实施的情况,撰写演练评估报告。

演练评估报告的主要内容一般包括演练执行情况、预案的合理性与可操作性、应急指挥人员的指挥协调能力、参演人员的处置能力、演练所用设备装备的适用性、演练目标的实现情况、演练的成本效益分析、对完善预案的建议等。

4.1.5.2演练总结

现场总结。在演练的一个或所有阶段结束后,由演练总指挥、总策划、专家等在演练现场有针对性地进行讲评和总结。内容主要包括本阶段的演练目标、参演队伍及人员的表现、演练中暴露的问题、解决问题的办法等。

事后总结。在演练结束后,由文案组根据演练记录、演练评估报告、应急预案、现场总结等材料,对演练进行系统和全面的总结,并形成演练总结报告。演练参与单位也可对本单位的演练情况进行总结。

演练总结报告的内容包括:演练目的,时间和地点,参演单位和人员,演练方案概要,发现的问题与原因,经验和教训,以及改进有关工作的建议等。

4.1.5.3成果运用

对演练中暴露出来的问题,演练组织单位应当及时采取措施予以改进,包括修改完善应急预案、有针对性地组织应急救援队伍训练、加强应急人员的教育和培训、对应急物资装备有计划地更新储备等。

4.1.5.4文件归档与备案

演练组织单位在演练结束后应将演练计划、演练方案、演练评估报告、演练总结报告等资料归档保存。

4.1.5.5考核与奖惩

演练组织单位要对在演练中表现突出的单位及个人,给予表彰和奖励;对不按要求参加演练,或影响演练正常开展的,给予通报批评。

5.结束语

铁路施工企业所承揽的建筑安装产品多是处于野外、露天、高空或是地下的建筑物或构筑物,施工作业劳动密集、环境多变、受地质和气候条件影响很大,与一般企业相比,危险作业和不安全因素更多,也不易控制。通过应急预案演练能有效地控制设备事故、人身伤亡事故和职工危害的发生,实现安全生产,文明施工。

参考文献

[1]何能金.全员安全管理.中国铁道出版社.

大型演出活动策划案篇(2)

1.1 应急响应决策

应急行动方案制定决策问题是指应急决策者基于当前态势,根据应急领域知识,为完成识别的应急任务目标集合所制定的落实到各具体职能部门和执行单位的操作层面的行动方案,描述了各具体任务的执行单位、执行时间和资源。

1.2 应急响应决策特征

应急决策的决策主体:由来自和代表不同单位的,具有应急管理经验的专家组成应急指挥团队。

决策主体特征:

人员动态组成,随着突发事件发展,团队成员动态变化;

团队成员来自与不同单位,具有应急决策知识和经验;

团队成员具有不同的角色,决策权限和职责;

决策环境特征:

时间紧迫――必须在突发事件造成灾难后果前,制定应急行动方案,并组织实施;

高度动态性――应急环境动态变化;

资源稀缺――相对与完成的任务,应急资源不足;

心理压力――非常规突发事件后果严重,导致决策者具有心理压力。

2 层次任务网络规划―HTN规划

2.1 HTN规划

HTN规划体现了目标驱动的决策行为,能够建模问题领域过程性知识,是一种用以解决大规模问题的有效技术。

HTN规划模型是应用最为广泛的一种自动规划模型,应用领域包括:生产线调度、危机管理和后勤规划、航天器规划和调度等。

输入:

系统初始状态:描述规划初始时刻系统实体状态。

初始任务网络:描述应完成的任务集合,及其逻辑关系。

输出:

行动方案:完成初始任务网络的行动序列。

任务分解网络:搜索行动方案过程的任务分解网络,描述了规划过程和路径。

领域知识:

操作符模型:与原子任务对应,描述完成该原子任务的行动的执行前提条件,以及执行完成后对规划状态进行转换的执行效果。

方法模型:与复合任务对应,描述当规划状态满足不同条件时,完成复合任务的不同途径。

公理模型:描述对规划状态信息进行推理的规则,能够对当前状态信息进行分析,推理规划过程中的导出谓词。

规划过程:

递归地将抽象的复合任务分解成越来越具体的子任务,直到可以通过执行规划动作就能完成的原子任务为止。

规划求精步骤包括:

