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计划总结精品(七篇)

时间:2023-03-10 14:52:31

计划总结

计划总结篇(1)

回顾过去,展望未来,2005年在公司的正确领导下,在维护站的有力指导下,以精心维护、确保畅通为目标,全面贯彻落实“加强维护、科学管理、提高质量、保障畅通”的维护方针,立足实际,务实工作,较好的完成了公司的各项工作任务。现将本年度工作总结如下:

一、主要工作情况

1.基本情况

1》维护线路段1:采桑湖—洞庭湖大桥共200井,完成标准化整治200个,完成率100%.除草200个,完成率100%,清井200个,完成率100%.

2》维护线路段2:建新六队—广兴洲架空线路.

2.安全工作

1》做到了维护线路段无安全事故,保障了所属线路段的畅通.

2》每5公里处设立了一个安全隐患联系点.

3.宣传工作:

4.其他工作:

1》制作了维护段内的维护图.

2》对维护段内的接头,余线进行了摸底调查.

二、主要的维护经验

1.遇到安全隐患及时报告.去年10月份,我接到群众举报,在岳阳至钱粮湖的架空线路155号电杆被车撞断,虽然不是我的工作范围,但险情就是命令,我放下手中的工作,一面向维护站领导反映,一边急忙赶到出事现场.当时的情况十分险峻,摇摇欲坠的电杆挂在光缆线上,光缆线接地面还不到1.7米,加上湖边风大,堤上人杂,断线随时都有可能发生.于是我找来一根大树桩,支撑住挂住电杆的光缆,一边对附近的群众耐心的宣传,一边等待着维护队来人抢修.

2.加强学习,努力提高自身的业务水平.做为通信维护这个特殊性的行业,行业知识涉及较广,我们应努力学习,虚心请教,以至于更好的维护好我们的线路.

3.搞好群众关系也是必不可少的.

三、二00六年的工作计划

1.继续加强学习,不断提高自身的业务水平.俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。在工作中,针对自己的本职工作,系统的进行学习。注重加强对理论知识的了解和掌握,促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。让自己尽早、尽快的熟悉工作情况,少走弯路。

当然,加强学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。能够主动配合公司领导站长,做好线路维护工作。在今后的工作中,我将加倍努力学习各项业务知识,充分发挥自己的特长为公司多作一点贡献,坚决服从领导的指示要求和安排,认真做好自己的本职工作,将工作做的更好。

2.加大巡查力度,把安全事故消灭在萌芽状态.

3.加强宣传工作.让群众了解光缆的用途、组成及其用途.

4.认真、及时、有效的完成领导交办的其他工作.

计划总结篇(2)

首先领导班子成员带头学习《邓小平人口思想学习纲要》,在深入理解其精神实质的基础上,组织机关干部、职工学习,并结合本市经济,社会生活实际,宣讲计生工作与社会发展的辨证关系和它的积极作用。其次,在全体职工大会上进行广泛宣传,讲解计生《条例》,使广大职工深深认识到计生工作与我们每人息息相关,提高了贯彻《条例》的自觉性。

我局现有育龄妇女43人,一孩育龄妇女29人,二孩育龄妇女3人,已婚妇女无孩11人,都实行晚婚晚育,为了更广泛的汲取知识、积极工作,他们一再推迟生育时间。今年以来我局无一例违反计生工作事件发生。

二、领导重视,将计生工作列入目标管理进行责任制考核

局领导班子将计划生育工作同其它各项业务工作一同布置,一同考核,强调在完成各项经济指标的同时,要同步完成计生工作的各项指标,对计生工作年终考核行使一票否决权。

三、提供生殖健康优质服务,为育龄妇女创造方便条件

1、为育龄妇女提供生殖健康服务,定期开展生殖保健体检。同时完善必要的设施建设,购置生殖健康知识挂图,绘制服务网络图表,对育龄妇女登记造册建档并输入电脑管理。

2、优化婚、孕、产、节育和保健全程服务,对新婚夫妇进行"优生、优育、优教"宣传,组织职工参加海港区举办的各类培训活动和宣传活动,并且积极稳妥地开展以"知情选择"

为重点的避孕节育措施,搞好节育服务工作。

3、组织育龄妇女进行孕情普查和妇女病体检,对查出的妇女病进行治疗。

四、充分发挥自身优势推进计划生育"三结合"工作

计划总结篇(3)

一、落实全国、省、市人口和计生工作会议精神,大打冬季"双服务"攻坚战

今年以来,我们加大了长效节育措施落实和社会抚养费征收力度。元月9日,全市委召开常委扩大会议,传达贯彻全国、省、市计生工作会议精神,认真学习,深刻领会中央《决定》精神,安排部署20__年工作和冬季计生"双服务"活动,继元旦前夕,河津市主要领导亲自督促计生工作之后,全市各级干部没有节假日,全力以赴大打计生工作攻坚战。元旦刚过,河津市委书记崔克信、市委副书记张建文、市委常委秘书长胡凯旋、市委常委副市长杨敬福马未卸鞍,分头带领职能部门负责人深入各个乡(镇、街道办事处)巡回督导冬季计生工作,要求各级干部务必带头,宣传贯彻中央《决定》精神,教育干部、引导群众、狠抓落实。市上对各乡(镇、街道办)的工作完成情况进行排队,在电视、报纸上公开通报。各乡(镇、街道办)形成争先恐后,你追我赶的良好势态,迅速掀起春季"双服务"活动的高潮。4月19日召开了全市计划生育工作会议,对工作完成的先进单位进行了表彰同时对党员及国家干部、职工超生人员共计100余人进行了公开处理,顺利启动全年的各项工作。