分解复合任务: 当任务网络中存在复合任务时,利用方法模型对复合任务进行分解,从而扩展当前任务网络;

执行原子任务:当任务网络中存在原子任务时,选择操作符模型,执行该任务,对规划状态进行更新;

现有HTN规划器基于特定的领域特征进行设计,包括:UMCP,SHOP,SHOP2,SIADEX,SIPE2,O-Plan2和IxTeT;

HTN规划已经被用以制定应急疏散方案、森林灭火行动方案、防汛应急行动方案、地震救援方案等应急管理领域。

2.2 HTN规划与应急决策

HTN规划的适用性:

应急行动方案制定决策问题是一种典型的复杂非结构化问题,传统的建模优化方法难以在应急决策实践中应用。

HTN规划是一种根据预定目标推理并生成动作序列的方法,能够很好用于求解应急行动方案制定决策问题。

HTN规划模型在应急决策中应用的问题:

现有HTN规划器基于特定的目的进行设计,属于静态规划方法,很难适应应急响应领域特征。具体包括:

由于应急决策的时限性,往往具有复杂时态特征;

未考虑规划过程中的资源调度问题,只能将规划过程与资源调度过程分成两个独立的过程;

如何利用HTN规划支持多部门共同参与、协同制定行动方案;

应急决策执行、环境的不确定性。

3 基于HTN的应急行动方案制定

3.1 考虑复杂时态特征的HTN规划

应急领域复杂时态特征:

应急任务之间存在着定量时间约束条件;

应急任务之间存在着时间依赖关系,用偏序关系进行表达和处理,即定性时间约束关系;

应急任务执行具有过程性特征;

事件目标具有时限条件。

应急决策方式: 在规划过程中利用偏好信息指导行动方案搜索过程展开;同时,在规划过程任意时刻作出响应,输出当前优化的行动方案。

3.2 考虑资源约束的HTN规划

现有研究将HTN规划和资源调度独立成两个连贯的过程。先选择和组织出应急行动方案中的任务序列,再通过数学模型完成资源和时间上的分配。

应急管理中方案制定和资源分配高度耦合,需要在HTN规划任务分析和推理的过程中动态的进行资源和时间的分配。

在HTN规划中,能够推理资源在时态上的变化过程,来实现资源规划。

层次资源推理机制:

采用多时间轴技术,为每个资源配置属性建立一个本地资源时间轴以实现HTN规划中的资源描述。

资源约束传播加速算法:

通过一致性检验,修剪HTN规划中资源变量和时间变量的值域来加快层次资源推理的处理速度;

验证当前任务相关变量集合与所有变量之间的一致性;

对于单容量资源,检验时间一致性;对于多容量资源,检验时间一致性和资源一致性。

3.3 多部门分布式协作规划问题

传统研究:各决策主体单独制定自己的方案,然后再统一协调。

特征:多应急任务;并行的规划过程; 实时资源冲突。

协作规划过程:处理应急资源冲突, 考虑应急任务截止时间。

特征: 合作(复合)应急任务; 串行的规划过程; 行动时间调度; 非全局累加的执行时间。

3.4 不确定环境下的HTN规划

应急领域知识不完备: 难以针对不同的突发事件的应急态势,快速描述完备的领域知识。

应急行动不确定:应急行动易受到多种不确定因素影响导致不确定的行动结果发生。

应急时态不确定: 应急行动易受到多种不确定因素影响导致应急行动的完成时间不确定。

应急方案执行过程不确定: 由于应急响应环境的开放性和风险性特征,应急行动方案的实际执行过程往往与方案制定过程原有的设定不相符。

应急行动的持续时间不确定:动作开始时间和结束时间之间的间隔无法提前确定。

考虑动作执行时间不可控和受限的资源,能够生成具有一定柔性的应急行动方案。

受灾环境的复杂性,存在部分应急环境信息事先是不可观的。

考虑不可控持续时间和部分可观情况下的条件时态规划方法。

4 应急演练仿真平台

应急演练是指各级人民政府及其部门、企事业单位、社会团体等(以下统称演练组织单位)组织相关单位及人员,依据有关应急预案,模拟应对突发事件的活动。应急演练是应急管理工作中的重要环节,是训练处置流程、提高组织协调能力、发现应急工作薄弱环节的重要手段。

应急演练形式:实战、桌面或实战桌面结合。

应急演练规模:局部、区域或全国。

应急演练内容:单项演练、综合演练。

应急演练对象:现场操作人员、现场指挥人员、高层指挥人员。

应急仿真演练可以根据不同类型的突发事件和训练需求,构建虚拟的应急情景,对应急处置人员进行常态化、多样化的应急演练,并对其应急指挥能力进行实时和动态的评估。

应急仿真演练是利用计算机模拟灾害发生、灾害演化等应急情景,并在计算机辅助下进行桌面练习和讨论,实现对应急指挥过程的演练,可以训练各级决策与指挥人员、事故处置人员,发现应急指挥或处置过程中存在的问题,检验和评估应急预案的可操作性和实用性,加强各部门协调能力和应急能力,使应急演练科学化、智能化。

5 结束语

应急响应决策是典型的非结构化决策问题,具有协作性、动态性和时效性等特点,很难用单一的数学建模和优化方法来解决。

HTN规划是一种通过任务分解的方法实现行动选择和组织的智能规划方法,它体现了目标驱动的决策行为,是解决应急响应决策问题的一种方法。

结合应急响应决策的特点,还需深入研究HTN规划方法,使之能够解决实际问题。

如何通过应急协同决策综合模拟训练,以提高应急决策人员的应对能力,需要研究人员进一步关注。

大型演出活动策划案篇(3)

1舞台监督在演出中处理观众、消防、公安等部门之间关系的职责

在大型群众文化活动中,一定要积极配合公安、消防、文化等部门的检查,只有当这些职能部门对演出的方方面面进行全面系统的检查,才能够确保演出的万无一失。如果演出过程中,部分演员从台上到台下与观众互动,一定要有安保人员进行现场控制,以免发生不必要的问题。演出途中献花由舞台监督进行有组织、有序的进行。安全是大型群众文化活动成功与否的关键。演员、观众、舞美设备等的安全。都会决定一场活动的成功与否。2010年7月我们在镇江市润州区举行了一次大型的群众文化活动,这次活动由镇江市委、市政府主办,当时市委主要领导提出,本次活动一定要有时代特色,镇江特色,能够很好的反映镇江的风土人情,接到任务后,各方面在紧锣密鼓的进行筹备。活动在润州区的中心广场举行,广场的人流量较大,长时间的封闭道路不现实。所以活动的舞美要在4小时之内完成,1小时内完成文艺表演,在如此紧张的时限里要达到市委、市政府领导提出的要求,其难度是可想而知的。为了确保完成市委、市政府交办的任务,我们在策划创作方案的同时,提出在排练场要按现场同比样式,进行节目合成彩排。这一决策,在活动现场起到了关键性的作用。但在实际装台的过程中,我们忽视了一个重要的细节,就是电源线的安全问题,在消防中队进行消防安全检查的时候,提出上述问题,我们觉得问题非常致命,非常关键,任何演出的成功与否安全是至关重要的。所以当发现上述问题后,所有舞美各部门工作人员,停止手头工作,全部扑向电源线路的整改,经过大家一起努力,排除了隐患,确保演出的顺利进行。

2舞台监督在大型群众性文化活动中处理细节的职责

大型演出活动策划案篇(4)

开展以“爱心传递,真情助学”为主题的慈善义演活动,是为了引导更多的市民关注焦作贫困学生,关注我们身边的弱势群体,我们真诚希望社会各界人士尽自己一份小小的心意。以下是小编和大家分享的学生_教师管理培训工作方案参考资料,提供参考,欢迎你的阅读。

公益慈善策划方案借鉴一

二、活动目的、意义

开展以“爱心传递,真情助学”为主题的慈善义演活动,是为了引导更多的市民关注焦作贫困学生,关注我们身边的弱势群体,我们真诚希望社会各界人士尽自己一份小小的心意,俗话讲滴水能汇成大海,只要人人献出一份爱,这世界将变的更美好!