二、综合治理出生人口性别比,加大"两非"打击力度

为全面贯彻落实中央《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》综合治理人口性别比偏高问题,河津市计划生育领导组于元月26日召开会议研究20__年出生人口性别比偏高问题的治理工作,元月28日和2月3日召集卫生、药监等相关单位及各乡(镇、街道办)负责人召开了出生人口性别比专项治理动员会和人口性别比分析会,会议决定今年的专项治理工作按照宣传教育、调查摸底、立案侦查、依法依纪处理四个环节进行,各相关单位要建章立制、规范管理。从今年9月份到20__年2月1日,共用5个月时间在我市全面掀起打击"两非"专项活动高潮,重点在案件查处寻求突破、在B超机管理上建章立制,要求各部门结合实际,及早安排,具体部署,确保整治"两非"工作深入扎实、有条不紊的开展。市政府决定,从20__年开始,力争通过3---5年的努力,在全市形成关爱女孩的浓厚舆论氛围,初步建立起有利于女孩及计划生育女儿户的利益导向机制和政策法规体系,坚决遏制住出生人口性别比升高的势头,逐步实现我市出生人口性别比的自然平衡。

三、继续落实计划生育家庭奖励扶助政策

20__年一开始,我们立即组织全市计生人员,深入乡村调查摸底,逐个核实20__年度计生奖扶对象申报名单,严格按照有关政策规定程序进行,确保奖扶工作公开透明,不错不漏,群众满意。

计划总结篇(4)

一、*6年度工作回顾

围绕以防沙治沙为主的自治区林业生态体系建设和以特色林果业发展为主的林业产业体系建设,林学会在科技、普及、宣传、培训等方面,主要完成了以下工作:

1、落实农民科学素质行动纲要,狠抓以特色林果业劳动者技能培训工作。为推动特色林果产业科学发展,按照自治区党委人民政府的统一部署安排,*6年自治区人民政府下发了《自治区特色林果业劳动者技能培训规划》,计划用5年时间,对自治区100万果农、30万农民技术员进行技能培训。为此,从*6年开始,自治区财政专项安排500万元资金用于林果业培训。通过自治区、地、县、乡分层培训,使广大果农在果树优良品种应用、丰产栽培、修剪嫁接、有害生物防治等果树发展技术上有了初步的掌握。*6年,在林业厅党委的组织领导下,林学会全面参与培训工作,全区完成果农培训42万人次,使产业发展的智力水平有了一定提高。通过技术培训,林果业对农民增收的推动作用显著增强。*6年若羌县农民红枣人均收入2700元,占农民人均收入的49%。和田县核桃收入占农民人均收入的56%。这些都是促进农民科技致富的县、乡、村、户的典型。*6年*林果面积1*万亩,林果业总产值71.5亿元,农民人均收入430元,林果增收部分占农民增收的比例达25%以上。

2、组织林业科技人员蹲点开展科技服务和科技承包。*6年,自治区财政拨出专门经费,从自治区农口研究院所抽调科技人员,到基层农村开展科技服务或担任相关县市的科技顾问。开春伊始,林学会*林科院分会组织35名专业水平较高、实践经验丰富的专业技术人员,还特别挑选了一批业务能力强的少数民族专业技术人员,依据各地州不同情况,准备了不同的讲稿和技术资料,采取专场培训和现场分类指导相结合的方式,深入到南疆五地州14个县的田间地头,农家庭院,结合各自研究推广课题的实施,围绕林果业生产关键技术环节,开展实用、实效、通俗易懂的林果科技服务和现场技术指导,在果园解决技术难题,取得了较好的实际效果。科技人员还积极协助当地政府在科技培训、科技推广、科技示范、林业产业规划等方面做了大量工作,有效发挥了科技第一生产力的作用,在推动农村产业结构调整、促进林业内涵式发展、提高农民收入上产生了积极的作用。积极开展科技服务和科技调研,努力提高林业建设质量。针对南疆地区果树去冬今春遭受冻害的严峻形势,林学会组织自治区6名果树专家分两次前往和田、喀什地区对冻害情况进行技术诊断,并提出有效的应对技术措施。

3、编辑出版了《特色林果技术标准汇编》。该《汇编》汇集了林果标准相关政策文件11个、国家标准7项、行业标准22项、自治区地方标准56项、自治区林业行业技术规程7项,内容涉及林果业绿色、无公害产品质量安全、认证、良种审定、林木引种、基地建设、特色林果丰产栽培、施肥、有害生物防治、产品包装、储运等标准,为自治区特色林果产业走向标准化奠定了技术基础。

4、积极组织林业系统广大会员参加自治区组织的捐书惠农活动,成立了林业系统捐书惠农活动领导小组,由林学会牵头负责组织施实,向林业系统各单位,下发了《关于开展林业系统“捐书惠农”活动的通知》广泛宣传,认真组织,林学会林科院分会、林业学校分会、林业设计院分会积极组织会员参与。虽然时间紧,但在10天内,林业系统共捐汉、维等文字图书、杂志、专业书籍,儿童、成人科普书刊、杂志达7000多册,还有部分音像资料、文化用品等。