以义演方式倡导市民关注我们身边的贫困学生,通过义演活动唤起全社会对慈善事业理解、尊重、关心与帮助,扩大慈善事业的影响力。倡导“奉献、友爱、互助、进步”的义工精神。

三、组织机构

主办单位:__X

支持单位:__X、__X

合会援助单位:

协办单位:

一、活动背景

为弘扬中华民族扶贫济困的传统美德,提高全民慈善理念,_年爱心助学会第一届慈善义演是进一步营造全民慈善的良好氛围,弘扬慈善文化,倡导奉献爱心,本次晚会是慈善与本土文化的完美结合,以“爱心传递,真情助学”为主题的义演将在_广场举办。

二、活动目的、意义

开展以“爱心传递,真情助学”为主题的慈善义演活动,是为了引导更多的市民关注焦作贫困学生,关注我们身边的弱势群体,我们真诚希望社会各界人士尽自己一份小小的心意,俗话讲滴水能汇成大海,只要人人献出一份爱,这世界将变的更美好!

以义演方式倡导市民关注我们身边的贫困学生,通过义演活动唤起全社会对慈善事业理解、尊重、关心与帮助,扩大慈善事业的影响力。倡导“奉献、友爱、互助、进步”的义工精神。

三、组织机构

主办单位:__X

支持单位:__X、__X

合会援助单位:

协办单位:

承办单位:

活动名称:“爱心传递,真情助学”大型慈善义演

活动时间:20_年x月x日(周六)

活动地点:_广场

宣传媒体:________X

四、赞助公司方面

(一)自己协调捐助单位,确定捐助意向和捐助金额。

(二)用希望工程正规票据为赞助公司出具票据

(三)在义演中,请赞助公司上台举捐助牌。

(四)在演出场地周边布置展板,对热心企业、个人进行答谢。

五、安全预案

为确保活动期间的安全,使本次活动顺利、圆满地进行,特拟定安全保卫工作方案如下

(一)指导思想:精心组织、周密部署、密切配合、定岗、定员、定责,确保晚会万无一失,使慈善义演安全顺利进行。

(二)组织领导:为加强本次活动安全保卫工作的组织领导,__同志负责,成立后勤保障应急小组,负责布置、协调和指挥此次活动的安全保卫后勤工作。

八、募集资金使用计划

助学计划:所募得的款项一部分用捐助贫困大学新生(5000元/人/学年)

附:义演演出方案

晚会负责人:_X:组员:______

节目的收集和审核,义工工作的分配。

外联组:_X:、___

负责联系热心商家为孩子寻找捐助人和义演当天广场的义卖商家的寻找及义卖活动策划接待组:_X:_X:

负责各个相关组织人员的接待和关系的协调、场地的联系

宣传组:_X:_X

负责宣传品的设计,定稿_X

负责演出现场的设备{灯光、音响、舞台等的设计维护

晚会总协调:_X:

1、向社会征集内容健康向上节目,望热心朋友积极参加并提供支持!

具体联系:晚会负责人:_X:组员:____X

节目的收集和审核,义工工作的分配。

2、活动当天将进行现场义卖;

具体情况请联系:_X

企业捐助请联系外联组:_X

公益慈善策划方案借鉴二

一、活动背景

深秋已至,天气转凉,最近学校里感冒的人多了起来,而且全国的流感形式也很严峻,通过免费派发口罩活动希望能促使大家增强预防流感意识,注意自身清洁卫生,同时,向在校师生送上一份温暖,从而使自己能免于流感的侵袭。

二、活动的目的及意义

近段时间,大家都在网上或者新闻媒体上得知流感的严峻形势,所以想通过这次献爱心活动,希望能使在校师生免于甲流,也可使大家初步掌握防治流感的基本知识,还可以在将来的生活中,使自己更健康,懂得如何生活并珍惜健康。

三、活动宗旨和要求:

本活动与医药药品企事业单位合作,以推动我会成员开展公益实践,弘扬公益精神、宣传社会公德、倡导公益文化、开展公益实践、塑造公益形象为宗旨,开展公益活动,同时在此基础上扩大的医药药品企事业单位以及我会在学校的影响力。在公益活动中,大学生能与公益文化相结合,突出实效性、人文性、公德性,通过传播公益文化,营造科学、高雅的道德氛围,使大学生接受更多的新事物,传播爱心提高自身修养。

四、活动时间:20xx年12月22日前后

五、活动组织安排

本次活动由就业协会主办,对于本次活动的筹划和组织,我们将联合成立活动组委会进行规划和统一安排并遵循赞助商的安排进行适当调度。

六、宣传计划

冠名权:X医药药品企事业单位

宣传单:宣传单上公司以赞助商的身份出现或同时派发公司的宣传单。(该项目可独立,可由商家独自提供)

海报宣传:海报上商家以赞助商的身份出现,并可以印上商家各自的标志。(商家自行设计也可以)

展板宣传:展板上可贴部分赞助商自身的宣传海报1~2张。

宣传栏宣传:赞助商的宣传和海报在我校宣传栏拥有该活动的冠名权。

横幅宣传:在活动现场、运动场、饭堂可悬挂赞助商名称的横幅。

奖品宣传:奖品由赞助商赞助、提供或可印有该公司的图案。

产品宣传:公司产品可作为该活动的指定用品,也可以利用部分时间给赞助商宣传自己产品。

七、活动步骤:

1、经院团委审核批准,并寻找医药赞助商制定工作安排。

2、由会议的结果分配各项任务:由宣传部负责出海报、展板等来宣传各项活动。

3、组织一个流动小组,在活动当天在校园里做宣传活动和派发口罩工作,边宣传,边让同学积极参加此项活动。

八、扩张项目:

通过现场派发口罩这活动,赞助商医药药品企事业单位,还可以在此进行医药保健品销售,尤其是对预防流感药物和药品进行销售,并派发本店宣传单张,从而增强本医药药品企事业单位在学校的影响力。

九、活动经费:

1、独立包装型医药口罩1000个以上(由赞助商提供)

2、宣传标语横幅1~2条(由赞助商提供)

3、宣传板报设计及费用(我会承包)

4、相关其余经费(详谈)

大型演出活动策划案篇(5)

大学演讲比赛策划案

XX大学XX学院

XX杯”大学生演讲比赛

策 划 案 “

一、活动背景

成功素质教育是以让学生具备成功者所共有的特质即成功素质为素质塑造目标,

科学文化素质教育和成功素质训练并驾齐驱、紧密结合,使学生在学校既具有文

化人和社会人的双重特点,并能在激烈的竞争中成就事业的教育理念。为贯彻武

昌理工学院提出的成功素质教育,为响应成功素质教育“一口话”方针,提高学

生非专业素质大力加强学生的思想道德建设、提高学生的综合素质、促进学生健

康成长,我院将开展以 “创新 自强 奋斗”为主题的演讲比赛。

二、活动目的及宗旨

1.响应全面培养人才“成功理念”方针,提高学生综合素质。

2.加强优良学风建设;

3.在全校形成文明、求知的浓厚氛围;

4.营造学习气氛,提高我校同学学习热情;

5.倡导“创新 自强 奋斗”的大学精神。

三、活动简介

活动主题:初赛:主题自定(符合要求);复赛:创新 自强 奋斗;决赛:创新 自

强 奋斗。

活动时间:20XX年X月X日——20XX年X月X日

活动地点:

初赛:X学院各班分别举办 XX月20日晚7点;

复赛:多媒体教室 XX月XX日晚7点;