5、召开了全疆林业科研院所、推广站管理技术人员座谈会。座谈讨论了进一步加强林业科技工作,提升林业建设质量和效益,加大科技服务力度,为林业生态建设和产业化发展提供强有力科技支撑的具体办法、措施。组织相关专家、技术人员起草了《加强特色林果产业发展科技支撑办法》,拟将以林业厅文件下发各地州执行。

5、完成了学会相关工作。配合中国林学会、自治区科协、自治区民政厅完成了各类学会活动、年度报表、证件审核、工作总结。配合中国林学会在*举办区内学术活动2次,主办区内学术活动3次,参加人数1000余人,提交学术论文22篇。组织林学会会员参加广播电视专题讲座报告11次,听授3600人次。完成林业专业技术人员继续教育培训班2次,培训300人次(会员210人)。学会建立林业行业专家库6个。学会期刊《*林业科技》*6年共出版4期(各两期),发行2600册。

二、*7年学会工作计划

*7年,学会将继续围绕贯彻落实国家林业科技大会和自治区农民科学素质行动会议精神,围绕林业中心工作,计划重点做好以下几个方面的工作:

1、大力开展科技培训,以社会主义新农村建设林业行动纲要和农民科学素质行动为核心,突出做好以特色林果业为主的林业产业和以防沙治沙为主的林业生态建设工程的科技支撑工作。今年的送科技下乡工作还将重点围绕林果产业化发展来进行,以果农技术培训、林果科技示范基地建设和良繁体系建设为突破口,大力宣传、普及林果业生产技术,实现林果产业升级。同时,围绕自治区天然林保护工程后续产业发展,开展相关的技术培训和技术成果推广,通过对农民的进一步培训,真正使林果业成为农民致富的“摇钱树”。

2、围绕林果产业化发展,建立科技人员下乡开展科技服务和科技承包的长效机制。力争使送科技下乡活动进一步规范和系统。*7年,在林果业主产区各县市,保证每个县市都有一名科技顾问或一个科技服务小组,常年在生产一线开展科技指导工作。林学会林科院分会绝大部分技术力量都将投入到林果业科技服务工作当中,全年计划有60名科技人员在基层开展技术咨询和技术承包,成为一支常年不走的科技服务队伍。

计划总结篇(5)

一、1-5月工作情况

(一)切实做好扩内需、促消费工作

1、社会消费品零售总额情况。今年一季度我市市场消费需求旺盛,1-3月,全市社会消费品零售总额120.6亿元,同比增长16.1%,增幅居全省第1位。扣除价格上涨因素,实际增长达到13.3%,比上年同期要高1.6个百分点。与全省比,我市的物价上涨低0.4个点,但名义消费增长则高0.6个百分点,目前,我市的消费增长处于“低通胀、高增长”的良好发展态势。今年全市限上单位增加到 912家,1-3月全市限额以上企业实现零售额60亿元,同比增长35.3%,限上占比提高到49.8%。分行业看,批发业14.7亿元,增长14.0%;零售业90.1亿元,增长18.1%;住宿业3.7亿元,增长4.3%;餐饮业12.1亿元,增长8.2%。截止1-3月底,全市共销售家电下乡产品10.76万台,销售金额3.01亿元。

2、开展促销情况:①组织商尝超市降价促销。加强对商尝超市的日常管理,并不定期出台商贸行业促销方案,鼓励引导各商贸企业通过创新促销方式,改善消费环境,拓宽服务领域,提高推介水平,千方百计扩大消费。组织友谊中皇城、沃尔玛、家润多、步步高等市城区大型商尝超市以春节、元旦、五一国际劳动节、母亲节、六一儿童节、父亲节、端午节等传统节日开展一系列的大型促销活动。②组织行业协会优惠展销。通过市政府冠名、我局与行业协会共同努力策划,于今年4月、5月在五岭地下广场和北湖公园,举办了两期“XX春季大型车展”,收效明显,既繁荣汽车市尝又引导汽车消费,打造出了本土车展品牌。③帮助商家创优环境。我们通过在商贸流通领域开展“诚信兴商”活动,引导广大商户诚信经营,辖区的经商风气得到净化。组织各县市区商务局不定期开展安全生产和食品安全工作大检查,严禁使用违禁食品添加剂和地沟油。同时,通过签订工作责任状、不定时的明查、暗访、调研等工作优化服务,使企业商家能够进得来、存得注干得好,确保了一些大的商贸流通项目能落户我市,并通过超前谋划,以良好的环境吸引有实力的优质品牌进驻,以高品质的项目提升区域商贸流通形象和竞争能力。

(二)切实做好成品油市场监管工作

1、加强成品油经营企业管理。一是完善管理制度,形成长效机制。加强成品油批发企业管理,严格成品油批发企业经营资格审核和经营行为监管,按规定和程序进行审批,对不履行协议、违规经营、一证多用的批发企业要严肃处理;严格加油站管理,严厉打击违规建站行为;建立企业经营状况档案,对成品油经营企业实行优胜劣汰。二是在成品油流通领域大力推进现代流通方式。提高成品油零售环节的组织化程度,继续提高成品油流通企业和监督管理的信息化水平。三是科学制定规划,严格市场准入。研究制定成品油仓储设施布局规划,实现资源合理配置;对原有加油站发展规划进行修订,提高规划的科学性,并依据规划对加油站布局进行合理调整。四是积极研究市场开放后成品油流通管理的对策。针对下一步逐步开放成品油市场的新形势,研究其他社会投资主体、外商投资企业参与成品油流通后,如何规范市场秩序、保证社会供应、维护产业安全的对策。

2、认真开展成品油经营企业年检工作。为了对成品油流通企业实行动态管理,建立健全退出机制,及时淘汰不合格企业,规范成品油经营企业行为,3月份我们布置了年检工作,全市321座成品油站年检工作正在有条不紊的开展。1-5月份共依法为9家成品油经营企业办理了变更或竣工验收等手续。

(三)切实做好再生资源、家政服务、餐饮业、协会管理等工作

1、做好XX年区域性大型再生资源回收利用基地项目申报工作。为了做大做强郴州的再生资源工作,我局组织人员与项目的呈报单位:郴州市万生园再生资源回收利用开发有限公司一同做好各项申报工作,并将资料报送至省商务厅和商务部。

2、推进家政服务网络工程建设。按照公开、公正、透明原则,坚持市场化运作,以企业为主体,充分发挥龙头企业的带动作用,切实抓紧抓好“家政服务工程”实施。支持特安网、安好家、益成、阳之光、新新等五家龙头家政企业加快连锁门店建设,扶持城镇下岗失业人员、农民工从事家政服务,促进弱势群体就业、缓解当前就业压力,满足人民群众日益增长的生活服务需求。XX年,根据上级商务主管部门的要求,今年全市将培训以农村富余劳动力和下岗失业妇女为主要对象的家政服务员3500名。

3、扶持餐饮业做大做强。引导全市餐饮业紧紧围绕“两城”建设,充分发挥饮食的传统优势,突出特色,更新理念,不断提升我市餐饮业的发展水平,尽快把餐饮业做大做强,同时进一步强化行业管理,充分发挥行业协会作用,在餐饮行业开展“诚信兴商”,不断推动全市餐饮行业持续、有序、健康发展,提升我市知名度和美誉度。利用平台,根据省商务厅和省餐饮行业协会文件精神,为推动我市餐饮行业标准化工作进程,规范企业经营行为,树立企业品牌形象,促进餐饮管理水平的提高,为实现我市餐饮产业“百亿工程”的目标,今年将在全市餐饮行业开展餐饮企业的等级划分和评定等工作。

4、做好十佳商贸企业评选活动。在全市“扩内需、促消费”工作会议对去年评选出来的“十佳商贸企业”进行了授牌表彰,同时印发了XX年度《郴州市商务局关于印发五个行业“十佳”商贸企业评选活动方案》,并要求各县市区商务局、各行业协会按照要求做好十佳零售企业、十佳餐饮企业、十佳美容美发企业、十佳汽车销售服务企业参评工作。

5、协会管理工作。做好市成品油协会、市餐饮协会、市市场协会、市美容美发协会、市汽车销售服务行业协会的日常监管工作,确保各协会按照政策规定,做好各项服务工作。

(四)切实做好创建文明城市工作

从今年一月开始,我局总组织召开了三次创建工作会议,既总结了XX年的创建工作、又安排布置了下段的创建工作,并对在创建中各单位所遇到的情况和困难进行了认真的收集、解答,确保各项创建目标任务的圆满完成。会后,各单位制订了切实可行的创建工作计划,层层召开了创建工作大会,进一步统一了认识,落实了责任。同时,各大商场(超市)都设置了创建全国文明城市宣传标牌,要加强了对工作人员和服务人员的教育培训,在实际工作中推行符合行业自身特点和创建要求的规范化服务准则。

二、目前工作中存在的一些问题

1、经济形势疲软,缺乏冲击力。我市的城镇低收入人群还比较大,购买力相对较弱;就业和社会保障压力大,即期消费受到抑制;加之非商品性支出增加,如休闲消费、教育消费、住房购买等,在一定程度影响我市消费市场的较快增长。同时还受物价上涨、“收废企业销售废旧物资免征增值税”优惠取消和汽车购置税优惠到期等因素影响,消费信心有待进一步提振。

2、经济环境有待进一步优化。经济环境是指消费者在生存和发展过程中面临的、对消费者有一定影响的、外在的、客观的因素。包括自然环境与社会环境两方面。一是在日常管理中存在深入基层不够,不能及时帮助企业争取政策、资金和项目,协助基层和企业解决发展中遇到的问题和困难。二是监督管理明显滞后。各相关职能部门各自为战,缺乏统一的协调和管理,商贸流通企业还处在相对松散的发展状态,各自独立发展,资源分布散乱,与现代管理理念相矛盾,整合难度较大。三是人才严重不足,严重制约了我市商贸流通企业业发展。