决赛:大型报告厅 XX月X日晚7点

活动意义:本次活动的主题为“创新 自强 奋斗”。 丰富同学们的课余文化生活,

提高学生的口头表达能力,激发学生的演讲才能。给大家提供一个展现自我、挑

战自我、提升自我的平台。

四、工作具体安排

(一)宣传工作

1. 宣传要点

(1)申请活动经费。

(2)在比赛前后会有宣传板、海报、宣传单,以及网络、广播台等形式。

(3)设立咨询点和咨询热线、邮箱,介绍此次大赛的相关事宜、注意事项。

(4)制作报名表及详细介绍单向参赛选手及感兴趣同学发放。

2. 宣传方案

海报宣传:张贴宣传海报,引起广大同学的关注。

展板宣传:以图片、文字相结合的方式再现往届活动剪影和选手风采,展现大赛

魅力,吸引同学们的眼球。

横幅宣传:在学院教学楼悬挂横幅,形成视觉冲击。

咨询宣传:设立报名咨询点,以便广大参赛者及时咨询了解比赛相关程序。

网络宣传:通过学院各班级QQ群及社团QQ群、发布消息。

(二)报名工作

报名形式: 其他学院在XX报名、本学院各个班级推荐报名、个人报名

报名时间:4 月15 日— 4月 22日

报名条件:非毕业年级学生

报名地点:文化长廊 填写报名表

(三)比赛流程

嘉宾评委、指导老师入席,亲友团、观众等入座,选手抽签,各就各位。之后主持人致比赛开场词。

比赛阶段:1、选手进行限时10分钟演讲,并进行自我介绍。2、评委打分,决出前20名晋级复赛。

复赛阶段:1、选手根据抽签顺序命题演讲,限时20分钟,前30秒的自我介绍.。 由评委打分并点评。2、得分为前8名的选手晋级决赛。

决赛阶段:

正式开始:

1、以多媒体形式介绍各位参赛选手。

2、选手根据抽签顺序,对事先所给出的话题逐一进行演讲。

3、比赛得分:主持人宣布选手得分;(前三名选手的得分在第四名选手演讲完后一起公布,第四名选手得分在第五名选手演讲完毕后公布,其他依此类推)

嘉宾点评:其间有工作人员计算成绩,并进行排名,得出比赛结果;

五、活动预算

六、演讲要求:

1. 演讲作品要求:体裁不限、主题鲜明、观点新颖、文字简洁,具有较强的创新性、欣赏性和时代性,有一定的理论高度,能反映当代大学生积极向上的精神风貌和“青春、责任、奉献”的价值观和道德观;

2. 表达形式:表达形式新颖多样,有独创性,选手可以围绕主题畅谈自己的所见所闻,也可以根据个人思想,抒发自己的感想;

3. 演讲要求: 决赛必须脱稿演讲,演讲过程中要求选手语言流畅、演讲技巧娴熟,具有较强的感染力。选手可以根据自己的需要在演讲过程中播放一些背景音乐以及PPT,时间在二十分钟以内。

奖项设置:

本次大赛设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名,优秀奖5名。(每个奖项均发获奖荣誉证书。)

奖品为:

一等奖 XX一个

二等奖XX一副

三等奖XX一支

优秀奖XX一个

七、应急备案:

1. 专设应急小组,处理音响、多媒体等一些易发生故障的器材。

2. 积极联系保卫处及保卫人员,协助处理一些突发事情。

大型演出活动策划案篇(6)

大型活动策划方案网上一抓一打吧,这里再提供关于大型活动策划的——活动策划方案:大型活动策划与实施方案。大型活动策划和实施是公关工作常用的技术手段。要有效地进行大型活动策划与实施。

首先要弄清楚几个基本问题。

1、如何界定大型活动?

2、哪些单位或在什么样的情况下需要大型活动实施?

3、大型活动策划有什么技巧?

4、策划的程序、方法是怎样的?

了解了这些有利于我们把大型活动组织的更加完善。

一、大型活动策划的定义:大型活动是一项有目的、有计划、有步骤地组织众多人参与的社会协调活动。

1、大型活动要有鲜明的目的性。大型活动往往耗费很多资源,包括人力、物力。

没有目的而耗费资金做活动是不可能的,目的不鲜明也是不值得的,这样只会造成不必要的铺张浪费。我们经常遇到这样一些厂家,看到人家公司庆典活动,他也要做庆典活动,而且要求活动更热闹,规模更大、规格更高,但不知为什么,在活动中要传播什么信息也不清楚,显然没有目的性。

2、一个大型活动策划方案要有计划性。

凡事都应有计划,大型活动更不例外,而且更要求有周密的计划。

3、众多人参与是大型活动重要的概念。

既然是大型活动,就应该有很多的人参与,但并不是参与人数多就是大型活动。一个单位有一万个职工,要开一个全体大会,也是众多人参与,你能说这是大型活动吗?