三、下一阶段工作计划

一是继续抓好扩内需、促消费工作。1、完善便民消费体系。推动连锁企业与社区合作,提高新建社区和郊区零售网点覆盖率,丰富完善“一刻钟社区服务圈”。加快商业设施建设,继续抓好农村消费提升改造工程。通过“万村千乡”、家电下乡等惠民工程,打造农村消费体系,扩大农村消费。二是加快培育新的消费热点。积极开发特色消费和品牌消费,促进“老字号”、优秀品牌振兴发展,大力发展文化、信息、健身、培训、养老、家政等服务消费,拓展网上商城、品牌直销购物中心等新兴消费业态,推动电子商务创新发展。三是充分发挥旅游对消费的带动作用。拓展和创新旅游产品,加强旅游区域合作。大力开发休闲度假等高端旅游市场,加快推进会展业发展,深度挖掘旅游消费潜力。

二是做好限额以上商贸企业调研工作。消费需求作为“三驾马车”之一,是拉动经济增长最为稳定的因素。而限额以上商贸企业零售额不仅在社会消费品零售总额中占相当大的比重,在一定程度上更是反映一个地区消费状况和商贸流通业发展状况的晴雨表。按照《郴州市人民政府办公室关于印发郴州市商贸企业清查统计工作方案的通知》(郴政办函[XX]127号)文件精神,我们要加强与市统计局等部门的联系与协调,认真开展这一次清查统计,对符合统计标准的限额以上商贸企业,要一律纳入统计,从而为更好的开展商贸工作夯实基矗

三是做大做强商贸物流业。着力打造大型物流平台,提升园区对周边城市的辐射和影响力。当前,整个郴州市还没有真正成型的现代物流平台。物流业态需要大整合和大提升。一是要依托现有的园区物流基地增强物流水平。如依托已经签约的第三方物流基地,整合全市小而散的物流企业,做大做强第三方物流。二是建设大型专业化的仓储设施。在园区建立功能齐全的物流仓储设施。三是建立联通全国、通往全球的专业物流电子信息服务平台。提高物流信息化及信息服务现代化的水平,通过网络服务,选择最优物流运输方式及线路,降低物流成本,提高服务效率。

四是继续加大成品油市场监管力度。把握成品油市场发展趋势,做好市场供应工作。切实加强对成品油供应工作的指导,建立严格的成品油市场供应预警制度和市场监控制度。加强监督检查,使各成品油企业严格遵守国家有关成品油价格政策,严禁哄抬物价。严厉打击掺杂使假、以次充好、囤积居奇、倒买倒卖、缺斤短两等违法违纪经营行为,严格控制不具备经营资格的单位和个人从事成品油流通业务,确保市场稳定。

五是加强再生资源回收利用管理工作。加大力度,多措并举,与省商务厅保持密切联系,确保“区域性大型再生资源回收利用基地项目”申报工作顺利通过,同时大力发展郴州再生资源循环经济,加强各类废旧资源特别是有色金属的综合回收利用,统筹安排各再生资源企业开展备案登记工作。

计划总结篇(6)

(一)人口出生情况。截至2013年9月底,全县总人口为53.99万人,共上报人口出生7517人,其中男4018人,女3499人,人口出生率为14.01‰,较州定目标15.89‰低1.88个千分点;性别比为114.83,较2012年度低1.4个比值;符合政策出生6549人,符合政策生育率87.12%,较州定目标87.12%高0.12个百分点;人口自然增长率8.44‰,较州定目标8.43‰高0.01个千分点。

(二)节育手术完成情况。2013年度,全县完成各项节育手术4380例,完成年任务的86.03%,较去年同期多65例;其中长效节育手术3453例,完成年任务的83.57%,较去年同期多102例;两女户结扎452例,完成年任务的72.09%,较去年同期多11例;引产397例,完成年任务的93.19%,较去年同期多1例;人流530例,完成年任务的99.44%。长效避孕节育措施落实率85%,较州定目标80%高5个百分点。

(三)免费孕前优生健康检查完成情况。自2013年元月以来,为4415对待孕夫妇提供了免费孕前优生健康检查,完成省分任务4900对的90.1%,实现了按月10%推进的工作任务,预计12月底可全面完成全年任务;对1002对早孕对象和高风险人群进行上门随访,1至8月份随访率达92%,较省要求高12个百分点。

(四)利益导向落实情况。截至目前,共落实奖励优惠政策22项,累计兑现奖扶资金1632万元,其中为独生子女户和两女结扎户缴纳参加新农合资金120.9万元、发放贫困助学金147.9万元、发放农村低保金473.5万元、安排危房改造资金227.5万元、安排扶贫项目资金197.2万元、兑现住院资金323.2万元,直接受益人口达44048人,群众的婚育观念不断更新,落实计划生育政策的自觉性不断提高。

(五)奖罚制度兑现情况。强化奖惩,对平时工作考核评估总分在90分以上且没有人口出生错漏报和假手术的永茂镇、各项手术完成年度任务均在50%以上且总手术完成任务排名第一的乡、春节期间完成任务力度大的车坪乡、与2012年度相比人口计生工作进步最快的乡等4个乡镇给予通报表扬;对上报假手术严重的,人口出生错漏报严重的村社会抚养费征收到位率低于40%的镇及跨省流出已婚育龄妇女办证率为“0”的两岔乡、灵溪镇等14个乡镇给予口头批评并责令限期整改到位。

(六)依法行政工作情况。进一步完善计生干部管理、再生育证办理、社会抚养费征收、孕妇B超检查登记、人工终止妊娠手术审批等制度,公开办事制度、流程,严格依法行政,规范行政行为。近年来,全县没有发生乱收费、乱罚款现象,没有发生行政乱作为和行政不作为行为,无重大计生案件和重大恶性案件发生。今年3月,我县永茂镇被评为全国依法行政示范乡镇。截至9月底,全县共办理再生育证1747个,无错发、滥发和无正当理由拒发现象,共征收社会抚养费1024万元,征收到位率为69.6%。开展联合执法行动3次,查处“两非”案件3起,其中典型案件1起,一般案件2起,清理药品批发企业1家、成人用品店4家、药店80家,从源头上治理了性别比偏高问题。

(七)科技服务工作情况。加大人口计生服务站硬件投入,近年来,投入资金420万元,整修、扩建或新建县乡两级计划生育服务站5所,投入资金220万元,添置医疗设备,硬件水平得到提高,服务环境明显改善。在提高服务环境的同时,通过轮流培训、跟踪指导、选派进修、岗前培训等多种形式不断提升技术人员素质,目前,县乡服务站技术人员均达到医学中专以上学历,技术水平进一步提高,实现了年内“四项”手术零事故目标。强化优质服务,我县把育龄妇女孕检作为解决政策外生育的根本措施来抓,组建了9支乡村计生服务队,进村入户,开展以“送知识进村、送服务上门、送健康到人、送温暖入心”的“零距离服务”和孕前优生健康检查、出生缺陷干预免费检测等活动,截止9月底,为6809人实施了孕前检测,有效降低了出生缺陷发生率,群众满意度明显提高。同时,根据外出务工人员多这一实际,近年来,我县抓住外出务工人员返乡过年的有利时机,全县2000多名乡村干部放弃春节休假,正月初三开始上班,进村入户,给群众拜年,提供服务,解决困难,在尊重民风习俗的基础上,采取集中入村、分组上门等多种方式,开展新婚、孕情、出生、手术和流动人口清理服务工作。2013年春节活动期间,仅17天时间,全县1万余名外出返乡群众接受了计生服务,落实各项节育措施904例,有力推进了全年节育手术的落实。

(八)宣传教育工作情况。深入开展国策、国情、人口形势教育,将人口理论教育纳入县委中心组学习和县委党校集中培训内容,各乡镇把人口计生政策学习培训作为每次村主干会议的“必修”内容,同时,紧跟时代的步伐,不断深化宣传标语改革,不断充实各种优先优惠政策的宣传内容,通过电视专栏、计生专题活动、乡村人口学校、户外宣传标语、宣传橱窗等多形式、多渠道进行宣传。一年来,组织集中培训30期,授课50课时,利用节假日发放宣传资料5万份,更新宣传牌30余块、宣传标语1500多条,刊发宣传稿件20余篇,其中“齐心给力大合唱——建‘六位一体’计生利益导向机制”在日报头版头条发表;黄金时段播放《人口与计划生育》专栏30期,滚动播出公益广告1448条,科学、文明、进步的新型婚育观念逐步深入人心。

二、工作亮点

(一)思想认识上得到根本性转变。从县级领导到村级主干思想上有了根本性变化,彻底转变了“计生工作靠打扮出成绩”的观念。县委级主要领导分别深入乡镇进行人口计生工作调研,并亲临人口计生局现场办公,在充分调研的基础上,对全县人口计生工作进行了精心安排和部署,提出了一些解决实际问题的有效措施。县委、县政府召开了2次常委会、2次常务会议和7次全县性人口计生工作形势分析会议,把计划生育工作作为头等大事来抓,解决了实现人口计划生育和部门综合治理、落实农村计划生育家庭奖励扶助、县计划生育事业费投入和协会工作等方面的重大问题。进一步建立健全了人口和计划生育工作问责制度,坚持党政一把手负责制和“一票否决制”,建立和完善了计划生育工作责任追究制度,进一步落实了人口和计划生育工作责任。乡镇主要领导人也较以往抓得实,大部分乡镇都明确了任务,分解了责任,制定了奖罚措施,计生工作全县趋于实抓、实干,靠“打扮”靠“关系”的一些不实观念得到了转变。特别是村干部转变更为突出,近几次集中服务活动至少有200多个村干部亲自到服务站送节育手术对象,落实节育手术。

(二)转变工作理念,创新工作方法。充分认识村级组织在实现人口计生工作重心下移、管理前移、服务延伸中的重要作用,积极探索计生工作“县级指导、乡镇配合、村级落实”的管理模式。今年,在颗砂乡年丰村进行村级组织对人口计生管理试点工作,探索人口出生摸底上报、手术落实、社会抚养费征收、查环查孕和优质服务等职责以村为主落实的工作经验,截至9月底,年丰村共出生人口14人,其中政策内13人,符合政策生育率为92.8%,较上年同期上升15个百分点;共落实各项手术18例,较上年同期多12例;征收社会抚养费2.08万元,村级计生工作水平得到明显提高。同时,为更好争取县级领导对计生工作支持,建立了动态的人口计生分析上报机制,县人口计生局按月将分析报告分送县级领导,通报人口计生工作情况,使县级领导第一时间掌握全县人口计生工作情况,及时解决工作出现的问题。2012年10月以来,县人口计生局共编写人口计生工作情况分析12期,县级领导督促解决人口计生问题10个。