大型活动和小型活动的根本区别不仅在于参与人的数量,而是在于活动的社会化程度。

二、大型活动的特点:

1、大型活动策划必须有鲜明的目的性。应该是围绕整个组织机构的组织形象策略和近期公关目标而确立的目的。

2、广泛的社会传播性。

公关的大型活动本身就是一个传播媒体,其作用像一个大众传播媒介,只不过这个传播媒介在大型活动没有组织之前是不发生传播作用的,一旦这个活动开展起来,就能产生良好的传播效果,我们还应该注意到活动本身吸引了公众与媒介的参与。

大型活动的信息是通过媒介或者是通过公众传播的,这是我们在策划大型活动的过程中必须考虑到一个很重要的特点。

3、严密的操作性。

在组织大型活动的过程中,给我们成功与失败的机会只有一次。因为大型活动不同拍电影、电视,拍电影、电视能拍三、四组镜头,最后再重新编辑,但是策划大型活动每一次都是现场直播,一旦出现失误就无法弥补了。

报纸上也经常有这方面的报道:某某个活动由于管理不善发生人员伤亡或重大财产损失,这个活动的策划人员、组织人员或领导者因此被撤职或判刑。

大型活动的策划与实施的周密性,绝对不能掉以轻心。

4、高效投资性。

一个大型活动往往要投入的资金和费用都是比较大的,绝对不可能用很少的资金做出很大的活动。高投资是最基本的特点。如果不是特别的需要,一般不要动辄使用大型活动的手段,以免造成不必要的铺张浪费。

三、活动策划方案大型活动策划:

大型活动策划和实施,要完全按照公关四步工作法的要求执行:

1、立项就是要把活动作为一个项目确定下来,这个活动要不要做?为什么做?一定要很清晰。

2、进行调查和可行性研究。

做调查,大家很清楚,不详细阐述,但大型活动策划调查有其特殊性。

调查的内容:

国家关于大型活动方面的政策和法规、公众关注的热点、历史上同类个案的资讯、场地状况和时间的选择性,都是调查的内容。

可行性研究,是一个十分重要的工作步骤。研究范围包括大型活动的社会适应性,包括社会环境和目标公众的适应性。财力适应性、效益的可行性。从效益的角度考虑,做这样的活动是否有利于我们宣传方面节省费用?如果我投放媒介做广告,比做大型活动更有效,大型活动就不一定做了。还有社会物质水平的适应性,大型活动需要动用许多社会物质,许多创意也需要物质的支持,因而需要策划人员把握现代科研成果。最后一个是应急能力的适应研究性,需要那些应变措施?如户外活动要考虑天气的情况,野外活动考虑更多的是安全设施问题,这些都是我们要进行可行性研究的范畴。

3、提炼主题,进行创意。

除了个人创意外,我们要特别强调群体创意的概念。我不赞成个人策划大师的提法,当今的时代已经不像三国演义时代要有一个诸葛孔明,靠一个人拈指算出什么妙计来,而是靠不同学科的组合群体策划。所以中山大学请我给他们学生讲策划的时候,他们原来做案例作业是要求每个学生一人做一个整体的案例策划书,我说能不能改一改,变成以一个小组的方式进行策划?他们改了三年,效果很好。这不是泯灭个人的创意,集体创意的过程也始终贯穿着个人的创意过程,作为现代策划,需要的是多个学科的综合和集体的智慧,而不是某个大师的杰作。

大型演出活动策划案篇(7)

【关键词】时装表演;时装编导;工作职责

随着时装表演行业的异军突起,时装表演越来越受到人们的认可与关注,并迅速融合了服装美学设计及表演艺术并且伸展到舞台艺术、灯光、音乐等领域,成为一门独立的、综合的艺术形式。时装编导职业也就油然而生,与此同时其职责也是复杂多样的,对职责进行分类:确定主题、制定方案、选择表演服装、挑选模特、舞台美术设计、选编音乐、表演总体设计、组织排练、协调各方面的关系。有了“案头工作”的基础,从而深入到实践进行组织与编排一场精彩的表演秀。

一、明确表演的主题并进行表演活动方案的制定

时装表演的主题就是表演活动的灵魂,是演出服装的“自我形象”,也是其后一系列工作的支撑点。一场成功的时装表演, 他的主题就是被观众及欣赏者们牢牢记住的“名字”,需要强调的是主题的确定与演出的类型密不可分。方案即策划时装表演活动的框架,表演活动好比衣服,则策划方案就是支起衣服的衣架,完美的去把握时装表演活动的整体效果。