(三)重点难点工作上得到阶段性突破。针对意外怀孕生育、责任不明、问责不严、外逃户节育手术难落实、群众计生知识知晓率低等突出问题,采取了一系列有效措施,重点难点工作得以突破。一是狠抓了春节期间计划生育集中服务活动。从正月初三开始,我局对全县30个乡镇春节期间优质服务活动开展情况进行全面指导、督查。同时,对乡镇每天完成情况进行汇总、分析,并以短信方式发给县里主要领导和30个乡镇书记,对开展情况实行一天一评比,一天一通报。春节期间,全县落实各项节育措施728例,完成年任务的14.3%,其中结扎702例,完成年任务的16.99%;两女户结扎16例,完成年任务的2.55%;引产11例,完成年任务的2.58%;人流15例,完成年任务的2.81%。二是彻底澄清人口计生工作底子。全面开展对新婚、孕情、出生、节育措施和流动人口清理,确保新婚育龄妇女登记到位、孕情跟踪到位、出生统计到位、长效节育措施落实到位、政策外怀孕补救措施到位和流动人口管理到位,做到人口计生信息底子清情况明。三是加大宣传。利用节假日、世界人口日深入广泛宣传人口政策、法律、法规。同时,将省、州、县各乡优惠政策编制成小册子10万余份,发放给计生家庭,为会县13万余户移动客户以短信形势宣传计生知识和政策。

(四)利益导向政策得到进一步深化。在全面落实国家奖励优惠政策的基础上,我县不断完善人口计生利益导向机制,出台了《县农村计划生育家庭奖励优惠办法的通知》(永政发〔2013〕13号),从就业、救济、养老、就医、升学等方面向农村独生子女户和两女结扎户给予重点倾斜,进一步加大奖励力度。对“奖扶”对象每人每年提标50元,对“特扶”对象每人每年提标200元;对免费孕前优生健康检查项目实行提标扩面,将城镇待孕夫妇纳入了免费服务范围,并将手术费在国家每人补助240元的基础上增加60元。

三、工作计划

(一)工作思路。

2014年,人口计生工作将以十精神为指引,坚持全面贯彻落实科学发展观,按照“真抓实干、重在常态、维护稳定、创先争优”的工作思路,进一步推进工作的规范化、流程化和常态化,使人口计生工作在实施和推进过程中“好把握、好操作、好考量”,始终坚持一张好的蓝图干到底,不变调、不折腾、不反复,一年接着一年干,一任接着一任抓,坚持不懈、坚定不移,努力推进我县人口计生工作科学、持续、稳定向前发展。

(二)工作目标。

全面完成州、县下达的人口自然增长率、符合政策生育率、人口出生率长效避孕节育措施落实率等指标,出生人口性别比较上年有所下降;实现部级计划生育优质服务先进单位创建;在全省考核中实现“保类进位”目标。

(三)工作重点。

1、规范管理,夯实人口计生工作基础。面对当前人口计生工作复杂的形势,理顺人口计生工作关系,规范对人口计生工作管理与考核,促进人口计生工作健康发展。一是通过制度抓好管理。通过坚持计生工作党政一把手亲自抓负总责制、部门统筹协调工作机制、综合治理工作机制、人口计生工作考核评比工作机制等一系列工作机制,促进人口计生工作管理落实。二是通过例会抓管理。坚持人口计生例会工作制,每月月未组织召开工作例会。对当月工作落实情况进行分析、点评、总结和评比,对下月工作进行安排和部署,使工作推进做到有分析研究、有周密部署、有强力推进、有检讨奖惩,做到想一件事、做一件事、成一件事,始终做到以谋促动,尽最大努力把工作做完美,把风险降到最低。三是通过责任捆绑抓管理。为加强对乡镇业务指导,对全局干部进行责任捆绑,实行人口计生工作任务、责任班子成员包片,一般干部包乡镇的工作机制,进一步强化工作执行力。通过严明工作纪律,要求全局干部把思想统一到县委、县政府的要求上来,统一到党组决策上来,少空谈、多实干,确保优质高效完成好工作任务。四是通过督查抓管理。通过组建工作巡查小组,每周对局机关及二级机构干部到岗到位、工作作风等情况进行督查,对发现的不良苗头及时处理,并及时下发整改紧急通知,坚持以良好的作风、务实的工作努力赢得社会各界对人口计生工作的理解、支持和关爱,以确保各项工作落到实处。

2、真抓实干,不断提升人口计生工作水平。针对过来工作中长效避孕节育措施落实率较低这一短板,将节育手术的落实作为2014年工作重点。一是抓节育手术质量。为确保节育手术质量,改变以往手术任务计算方法,手术任务只计算历年手术拖欠名单中有名字的对象和当年生育二孩应落实措施的对象,提升节育手术的有效怀。二是抓重点人群节育措施落实。是流动人口大县,2014年将以抓流动人口节育措施的落实为突破口,狠抓两女户、外出务工人员节育措施的落实,通过摸清流动人口详细信息,采取与本人电话联系做工作、亲朋好友协助说服等方式,切实落实重点人群节育措施,提升长效避孕节育措施落实率。三是抓打假治水。为优化人口计生工作环境,确保求真务实,定期对节育手术落实情况进行打假治水,对弄虚作假的严格追究责任,在省州检查中发现2例假手术,在县检查中发现3例假手术的,由两办对相关单位和相关责任人实行通报批评。

3、争创国优,不断开创人口计生工作新局面。在确保省先进单位的基础上,按照“国优”标准,通过不断深化优质服务、强化宣传教育、强化利益导向、严格依法行政、强化流动人口服务管理等工作,力争进入部级计划生育优质服务先进单位行列。一是深化优质服务。始终把优质服务贯穿于创建活动全过程,把国家免费孕前优生健康检查作为提高人口素质的一项重要工作来抓,全面提高检查质量。规范孕期全程服务、节育术后回访、药具随访服务等工作,降低新生儿出生缺陷发生率,全方位推进优质服务,切实提高育龄群众的满意度。二是强化宣传教育。坚持以面向群众、强化教育为出发点和落脚点,充分发挥县、乡计生服务站宣传教育功能,加强人口计生基本国策教育。普及计划生育、优生优育、生殖健康科学知识和相关法律法规知识。三是强化利益导向。全面落实法律、法规、政策规定的各项计划生育奖励优惠政策和县委、县政府出台的农村计划生育家庭奖励优惠办法,形成有利于人口计生事业发展的政策导向优势,引导群众自觉执行计划生育政策。四是严格依法行政。进一步规范行政执法行为,依法维护群众计划生育合法权益。加大对违法生育案件查处力度,严格依法查处违法生育行为。搞好育龄妇女孕产期全程服务和综合治理,禁止使用B超等医学技术非法鉴定胎儿性别,落实出生实名登记制度,依法查处选择性别终止妊娠行为,使出生人口性别比保持在正常范围。五是加强流动人口服务管理。积极主动地做好人口流出前的宣传服务、流动中的跟踪服务和返乡后的综合服务;对流入人口要与现居住地常住人口同宣传、同管理、同服务、同享受免费避孕节育技术服务,切实做到免费服务全覆盖,推进流动人口基本公共服务均等化。

(四)工作措施。

1、完善机制。通过完善各项机制,促进人口计生工作规范化、常态化发展。一是完善干部管理制度。根据干部优缺点、能力强弱,制定《干部分工及管理制度》,进一步明确干部职责范围,细化岗位分工,规范二级机构管理,充分发挥每位干部优势,做到分工苦乐均衡,使制度行得通、管得住、用得好,让人人有事干、个个有动力。二是完善工作管理、考核制度。通过研究制定《乡镇人口和计划生育工作常态化管理考核评估方案》,规范和加强对乡镇人口和计划生育工作的管理和考核。采取对月评比、季考核、综合评估相结合的方式,改变过来计生工作突击式的工作方式,促进乡镇人口计生工作常态化、规范化。积极探索对计生综治部门计生工作的管理与考核方式,促进计生综治部门人口计生工作常态化、规范。

2、创新思路。始终坚持以创新的思路破解人口计生工作中存在的问题和困难。充分认识村级组织在实现人口计生工作重心下移、管理前移、服务延伸中的重要作用,在去年“村为主”试点工作的基础上,积极总结工作经验,建立完善人口计生工作“县级指导、乡镇配合、村级落实”的管理一系列工作制度,在全县全面推进人口计生工作以村为主,确保工作开展到户、服务落实到人,提升村级计生工作水平得到明显提高。同时,为更好争取县级领导对计生工作支持,建立并坚持动态的人口计生分析上报机制,县人口计生局按月将人口计生工作分析报告分送县级领导,通报人口计生工作情况,使县级领导第一时间掌握全县人口计生工作情况,及时解决工作出现的问题。

计划总结篇(7)

一、工作总结:

1.严格按照公司的管理制度进行资金的把关,杜绝浪费及不正常的开支。

2.按规定认真收取营业款, 核对无误后除备留日常费用开支款和自采款外, 余款在每天上午十点以前存入公司指定账户, 同时与总部出纳进行核实。

3.严格保证现金的安全,及时收回公司各项收入,防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都会双重复核,以确保准确无误开出收据,及时收回现金存入银行。

4.严格执行借款手续,按时催收各专柜的租金和水电费及其他有关费用及时按时与借款人结算借款金额,按相关规定和流程结清前一天的借款, 并掌管保险柜、保管有关印章和空白收据及发票。

5.坚持以财务的规章制度为准,严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付),对不符手续的凭证不付款。

6.根据总部会计提供的依据,确认无误后井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。

7.坚持每日进行库存现金盘点,严格保证现金的安全,防止收付差错及时登记现金和银行存款日记账,做到日清月结。每天核对现金日记账与总账。

8.配合主管会计做好各种账务处理,保守公司秘密,每天下班终前向主管会计报送现金日记账和相关附表的报表。

9.做好凭证、账簿和有关业务记录的保管与移交工作。

二、XX年的工作计划

1.吸取XX年遗憾与不足及收获的经验,来进一步完善自己的工作。

2.严格执行本职岗位工作制度,发挥财务控制、监督的作用。

3.学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和知识技能。

4.加强与上级领导沟通,把分内的工作做好。

5.完成领导临时交办的其他工作。