模特赛事类的方案是依据表演的类型和主办方的意图制定。上海国际模特大赛中国最具影响力的模特大赛之一,由火石文化经纪承办,旨在通过权威性的国际性比赛,为时尚界挖掘更多更具潜力的明星,也注重对模特们的培养与推广,打造国际性的新一代名模。因此,对于模特的选拔也有严格的规章制度并且不仅要对模特的基本能力进行考察还重视模特的综合素质。在2012年的上海国际模特大赛上以“蜕变?绽放”为主题,分为“曾经的青春年少”“小荷才露尖尖角”“摩登程式中的七十二变”“我的舞台我的完美绽放”“来自T台的光荣与梦想”五个比赛环节,来考察模特们的应变和展示的综合能力且从侧面诠释了本次大赛的主题:模特们从青涩的新人到掌控T台的新一代超模的华丽蜕变。整体的时装表演的策划如同一幅水墨画,一笔笔的勾勒出一场非凡的视觉时尚盛宴。

二、精心挑选模特以及服装、编辑后的音乐和化妆师团队

所谓时装表演,在选择服装方面更是要突出演出的目的,目的不同,选择的服装也就不一样。再者,模特的选择如果无特殊条件,要选择能够诠释鲜活舞台形象模特。在每年的中国模特之星大赛上,通过层层的选拔,中国知名设计师们还要考虑要为自己即将开展的会挑选适合自己服装风格特点的模特,有时还要依据每位模特的服饰风格配以各种装饰品以达到表演活动的目的。

对于一般赛事类时装表演,在挑选模特时根据的是一些模特的基本素质如:身高、体重、三围、标准五官、基本台步风格以及对服装的认识理解等等,但是也要根据本次大赛主办方与赞助商的意图来进行模特的挑选。符合的标准即是商业利益。当然,化妆也是必不可少的一个环节,演出效果的好与坏,妆型是一个垫脚石。例如:第九届CCTV模特电视大赛的总决赛上,模特的妆型大多采用了浅色系面部彩妆配合简单大方的民族坐琴音乐曲调,衬托出本次大赛主办方宣传民族风情的目的,与此同时模特们生动形象的谈吐举止把一件件民间艺术作品展示的富有朝气与活力。清晰自然地浅色系妆型塑造出模特的面部立体感,配合端庄素雅的民族服饰让本次大赛的内容更加丰富多彩,气氛更加浓烈,更大幅度的切合了本次大赛主办方及赞助商的商业利益。

在此,特别说明一点:近年来民族服饰渐渐成为模特赛事中重要的一个环节,在服装选择方面更加复杂化、专业化。伴随着全球一体化的形成,模特大赛的国际化日益更深,更多的外籍模特也加入到时装表演的行业中,所以时装编导还要加强时装表演国际化思想的认识与理解,使得专业观念跟上当前大背景下国际时装潮流的千变万化。

三、舞台美学和总体表演的精彩设计的紧密配合

可以说舞台美术设计是时装表演的一个重要的环节,在表演活动具体实施时有许多细节工作,例如舞台,舞台美术设计从严格意义上看,他并非一门真正独立的艺术,而是依附与整个舞台艺术的,“依附性” (也称“意识依附性”)成为它重要审美特征之一,主要表现在为舞台艺术的服务;营造舞台环境刻画人物,创造平台, 渲染舞台气氛,烘托表演热度等方面。

舞台美术设计是空间艺术与时间艺术的结合,以背景、灯光、道具、服装、音响以及模特人物形象等艺术手段,来美化舞台,营造且渲染以表演主题为中心的舞台艺术氛围,从而更好的衬托表演的艺术美。一场完美的时装表演不仅需要舞台美学艺术为基础条件,而且更要求要有缜密的总体表演艺术形式,无论是在排练方面还是服装、道具运用方面、模特造型方面都要面面俱到,做到通过对整台表演的审视把服装主题构思演绎的天衣无缝,最大限度地使观众们领悟服装的内涵以及本次时装表演的思想精华。所以说时装编导是服装界的多面手,无论任何方面都要做到无微不至。

四、协调各方面的关系,达到最后时装表演的完美统一

友情链接